この企業の社員・元社員に質問してみませんか？
質問を投稿するアシックスへの中途採用の応募を検討しております。
最近中途入社された方がおられましたら、どのような選考フローだったかご教示いただけますでしょうか。
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アシックス（HQ）の経理財務・IR部門への転職を検討しております。
すでに一部重複する質問となり大変恐れ入りますが、より解像度を高めるために、英語はどの程度、普段の業務で使用するかご教示いただけますと幸いです。
・海外子会社との英文のやりとり、英文メールのやり取り
・英文での資料作成や英語のみでの社内ミーティング
・（IRを想定しています）海外の投資家への英語でのプレゼンテーションやQA
また、英語に関する学習について、会社として何らなのサポートはございますでしょうか？
どうぞよろしくお願いいたします。
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営業職以外の職種における転勤や出張の頻度を教えていただきたいです。（東京勤務の割合、希望がどれくらい通るかなど）
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現在新卒1年目で理学療法士として働いております。一般企業への転職を考えておりますが、いきなりアシックスさんのような大手に就職するのは難しいかと思います。営業、商品開発に興味があるのですが今後どう言った進路に進めば自分が望むアシックスさんはたどり着けるか、助言していただきたい次第です。
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総合職での新卒は留学、海外経験がないと難しいでしょうか？ない場合はTOEICなどを受けといた方がいいですか？
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アシックスのグローバルレベルでの人事施策の取り組みはどのような状況でしょうか？SAPサクセスファカーズの導入がされて、グローバルベースでの人材管理がされているのであれば、どのような取り組みが他の地域も含めて進んでいるのでしょうか？
1人が回答
業務上、英語での会話はどの程度の頻度で使用されるのでしょうか？
ネイティブスピーカーや帰国子女でない場合でも、対応可能でしょうか。
海外出張時は、案件によっては通訳がついたりしますでしょうか？
また、社内でTOEICスコアなどの語学力に関する基準がございましたら、あわせて教えていただけますと幸いです。
お忙しいところ恐縮ですが、ご回答のほどよろしくお願いいたします。
3人が回答
医療系総合大学の理学療法学科を卒業し、2025年4月から働いていますが、スポーツ系の企業に就職を考えています。理学療法士としての学びを活かしての就活というよりは、そことは関係のない仕事がしたいと考えています。何を強みにしたら良いのかや、何を求めているのかなど教えていただけたらと思います。
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それぞれの年齢で年収がいくらになるのか教えていただけないでしょうか？
30歳、35歳、40歳、45歳時の年収を教えてください。
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中途採用でアシックスの経理職への応募を検討しています。入社後のジョブローテについて確認させていただきます。口コミを見ているとゼネラリスト志向でローテが多いというものがありました。
財務経理職も購買やマーケティングなど他部署に異動があるのでしょうか？それとも財務部や経理部など関連部署間のみの異動なのでしょうか？
また、ローテの頻度は何年程なのかもご教示いただけると幸いです。
1人が回答
本選考に進むにあたって、御社はグローバル本社、国内向け本社とありますが、私はグローバル本社の総合職として志望しております。総合職の中には営業という職は含まれていないのでしょうか？また、もし営業をやるとしたらジャパンの方を志望しなければいけないのでしょうか？志望理由のところで語弊が生じたくないのでご回答のほど宜しくお願い致します。
1人が回答
株式会社アシックスとアシックスジャパンの違いは担当している地域の違いだけでしょうか。
マーケティング職を志望しており、どちらに応募する方が良いでしょうか。
また福利厚生も御社の方がよいでしょうか。
2人が回答
アシックスの書類選考から内定までの期間をご経験談にてご教示頂けますでしょうか。
また内定後から何ヶ月位での入社が求められましたか？
1人が回答
私は海外で4年間ビスポークと呼ばれるオーダーメイドクラシックシューズの靴職人をしており、現在帰国し転職活動中です。靴に関わる者として、どうしてもアシックスの靴づくりに関わりたいと考えております。私の経験を活かし、貢献させていただける部署や職種はございませんでしょうか。
