2025年10月16日
出向は何歳ごろから行われることが一般的なのでしょうか？また、貴行の出向は在籍出向か転籍出向のどちらが多いのでしょうか？
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2025年09月30日
運転記録証明書の提出は求められるでしょうか
渉外業務で応募したいのですが、スピード違反の記録があります。こちらはどの程度考慮されますでしょうか続きを見る >>
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2025年09月20日
役職定年は何歳ですか？支店長は最長何歳まで出来るのでしょうか。支店長から外れた場合年収は7〜800万位とかに下がりますか？
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2025年09月05日
全国採用とエリア採用で、実際に昇進スピードやキャリアの広がりに差はありますか？募集要項では給与に差がない現状、全国転勤ありで採用されるメリットはどのあたりにあるのか、実際に働いている方・働いていた方の声を伺いたいです。
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2025年08月27日
社員の方で緩いパーマをかけてる方はおられますか？また、新卒で緩いパーマをかけるとかなり注意されますでしょうか？
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2025年08月22日
法人営業の場合、営業先には車で行くことが多いのでしょうか？また、営業先の方が銀行窓口に来てくださることもあるというお話をお聞きしたのですが、こちらから訪問することの方が多いですか？
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2025年08月18日
実家から1時間半以内の支店に配属される場合には家賃補助が出ないとお聞きしたのですが、本当なのでしょうか？また、その制度が改定されることはあるのでしょうか？
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2025年07月22日
金融専門職（アセマネやクオンツなど）の給与テーブルはソリューションやカスタマーなどと比べて差異はあるのでしょうか。将来的な昇進のしやすさなども踏まえてお答え頂けますと幸いです。
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2025年07月16日
新卒でカスタマーサービス職に就職しようと考えています。
①新卒の配属先はどの程度こちら側の希望が考慮されるのでしょうか？
②車の免許はやはり取得必須なのでしようか？
勤務地に関しては全国、関東、関西から希望を出すことができ、自宅から90分以内のエリアで配属されるということは理解しています。
支店がある都道府県であれば希望したエリア内のどこにでも配属される可能性があると思うのですが、やはり車の免許がないと厳しいでしょうか？
現在は車の免許は持っておらず、運転が少し怖いと思ってしまう所があるので、必要が無いのであれば取得は考えていません。
ご回答いただけますと幸いです。続きを見る >>
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2025年07月13日
全国コースで内定をいただいておりますが、初期配属について一点質問があります。
これまで「実家から通える範囲になる」と伺っていたのですが、初期から地方配属になるケースもあるという話を耳にしました。
実際の初期配属はどのように決まるのか、差し支えない範囲で教えていただけますと幸いです。また、初期から地方配属になる割合は高いのでしょうか。
どうぞよろしくお願いいたします。続きを見る >>
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2025年07月10日
カスタマーサービスコースで入社予定の男です。現職の皆様からみたカスタマーサービスコースの大変なこと（残業など）、いいところを教えていただきたいです。また、30代の平均年収を知っていたら教えていただきたいです。
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2025年06月27日
カスタマーコースで入社予定なのですが、昇格のスピードが遅いという意見をよく見かけます。具体的にはどのくらいおそいですか？ソリューションでは6年目から担当マネージャーになれると思うのですが、カスタマーだと何年目くらいになりますか
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2025年06月27日
法人営業担当として入行予定です。
①25、30、40歳の平均的な給与(住宅手当無しの場合)
②50代前後での出向の有無や割合
③昇給の仕組みやボーナスについて
主に上記3点について、お答えできる範囲でご教示いただきたいです。続きを見る >>
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2025年06月25日
データサイエンス職について詳しく教えていただきたいです。
①平均残業時間は？ハードワーク？
②新卒で入社した場合、研修はしっかりしていますか？
③勤務地は？
④転勤はありますか？
⑤離職率は？ どんな業界に転職していく人が多い？
⑥リモートは週何回とか決まりはありますか？
宜しくお願い致します。続きを見る >>
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2025年06月24日
