日本電気（NEC）の「働き方、中途選考、について」

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ITサービスや社会インフラ事業を展開する総合電機メーカー。生成AIや生体認証、海底ケーブルの構築など幅広く事業を展開している。

Question

働き方、中途選考、について

一度に多く伺い、申し訳ありません。
以下について、ご教示可能な範囲で教えて頂けないでしょうか。
宜しくお願い致します。

＜テレワーク＞
・1週間に利用可能な日数
・利用のしやすさ（利用すると評価が下がる、など）
・以下のような利用は可能か否か
　① 午前はテレワーク、午後は出社
　② 午前～16時まで出社、16～18時に一時中断（保育所お迎え）、18～20時に残務を在宅でテレワーク

＜残業時間＞
・一概に言えないと思いますが、毎月のおおよその残業時間
　（特にバックオフィス系の職種について教えて頂けると有難いです）

＜飲み会＞
・頻度
・育児等で欠席率が高い場合、（付き合いの悪い人、と言った感じで）評価が下がるか否か

＜休暇＞
・有給休暇の取得のしやすさ（〇日前に申請しないとダメ、など）
・年末年始休暇の長さ（例年だいたい12/29～1/3まで、など）

＜バックグラウンドチェック＞
中途採用時に実施されるバックグラウンドチェックの実施を断ることは可能でしょうか？現職に依頼できる人がおらず、どうしたものかと思っております。。

質問者の状況--
回答してほしい人--
2025年03月16日
Answer

社員・元社員の回答（5件）

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企業情報

業界
URL https://jpn.nec.com/
所在地 東京都港区芝5-7-1
社員数 1000人以上
設立年 1899年
資本金 427,800百万円
代表者 代表取締役社長　森田 隆之
決算月 3月
株式情報 6701 (東証プライム)
上場年 1949年

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資本金
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