近畿日本鉄道の「社員・元社員への質問と回答」

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近鉄グループの陸運企業大手。 奈良と大阪を地盤とし、鉄道営業キロ数では国内最大級、大阪府・奈良県・京都府・三重県・愛知県を運行する鉄道路線沿線での百貨店・不動産・ホテル事業なども展開。

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社員・元社員への質問（15件）

  • Question

    中途採用の転職について
    2025年06月19日

    この秋の中途採用での転職を考えています。
    現在他の鉄道会社で大卒正社員として働いているのですが、中途採用後のキャリアアップについての詳細のメールが届きました。
    他の方の質問等を見ていると、入社後教習所(2週間)→駅(1週間程度)→車掌研修含む(1年)→運転士教習(試験等順調に合格出来れば)との書き込みが多く見られましたが、メールには入社→運転士登用とともに正社員登用まで最短4年との記載がありました。
    これは、運転士には最短2年でなれるが正社員は4年目ということなのか、それとも4年という制度に変わったのかどちらなのでしょうか？

    また将来的にはひのとりやしまかぜといった俗に呼ばれる選ばれた運転士しかなれない特急の運転士になりたいと思っています。例えばですが奈良線や南大阪線配属だと運転する機会はほとんどないと思うのですが、運転技術等認められると配属を変えてでも、ひのとりやしまかぜの運転士になれるのか、奈良線や南大阪線配属になってしまうと、元から諦めなければならないのかを教えて頂きたいです。

    近鉄奈良線配属を一応希望したいのですが、どこの管区配属希望を出せばいいのでしょうか？
    よく大和西大寺で乗務員交代をしているのを見かけますが、東花園配属だと近鉄奈良駅までの運転は出来ないのでしょうか？
    ご回答よろしくお願いいたします。

    Answer 3人が回答
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  • Question

    休みについて
    2025年06月11日

    現在同じで鉄道業界で働いていますが
    休日出勤もかなり多く年間休日も有給休暇
    を入れなかったら60日もないと思います。

    代務職場なので仕方がないこともありますが
    近畿日本鉄道様では休日出勤も含めて
    1ヶ月にどのぐらい休みがありますか

    Answer 1人が回答
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  • Question

    転職希望
    2025年06月11日

    現在関西私鉄他社で駅員をしております。
    就活をしている時から近鉄を第1志望にしておりましたが、あえなく不合格となってしまい、他社に入社し転職を希望しております。
    乗務員になってからのシフトはどのような感じなのでしょうか？
    例)泊まり→泊まり→日勤→2日休みのような感じでしょうか？
    また、
    沿線が特急があまり走っていない路線なのですが、運転士を経験してから、他の乗務区への配属希望はできるのでしょうか？
    ご回答よろしくお願いいたします。

    Answer 1人が回答
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  • Question

    通勤手当について
    2025年06月04日

    通勤手当は全額支給されますか？自社路線は乗り放題なのは拝見してますが、通勤として他社路線（JRなど）も使う場合も手当が全額支給されるのか知りたいです。

    Answer 2人が回答
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  • Question

    入社後の運転士登用試験について
    2025年05月28日

    来年度より新卒で鉄道職運輸で入社を予定しております。駅社員、車掌、運転士の順番にキャリアステップを歩むと理解していますが、社内の運転士登用試験はどのような内容の試験でどの程度の通過率なのでしょうか。
    ご回答よろしくお願いいたします。

    Answer 1人が回答
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  • Question

    HD社員の働き方
    2025年05月26日

    HDからの出向先として一定数の方がいらっしゃると思うのですが、キャリアはどのように歩むことが多いのでしょうか。駅係員や車掌をすることはあるのでしょうか？それとも、配属後すぐに本社勤務なのでしょうか？具体的な経験年数やHD社員のキャリアなどが気になります。

    Answer 1人が回答
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  • Question

    工務（電気）の業務内容に関して
    2025年05月24日

    鉄道現業の工務職種では直営社員はどのような業務をしていますか?

    一部の鉄道会社では電気設備・運転保安設備の検査、工事等の線路に出て行う作業の殆どが外注化されており、契約や工事監督、管理業務を実施しています。
    近鉄ではどのような業務運営しているか知りたい次第です。

    Answer 2人が回答
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  • Question

    休みについて
    2025年03月24日

    春から乗務員として入社するのですが、
    月の休みはどれぐらいでしょうか？
    週休2日なのでしょうか？

    Answer 3人が回答
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  • Question

    乗務員の働き方について
    2025年01月15日

    関東の鉄道会社で運転士をしています。各社機械化が推進され、運転士としてのやりがいを日々感じなくなりつつあります。
    私は運転士を続けたいと思っており、近鉄さんはマンパワーによる現場力がとても強い印象で、憧れをもっています。

