沖電気工業の「社員・元社員への質問と回答」

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東京都に本社を置く、主に情報機器を製造する大手メーカー。 金融や官庁システムなどを担う情報通信事業、ATMなどのメカトロシステム事業、プリンター事業、電子機器の設計・生産を行うEMS事業を展開。

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社員・元社員への質問(3件)

  • 2025年04月15日

    中央省庁・独立行政法人向け業務システム向けのプロジェクトは業務時間が多いと聞いたのですが実態はどのくらいなのでしょうか?

    年に1.2回40時間の残業超過する
    平均は20時間

    上記のようなイメージでしょうか?

    Answer 2人が回答
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同業界の企業に関する質問

  • 私は現在某業界にて整備士、メカニックとして働いています。
    転職を検討している理由は以下の通りです。

    ①全国転勤があり、そのタイミングや何年間異動するかも分からず、家族のライフプランを立てられない。
    ②夜勤を含むシフト制のため身体的負担が大きく、定年まで続けられる自信がない。
    ③自身のキャリアプランに向けた公募制のようなものが無く、キャリアアップを目指せない。

    仕事内容に不満は無く、大手企業のため福利厚生はしっかりしており、また給料も十分高いと思います。
    しかし上記①、②が今後の人生における大きな懸念材料です。

    こちらの会社に興味を持った理由としては、
    ・現在の仕事が、「英語の手順書に従って部品の交換、修理、不具合のトラブルシュートを行っている」という点が一致していること。
    ・機械相手だけでなく、人との関わりも多そうであること。
    ・キャリアアップに向けた制度があること。
    ・性格としては自ら行動したい派、人とのコミニュケーションは上手な方だと自負していること。


    以上の背景から質問があります。
    ①まず率直に、やりがいと楽しさはありますか?
    ②転勤はあるのでしょうか。
    ③シフト勤務はあれど、夜勤はないという認識でよろしいでしょうか。
    ④半導体業界は全くの未知です。畑は違えど現在の職場経験を活かせることはできるでしょうか。
    ⑤現在の年収(約700万円)を大きく下回る可能性はあるでしょうか。(30代前半)



    転職はしたことがなく不安です。
    優しく教えて頂けると幸いです。
    よろしくお願いいたします。

    Answer 4人が回答
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  • 私は新卒として営業職での入社を希望しております。
    入社前にいくつか確認したいことがあり、以下の通り質問をまとめさせていただきました。

    1つ目の質問ですが、東京に配属された場合、その後に他の地域へ転勤になることは多いのでしょうか?
    もし転勤がある場合、主にどの地域が対象になるのか(大阪や名古屋など)も教えていただきたいです。
    2つ目は、入社後5年間は自己負担2万円程度で一人暮らしができると伺いましたが、自分の希望する場所に住むことは可能でしょうか?
    また、地域や家賃などに条件があるのかも知りたいです。さらに、5年後には住宅補助が全くなくなるのでしょうか?
    3つ目は、海外駐在のチャンスについてです。将来的に海外駐在の機会はあるのでしょうか?
    あるとしても、ほんの一部の人にしかチャンスがないのか気になっております。
    4つ目は、営業職として海外出張の機会があるのかどうかです。
    もしある場合、その頻度についても教えていただけると嬉しいです。
    5つ目ですが、貴社は社風が良いという印象を受けています。
    実際の雰囲気や働きやすさなどについて、どのような特徴があるのか知りたいです。
    6つ目は、給与に関してです。新卒として入社した場合、その給与で一般的な生活を送ることができるのか不安があります。
    実際の生活レベルについてご意見を伺えたら幸いです。

    質問が多くなってしまい申し訳ありません。
    社会人になる前にしっかりと理解しておきたく、色々とお伺いさせていただきました。
    どうぞよろしくお願いいたします。

    Answer 2人が回答
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  • 転職でアプライドマテリアルジャパンを検討しています。
    現在はアプライドマテリアルジャパンと同じような半導体製造装置のサービスエンジニアをしています。
    検討にあたってこちらの口コミを見ましたら幾つか知りたい事があります。
    ・教育制度の不十分
     新卒、中途でも新人教育は良くないとの口コミが
     幾つか見られます。社内トレーニングはありますが
     OJTはなく放置されるとありますがこれは確か
     なのでしょうか?
     私は新卒入社しました現職にてトレーニング後の
     教育でほぼ放置状態を経験したため非常に懸念
     しています。

    ・技術書について
     アプライドマテリアルジャパンは外資系とのことで
     トレーニングやマニュアルが英語とありました。
     私は英語が苦手なのですが掲載求人では英語力は
     問わないとありました。
     しかし、一部の口コミでは英語が出来ないと
     怒られるとの記載がありましたがこの部分の
     実際の是非はどうなのでしょうか?
     また、マニュアルは日本語訳した物も無いの
     でしょうか?

    ・働き方について
     求人には月平均の残業時間は20Hとありますが
     口コミの中にはそれ以上もあるとのことですが
     実際の是非はどうなのでしょうか?

    補足:私は山形県の鶴岡での転職を検討しています。
      鶴岡拠点在籍、元在籍の方がいましたら
      回答いただけましたら大変助かります。

    長文失礼しました。

    Answer 4人が回答
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  • 合同企業説明会で貴社のお話を伺い、大変興味を持ちました。私は大学でデータサイエンスを学んでおり、プログラミングや統計などの技術面に加えて、それらを社会にどう活かしていくかといった文理融合的な視点も身につけています。そうした学びを活かせるような部署で働きたいと考えているのですが、貴社にはこの学びを活かせるのはどのような部署があり、どのような働き方をされているのでしょうか。

    また、最近はさまざまな企業の説明会を通じて「エンジニア」という働き方にも興味を持ち始めました。ただ、私の学びは専門技術を深く掘り下げるというよりも幅広く学んでいる形であるため、正直、技術面に不安があります。そのような私でもエンジニアとして活躍できる可能性はあるでしょうか。

    さらに、入社後しばらくは全国どこでもバリバリ働きたいと思っており、転勤も問題ないのですが、将来的には家庭や子どもを持つことも視野に入れています。そうなった際の働き方や転勤の扱いについても教えていただけると嬉しいです。

    Answer 5人が回答
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  • 1. 英語についての質問です

    会議などが全て英語で行われると聞いていますが、英語が全く話せない人もいるのでしょうか? その場合、どのように対処しているのでしょうか。また、就職までに英語ができない人は、どのような勉強をすると良いのでしょうか(読み書き、単語、リスニング、スピーキングなどの面で)。

    2. 社員優待購入について

    マイクロンは主にメモリやSSDを製造していると認識していますが、社員が優待で製品を購入できる制度はあるのでしょうか?

    3. リストラについて

    外資系企業であるため、結果が出なければリストラされるというイメージがありますが、実際にはどのような状況でリストラやレイオフが行われるのでしょうか? また、レイオフがあった場合、再雇用の機会はあるのか、いきなりのレイオフで転職に困ることがあるのかも教えてください(特に生産技術開発の分野での対象者がどのような企業に転職するかについても知りたいです)。

    Answer 2人が回答
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企業情報

業界
URL https://www.oki.com/jp/
所在地 東京都港区虎ノ門1‐7‐12
社員数 1000人以上
設立年 1949年
資本金 44,000百万円
代表者 社長執行役員 兼 最高執行責任者 森孝廣
決算月 3月
株式情報 6703 (東証プライム)
上場年 1951年

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設立年月日
資本金
百万円
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