トヨタグループの金融サービスを提供する企業。自動車を購入する際のローンやリースなどの販売金融サービスを主力とする。クレジットカード「TS CUBIC CARD」の発行や、住宅ローン、保険代理店事業も手掛ける。
この企業の社員・元社員に質問してみませんか？
質問を投稿する営業職（クレジットカード）への転職を検討しております。
現在育児中のため、可能であれば名古屋で働きたいと考えています。
配属先の希望はどの程度通りますでしょうか。転勤頻度や仮に東京や大阪に配属になった場合に、名古屋への異動希望が出せるものか、どの程度希望が通るのかについても知りたいです。
また転勤前には打診があるのか、その打診に対して断ることが可能かについても知りたいです。
2人が回答
都内勤務を希望しているため、新卒総合職の場合に初期配属が都内となる可能性や、その具体的な割合についてご教授いただきたいです。
3人が回答
業務職でリモートワーク、フレックス制度は利用可能かお聞きしたいです。
※部署によって異なる場合、どの部署でしたらリモート・フレックスが可能か、逆に不可な部署はどんな部署かお伺いしたいです。
よろしくお願いします。
0人が回答
現在新卒1年目で、他の金融会社で営業をしております。生まれも育ちも名古屋のため、いずれは地元に本社がある企業へ転職したいと考えており、同じ業界で魅力的な御社への転職を目指したいです。転職も今すぐというわけではなく、3~5年後を目安としています。
そこで質問なのですが、御社へ転職するにあたり、有利となる能力や経験はどういったものがありますでしょうか。
また本気で転職を目指す場合、どの次期(何歳頃など)に応募するのがよろしいでしょうか。中途で入社する人が多い年齢などを教えて頂きたいです。
0人が回答
新卒で全国転勤型総合職に入社した場合の給与や転勤制度について教えていただきたいです。
よろしくお願いいたします。
①25歳、30歳、40歳で平均的にどのくらいの給与をいただけるイメージですか？また、営業とその他の部署によって大きく差が開くのでしょうか
②転勤の頻度はどのくらいですか？また、急な転勤はありますか
0人が回答
業務職の賞与は何ヶ月分頂けるのか教えていただきたいです。
また、成果や成績により上がることはありますか？
1人が回答
転職を検討しており以下教えてください。
総合職で入社後、地域総合職への転換は可能か。例えば、北海道や仙台等の支社で地域総合職として長期的に働くことは可能か。
総合職として管理系組織に入社後に、家庭の事情で支社勤務(営業系になる？)の希望が叶うのか。
また、各支社には何名程度社員が在籍しているか。
1人が回答
本社部門への転職を検討中です。
①資格等級、職層はどのような基準で上がっていきますか？
②昇格は年1回でしょうか？
③所感としてどれくらいの割合の方が昇格しているか？
④トヨタファイナンシャルへの出向や転籍は行われているか？
2人が回答
現在、転職を検討しております。
貴社に転職した場合、交通費の持ち出しが生じるか気にしており、教えてください。
①交通費の精算について
自宅から最寄り駅まで距離があるため（自転車で20~30分）、バス利用を申告する場合、バス代は精算されますか？（実際には時短のため、新幹線の駅まで車で乗り入れることも考えていますが、新幹線は精算対象外と思われ、せめてバス代含む交通費の精算が行われれば、新幹線代の持ち出しが最小限に済むだろうと考えておりまして。）
②住宅補助制度について
以前の質問回答を拝見しまして、自宅から会社まで一定の距離がある場合、住宅補助が支給されるとのこと。一定の距離とはどれぐらいか？、支給額はどの程度支給されるのか？教えてください。（愛知県外に自宅があり、自宅からは新幹線を利用しないと通勤が大変なので、お聞きしたいものです。）
1人が回答
東京に家族がいて（賃貸）、初めての配属が名古屋勤務と言われて今入社しようか検討中です。
二重生活でかなり出費がかかりそうなため、質問がいくつかあります。
1. 何年に一度転勤があるか
2. 40歳過ぎたら単身赴任手当てがなくなり全額自己負担なのか
3. 一度の転勤先は最低何年いるのか
4. 東京、名古屋のうち名古屋にいる期間の方が圧倒的に長くなるのか
5. 昇給は恒常的にあるのか、リストラはないのか
1人が回答
①地域総合職(転勤なし)の場合の給与レンジ(20代、30代、40代)を教えてください。また、転勤ありに比べて何割減となりますか？
②総合職(転勤あり)から地域総合職(転勤なし)への転換は可能でしょうか。
1人が回答
現在、ワークライフバランスの向上を目的とし、転職を検討中であり、以下質問となります。
①テレワークについて
部署によると思いますが、全社的に利用しやすい環境にあるか、肯定的であるか、もしそうである場合は平均的に週に何回程度利用されている社員が多いか教えてください。
②待遇について
募集ポジションが主任級となっており、主任級の場合(30代後半)、どれぐらいの年収レンジが想定されるか教えてください。またそこから昇格した場合は、管理職になるのでしょうか？昇格後ポジションの年収も教えてください。