新卒で関東圏で一人暮らしをする場合は、住宅補助や社宅などの制度はありますでしょうか？
また、ありましたらどの程度か教えていただきたいです。続きを見る >>
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2025年06月21日
法人営業の場合、30歳、40歳の年収はどのくらいでしょうか？
30歳700万、40歳950万前後のイメージがあるのですが、認識は正しいでしようか？続きを見る >>
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2025年06月16日
個人営業の30歳頃の年収ってどのくらいでしょうか？関西みらい銀行の法人営業とりそな銀行の個人営業だとどちらの方が稼げますか？悩んでいるので、お答えいただけるととても嬉しいです。
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2025年06月07日
りそなグループ入社後に実家からの通勤時間が長いことを理由に入居することができる厚生社宅の間取り、本人負担額等を教えていただきたいです。
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2025年06月04日
関西エリアを選択して内定を頂きました。将来のライフプランについての質問をさせていただきます。
関西エリアを選択していても、関東勤務になってしまう人は関西希望のうち何割くらいでしょうか？
また、結婚して子供が産まれても関西エリア内で転居を伴う転勤はありますか？続きを見る >>
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2025年05月28日
御社の福利厚生制度について、充実度や実際の利用状況、社員への周知のされ方などを教えていただけますでしょうか。
また、健康保険・企業年金・退職金制度について、制度の内容や分かりやすさ、サポート体制などのご感想があればご教示いただけますと幸いです。
実際に役立ったと感じる福利厚生や、反対にあまり使われていないと感じた制度があれば、あわせて教えていただけますと助かります。続きを見る >>
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2025年05月16日
関西のソリューションコースの採用だと、具体的な配属先は何県が考えられますか？？初期配属だけではなく、今後の可能性も含めて具体的な県を教えていただきたいです。
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2025年05月13日
IT企画コースで合格をいただいております。
3つほど質問がございます。
1年目は支店勤務になるとお聞きしましたが、2年目になると木場本社に勤務になり、そのまま本社で働き続けるのでしょうか？
また、IT企画コースでは対面とオンラインをどのように使い分けているのでしょうか？
最後に、5年目や10年目の際に住居の変更を伴う転勤はありますでしょうか？
長々となりましたが、何卒よろしくお願いします。続きを見る >>
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2025年05月10日
関西エリアで合格をいただいております。
初期配属は自宅から通える距離の支店となるのでしょうか。
また、福利厚生の詳細が未だ知らされていないのですが、家賃補助はあるのでしょうか。ある場合、その制度に制限等はあるのでしょうか。続きを見る >>
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2025年05月05日
全国型で選考に応募したのですが、選考途中でエリア型に変えたり、入社後に変えることは可能でしょうか。
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2025年04月29日
新卒採用ページにソリューションコースの初任給が28万と記載されていますが、全国型とエリア型で給与の違いはどれくらいありますか？関東エリアで受けたのですが、初任給が28万より下がることはありますでしょうか。どなたかわかる方がいらっしゃいましたら、お答えいただけると幸いです。よろしくお願い致します。
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同業界の企業に関する質問
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2025年09月20日
ご質問させていただきます。
法人RM（プロフェッショナル職）として内定をいただきました。
面接の中で貴社は「キャリア採用を増やしている」と多数のキャリア採用を行っていると聞きました。
その背景ですが、退職者が多い事が影響しているのでしょうか。
一方でここ数年で金利のある世界となり、銀行としては追い風でありビジネスチャンスという事もあり人材を増やす戦略なのでしょうか。
キャリア採用の職種を見ていると（色々と聞いていますと）、法人RM職の採用以上に本部採用や個人FP担当、営業課（リファラル採用含む）の採用が多いと思います。全体のキャリア採用に対しRM担当のキャリア採用が少ない印象です。その背景について理由があるのでしょうか。
面接担当者の話を聞いていますとRM職は花形のイメージがあるのですが
実際はどうでしょうか。
営業職であり、収益至上主義、評価主義でありルールやコンプライアンス、
リスクオーナーシップ（よく分かっていませんが）などガバナンスが厳しく、
近年、銀行業以外の連携等で不祥事のニュースもあり非常にやりにくいのでは