お分かりになることがございましたら、ご回答宜しくお願い致します。
1人が回答
オニツカタイガーの福利厚生や給与・待遇について教えてください。（社宅・社割・給与・賞与等）
0人が回答
株式会社アシックス（アシックスジャパン・オニツカタイガー除く）についてご教示頂きたく思います。神戸本社とのことですが、大半の幹部は神戸本社勤務でしょうか？
東京勤務でも採用されていますが、やはり、神戸本社勤務でないと活躍できない社風でしょうか…
口コミにはエリアについて投稿されている方がいらっしゃらないので、こちらにて質問させて頂きました。
1人が回答
新卒での入社を希望しています。やはり、外国語は話せないと、希望するのもあつかましい企業様なのでしょうか。他に必要な資格やスキルがあれば、教えてください。
3人が回答
現在、転職検討をしている50代です。同世代の方で転職後の皆様の近況を旧会社と比べてどうか？勤務待遇、福利厚生など教えて頂きましたら参考にさせていただきたいです。よろしくお願いします。
1人が回答
貴社への転職を検討しております。
福利厚生の中でも、年収には表れにくい「可処分所得を実質的に増やす制度」についてお伺いしたいです。
具体的には以下の点を教えていただけると大変助かります。
1. 社宅または借上社宅制度の有無と、会社・個人の負担割合（例：家賃のうち何割を会社負担か）
2. 住宅手当や持家補助など、住宅関連の支援制度の内容
3. 実際に制度を利用できる対象（例：転勤者・既婚者・単身者など）
4. 住宅以外で、可処分所得が増えたと感じる福利厚生（例：昼食補助、保険料補助、通勤費全額支給など）
5. 「この制度があって実質的に年収が高く感じた」と思える具体例があれば教えてください
年収だけでは見えない、生活面でのサポートや実質的な恩恵を知りたいと考えております。
差し支えない範囲でご教示いただけますと幸いです。
2人が回答
当社への中途採用の応募を検討しております。
希望職種は、自転車部品の機構設計です。
下記点、どなたかご回答頂けると幸いです。
1.大阪と東京の２拠点で設計拠点を分けている理由と業務の振り分けについて
2.中途入社した方々は、最初どんな業務からスタートしていますか？
→いきなり、メカトロ設計させられたりするのでしょうか？
それとも、先輩社員の補助みたいなところからスタートでしょうか。
3.オープンワークの口コミがネガティブな内容が多いです。
中途入社した方々で、後悔した人は何に対して後悔しているか教えてください。
逆の意見（転職して良かった点）もあれば教えて欲しいです。
4.パワハラ気質な方はいますか？
よろしくお願いします。
5人が回答
中途入社で応募を検討している者です。
法人営業職はてっきり正社員の募集かと思っていたのですが、求人票をよく見たら契約社員での募集でした。
そこで、以下の3点について教えてください。
・正社員と契約社員で同じ仕事内容・労働時間・年収なのでしょうか？
・契約社員から正社員になる割合はどのくらいでしょうか？なるとすれば何年目くらいからでしょうか？
・新卒入社の正社員とキャリアのある中途の契約社員が同じ営業所で働くとなると、気まずい空気になったりはしないのでしょうか？
よろしくお願いします。
5人が回答
こちら、とある総合職での応募を検討しております。
・本社では社員の皆様は何分くらい前から出勤されていることが多いでしょうか？
業務開始時刻は8:40からと聞きましたが、古い社風のため若手は8時に来て当然、といった社風などありますでしょうか？
・服装はオフィスカジュアルでしょうか？それともスーツ着用厳守でしょうか？
・休憩時間は一時間とされていますが、何時から何時、と時間は決まっているのでしょうか？
仕事の状況によりある程度変則的な時間に取れるものでしょうか？
2人が回答
転職にて入社が決定した者です。
大阪の堺工場勤務となり、通勤について2点質問です。
1.自転車通勤が推奨されていると伺いましたが
どれぐらいの割合でしょうか。
また雨の日の場合、同様に自転車で通勤するのか、
もしくは他の手段で通勤をするのでしょうか。
その時の交通費精算についても教えていただければ
幸いです。
2.年齢的に寮に住むことができないため
家を借りる予定ですが、どのエリアに借りてる方が
多いでしょうか。
(職場近く、〇〇駅付近等)
3人が回答
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.asics.com/jp/ja-jp/ |
| 所在地 | 兵庫県神戸市中央区港島中町7-1-1 |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 1977年 |
| 資本金 | 23,972百万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長COO 富永 満之 |
| 決算月 | 12月 |
| 株式情報 | 7936 (東証プライム) |
| 上場年 | 1964年 |
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