オリエンタルランドの「中途総合職のリーダーアドバイザーへのアサイン」

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東京ディズニーリゾート関連事業を統括する、京成グループの企業。 米ウォルト・ディズニー・カンパニーとライセンス契約を交わし、テーマパーク・ホテル・商業施設を含めたリゾートを展開。

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Question

中途総合職のリーダーアドバイザーへのアサイン

1.中途採用の総合職として入社する際、最初からリーダーアドバイザーの役職でアサインされる可能性はあるのでしょうか?
可能であれば、どのような経験を持つ方や、前職の年収がどの程度の方その対象となることが多いか、具体的な事例などがあれば参考にさせていただきたいです。
2.また、もし中途入社時にリーダーアドバイザーでなかった場合、入社後1~2年といった比較的短期間で「リーダーアドバイザー」への昇格試験に挑戦し、実際に合格するような事例はございますでしょうか?

質問者の状況--
回答してほしい人--
2025年06月28日
Answer

社員・元社員の回答(2件)

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社名
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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
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市場
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上場年月日
その他