③通勤について、その①
自宅が東海圏ではあるものの、最寄り駅までは自家用車の利用が必要です。通勤に自家用車を利用することは認められているか教えてください。
④通勤について、その②
最寄り駅が新幹線駅となる場合(普通列車が停車する駅まで車でアクセス出来ないわけではないもののトータルの通勤時間の削減のため)、交通費は新幹線の往復代金が支給されるか、或いは一部は自己負担となるか教えてください。
3人が回答
大きく2点、年収と転職事情についてお伺いしたいです。
現在、私は新卒就活の就職活動をスタートさせており、貴社に興味を持ち志望しております。
1.年収の推移について。直近で給与テーブルの改訂が行われたと聞きました。その給与テーブルの下では、学部卒30・35・40歳の年収はどの程度になるのでしょうか？また、それは同業他社と比較してどの程度差異があるのでしょうか？
2.IT部門からの転職について。貴社ではITコース採用があると聞きました。私自身もIT×金融に興味を持っており、貴社のITコースは最適解の一つだと認識しています。
その上で、キャリアアップ・チェンジとして、IT部門から他社へ転職する方はあるのでしょうか？また、どのような企業（企業名・業界・業界順位）に転職される方が多いのでしょうか？
お忙しいところ恐縮ですが、ご回答いただけると幸いです。よろしくお願いいたします。
2人が回答
内定者の者です。
総合商社を目標に就活しておりましたが、ご縁なくMHCへの入社と相成りました。
MHCもたいへん魅力な企業ですが、総合商社への転職の可能性を残したキャリアの歩み方をしたいと考えております。
とはいえ株式を赤い商社に握られており、リースという業界の性質から積める経験も総合商社への転職には非力なものであると理解しています。
そこで３点お伺いいたします。
①総合商社へ転職した社員を見聞きしたことはありますか？
②総合商社への転職を見据えるならば、どういった動き(ないし経験)をする必要があるのでしょうか？可能性の大小含めてお伺いします。 ex:駐在、事業部、特定の業務etc...
③商社云々抜きにして、転職する方はどういった企業さんへ行かれる方が多いのでしょうか？
どなたでも構いません。お返事お待ちしております。
5人が回答
転職を考えており、大阪勤務を検討してます。
その中でオリックス（不動産）を見てますが、
総合職として入社した場合以下の点はどうなりそうか教えていただけないでしょうか？
①関西以外への転勤や部署異動の可能性は高いでしょうか
投資顧問やアセットマネジメントなどは東京に拠点が
あると思うのでやはりゆくゆくの東京への転勤も可能性高いでしょうか
②中途で且つ東京ではなく大阪で入社となると、キャリア形成は実際のところ難しいでしょうか？
大阪支店でも上のキャリアな人はいるのか（もしくはほとんどの上席は東京でキャリアを積んだ人でしょうか）
関西に限らず、地方で中途入社した場合に置き換えてもいいので、
知っておられる方がいれば教えてほしいです。
2人が回答
現在就職活動を行う中で、貴社を志望している者です。
選考に進む上でリアルな理解も深めておきたく、以下4点ご質問させていただきます。
①福利厚生が改悪されているとのコメントをいくつか拝見しましたが、どのような点が改悪されてしまったのか具体的にお聞きしたいです。加えて、今後も改悪される見込みはあるのでしょうか。
②会社の展望として、今後給与が下がるなどといった可能性はありえるのでしょうか。
③財務事業ではグループ各社への出向は100%なのでしょうか。貴社に残るという選択肢を選ぶことは不可能なのでしょうか。
④貴社で新卒入社した場合、転職は難しいのでしょうか。
一部でも構いませんので、ご回答のほど何卒よろしくお願いいたします。
2人が回答
中途で総合職として入社予定です。現社員の方、いくつか質問させてください。
・ジョブローテーションの希望の通りやすさは肌感どれぐらいでしょうか。80％、60％程度など。
・大体の社員が東京か大阪におり、残りの方は鳥取などの地方にいる認識ですが、初期で東京になった場合は基本東京でしょうか。希望していないにもかかわらず地方に行くこともあるのでしょうか。その方は毎年どれぐらいいらっしゃいますでしょうか。
・離職率について。5％前後ぐらいかと思いますが、どのような理由で離職される方が多いでしょうか。ポジティブ、ネガティブ含めご教示いただけますと幸いです。
2人が回答
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.toyota-finance.co.jp/ |
| 所在地 | 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 1988年 |
| 資本金 | 16,500百万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 西 利之 |
| 決算月 | 3月 |
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