    そこで、貴社の乗務員(特に三重、名古屋地区)の勤務実態や休憩‎時間、異動、入社後に乗務員にはどのくらいの年月でなれるのか、また居住地域は遠くてどの程度の距離まで許されるのか(例えば、新幹線通勤は可能なのかなど)もしわかるようでしたら教えていただきたいです。

    どうぞよろしくお願いいたします。

    Answer 0人が回答
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  • Question

    大阪統括部工機部について
    2024年11月23日

    1.配属部署ついて
    機械いじりが好きで、大学でも機械工学を学んでいることからその知識を活かせる貴社の工機部へ就職したいと考えております。そこで配属部署についての質問なのですが、検修課に行きたいと希望を出した場合、どれくらいの希望が通るのでしょうか？また、工機部から鉄道チャレンジコースへ行かれる方はどのような社員さんでしょうか？

    Answer 0人が回答
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  • Question

    事務系総合職について
    2024年10月01日

    HD採用ではなく近畿日本鉄道採用では、事務系総合職であっても、本社勤務になるまでの数年間は駅勤務、車掌運転手の乗務となるのでしょうか？

    Answer 1人が回答
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  • Question

    乗務職について
    2024年09月18日

    乗務員の中途採用は基本的に契約社員のようですが、実際の正社員登用率はどれくらいなのでしょうか。

    また、駅→車掌→運転士とステップアップするにはそれぞれどの程度の経験年数が必要なのでしょうか。

    Answer 4人が回答
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同業界の企業に関する質問

  • Question

    山九株式会社

    給与、ボーナス、休暇、福利厚生について
    2025年06月17日

    ロジスティクス部門の総合職で内々定をいただいており、現在入社を検討しております。
    以下の点について、ご経験のある方がいらっしゃいましたらご教示いただけますと幸いです。

    ① 給与について
    ・大卒の初任給が272,390円～287,390円（勤務地により変動あり）と記載されていますが、272,390円が基本給であり、ここに諸手当が加算されるという理解で正しいでしょうか。
    ・就職四季報によれば、30歳時点の総合職平均年収が約596万円、平均年収（平均年齢40歳）が約822万円とのことですが、通常の勤務を続けていればこの水準に近づくというイメージでよいのでしょうか。また、プラント勤務などの理系総合職がやや高く、ロジスティクス部門はやや下がる傾向があるという認識で合っていますか？
    実際にロジスティクス部門だとこの位の年収になるということが分かる方がいたら教えていただきたいです。

    ② ボーナスについて
    ・就職四季報では年間2.4ヶ月分とありましたが、実際には年間でどの程度支給されることが多いでしょうか。業績連動部分によって変動するとは思いますが、年3回の支給それぞれがどの程度か、差し支えなければご教示いただけますと幸いです。

    ③ 休暇について
    ・募集要項には「年間休日122日（勤務地に準ずる）」とありましたが、実際にその通り取得できていますか？
    ・部署によっては休日出勤が発生すると伺っていますが、ロジスティクス部門ではどの程度の頻度で発生しているか、目安をお伺いできるとありがたいです。
    ・夏季休暇や年末年始など、まとまった休暇の取得状況についてもお聞きしたいです。就職四季報には「夏季休暇は有給で取得」とのみ記載されていたため、実際にどのように休暇を取られているのか、教えていただけると嬉しいです。

    ④ 福利厚生について
    ・山九の福利厚生は充実しているという印象がありますが、実際にご利用されている方のご感想を伺えればと思い、質問させていただきました。漠然とした内容で恐縮ですが、どのような点で満足されているか、もしくは気になる点があれば教えていただけると嬉しいです。

    質問が多くなってしまい恐縮ですが、ご回答いただける方がいらっしゃいましたら、よろしくお願いいたします。

    Answer 4人が回答
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  • Question

    東急電鉄株式会社

    東急電鉄の社風や働き方、待遇など、とにかく東急電鉄の駅員について知りたいです。
    2025年08月08日

    東急電鉄の社員や元社員様に質問がございます。
    私は大学生で、インフラ業界など安定した業界で働きたいと考えており、東急電鉄も検討しています。
    今回は友人が駅員の仕事を受けると言うことで、私も気になったため、質問させていただきました。質問事項が多く、申し訳ありません。
    もし可能でしたら、ご存じのところだけでも回答いただけると幸いです。
    ①東急電鉄は、文系で就職するとなると駅員と総合職の選択肢があると思いますが、どちらがおすすめですか？
    ②東急の駅員はブラックだとネットでは見かけますが、実際のところは？入る前は行けると思っていても実際始めてみるとキツくなるとかそう言う感じでしょうか？
    ③安定している業界ということで給料は高給というわけではなく、年功序列でしっかり上がっていくと思うが、若手はどれぐらいもらえるでしょうか？