ないかと危惧しています（面接では聞けなかったです）。
銀行単独の収益（資金収益）では厳しく、不動産、保険、証券会社、システム、人材紹介、M&A、資産運用、事業承継、海外日系取引、決済取引等、これらをどのように営業するのか。1人でこれだけできるのか。
MUFGのネットワークが強みとありますが、果たして手が回るのでしょうか。
もちろんこれ以外に社内事務ルール、申請資料、期日管理、タスク管理、自己啓発（社内資格、eラーニング等）、社内イベント、残業作業
かなりハードなのではないでしょうか。
宜しければ貴社の内情について、ご教示いただけますと幸甚です。
何卒よろしくお願い申し上げます。続きを見る >>
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2025年10月19日
貴社の社内公募制度について教えていただきたいです。
事務系の職種に興味があり、制度の実際の運用状況を知りたいと思っています。
① 社内公募は、実際にどのくらい利用されているのでしょうか？
制度としては整っていても、実際にご自身や周りの方に活用している方がいらっしゃるのかが気になります。
② 他部署への異動希望は出しづらくないでしょうか？
例えばなのですが、現在の部署で上司との面談等で、目標設定を行なったりするかと思います。そうした中で他の職種や部署に応募することに、心理的なハードルはありませんか？
③ 公募に応募できる条件についても伺いたいです。
中途採用の場合は「◯年経験」や「特定のスキル必須」などがありますが、社内公募の場合はどのような基準が設けられているのでしょうか？
また、応募できる回数やタイミングの制限（入社◯年目以降・年1回など）があるのかも知りたいです。
④ 社内公募で異動が決まるまでの流れ（応募 → 面接 → 結果など）、期間（応募から結果が出るまで、また実際に移動するまでの日数など）についても、ご存じの方がいらっしゃれば教えていただきたいです。
全部でなく、一部でも分かる範囲で教えていただけるとありがたいです。
どうぞよろしくお願いいたします。続きを見る >>
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2025年04月18日
以下3点につきまして、ご教示いただけますと幸いです。
① 人事評価の基準について
人事評価はどのような評価軸によって行われているのでしょうか。また、営業職において、目標数値を十分に達成できなかった場合、人事評価にどの程度影響を及ぼすのかについても併せてお伺いできればと存じます。
② 必要・推奨されている資格およびスキルについて
業務上、取得が必要あるいは推奨されている資格について、可能な範囲で多くお教えいただけますでしょうか。あわせて、ExcelやPowerPointのスキルに関して、どの程度の操作レベルが求められるかについてもご教示いただけますと幸いです。
③ 人事評価と出向の関係について
人事評価が一定水準に満たなかった場合、銀行外への出向が行われることがあるのかについて、実情をご教示いただけますでしょうか。続きを見る >>
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2025年08月15日
やはり金融はノルマが厳しいので、大阪信用金庫もノルマが厳しいですか。精神的に参りますか？
詰められたりするでしょうか？
やはり勤めてる以上勉強漬けの日々ですか？
マイカー通勤はやはり出来ないですか？
和歌山から通いたいのですが、配属先は通勤時間はどのくらいの場所になるでしょうか？
やはり、通勤時間が長いと毎日しんどいでしょうか。
ボーナスは何ヶ月分でしょうか？年収は500万到達は可能ですか？
向いてる人向いてない人の差はなんですか？
転勤が嫌で福利厚生、休み、給料の面では満足していますが、ノルマの不安であったり、毎日勉強漬けなのはきつそうだと思い迷っています。他の業界に行くとどうしても福利厚生や転勤、休みが劣ってしまうのでアドバイス頂きたいです。続きを見る >>
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2025年02月20日
新しい人事制度について質問です。
オープンワークの口コミにて「降格人事の導入」「業務領域ごとのベース給与の設定」などがこの人事制度で導入されたというものがありました。
この2点について詳しくお伺いしたいです。
降格人事について、口コミでは下から2つ目の評価を2回連続付けられると降格とのことですが、下から2つ目の評価を付けられることは貴行ではよくあることなのでしょうか。基本的に真ん中の評価がつき、よっぽどのことがない限り低くは付けられないなどの雰囲気を教えていただきたいです。
業務領域ごとのベース給与についてリテールとその他の2つで分けられているのか、法人-IT -リスク管理etcのようにより細かく分けられているのでしょうか。
以上2点よろしくお願いします。続きを見る >>
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カテゴリ別の社員クチコミ（6453件）
株式会社りそな銀行
企業情報
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.resonabank.co.jp/ |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号 |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 1918年 |
| 資本金 | 279,900百万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 岩永 省一 |
| 決算月 | 3月 |