    ④調べると駅員の場合は運転手は助役、駅長などとキャリアアップしていくと出てきますが、どれぐらいの人がそれぞれ上がれるのか？最短で何歳ぐらいでしょうか？
    ⑤東急電鉄の駅員がおすすめな人はどんな人か
    安定した業界で働きたい人全般におすすめか、それともそれだけの理由で受けるべきではないか（逆についていない人についても教えていただけると幸いです）
    ⑥将来性や転職のしやすさ、ブランド力があるため気になりました。
    ⑦プライベートも充実させたいと思っているが、それは叶うか？特に結婚や趣味を充実させたいと考えています。夜勤があるため、相手によっては会える時間が少なくなったり、時間を合わせるのが難しくなったり、趣味に時間を避けるにも限界があると思いますが、そこらへんの体験談などお伺いしたいです。
    ⑧ぶっちゃけ東急電鉄の駅員は合コンとかでモテるのか
    女性受けがいいのか知りたいです。これもブランドイメージがあるため、気になりました

    ⑨東急電鉄の駅員のおすすめの度合いに点数つけるとしたら何点でしょうか？100点満点です。

    ⑩ どんな方が多いですか？社風を知りたいです。　　

    質問が多くなり、申し訳ないです。
    ここまで読んでくださった方、回答してくださった方ありがとうございます。

    Answer 2人が回答
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  • Question

    日本通運株式会社

    エリア職の詳細について
    2025年06月15日

    エリア職として内定をいただきました。
    入社するにあたって事前に知っておきたいことがいくつかあるので教えていただきたいです。
    ご回答よろしくお願いいたします。

    ①【土曜日の出勤について】
    土曜出勤に関してお伺いしたいです。出勤日はあらかじめ決められているのでしょうか？それとも、年間の出勤回数が決まっていて、自分で日程を調整できる形式なのでしょうか？また、土曜出勤は午前のみの半日勤務なのか、終日勤務になるのかも気になります。

    ②【賞与（ボーナス）について】
    賞与はおおよそ年間で何ヶ月分くらい支給されることが多いでしょうか？また、会社の業績などによって支給額が変動することはありますか？

    ③【給与や昇給について】
    エリア総合職の給与について、昇給のタイミングが限られているという情報を見たのですが、実際のところはどうなのでしょうか？仮に昇給がある場合、どのくらいの金額が上がるのか差し支えなければ知りたいです。

    ④【残業について】
    部署によって残業時間が異なると思いますが、比較的残業が多い部署に配属された場合、月にどのくらいの残業が発生するのか目安を知りたいです。また、いわゆるサービス残業のようなものが発生するケースがあるのかも気になります。

    ⑤【有給休暇について】
    有給休暇の申請はどのような流れで行うのでしょうか？また、どれくらい前から申請すればよいか目安があれば知りたいです。さらに、有給を連続して取得し、土日とあわせて長めに休むようなことも可能でしょうか？

    Answer 2人が回答
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  • Question

    DHL グローバル フォワーディング ジャパン株式会社

    【新卒社員】昇給・休日について
    2025年05月20日

    新卒入社後の待遇について、2点質問です！
    一つ目は昇給についてです。毎年サラリーレビュー、昇給はあるのでしょうか？時期や上がり幅について教えていただきたいです。
    もう一つは、休日制度に関する公式情報がほとんどないので、できる限り多くの情報が欲しいです！
    特に有給消化率と夏季や年末年始の休暇があるのか、また1週間以上にわたる休暇を取りやすい雰囲気はあるのか、という点は是非お聞きしたいです。よろしくお願いいたします。

    P.S.
    "DHLジャパン"の休日休暇に関する情報は見つけられました。基本的にはこれと同じと考えてよろしいですか？

    【休日休暇】
    完全週休2日制(土・日・祝日 ※勤務シフトにより異なる職種あり)、年次有給休暇、時間単位(1時間単位)有給休暇、夏季特別休暇、傷病有給休暇、永年勤続特別休暇、慶弔休暇、長期傷病休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、子供看護休暇、育児・介護のための短時間勤務制度　他

    【福利厚生】
    健康保険（外国運輸金融健康保険組合）、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度(確定拠出年金・確定給付年金)、労災上乗せ保険、長期収入サポート保険、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄(住宅財形／年金財形／一般財形)、福利厚生倶楽部(福利厚生サービス委託先)、Employee Assistant Program、DHLの輸送サービスの社員優遇割引制度、Upstairsプログラム（社員のお子さん向け奨学金制度）他

    Answer 2人が回答
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  • Question

    東海旅客鉄道株式会社

    高専卒の配属・扱いなどについて
    2025年05月18日

    私は現在高専の情報系の学科に在籍中であり、本科卒として、東海旅客鉄道様のプロ職(27卒)への推薦応募を検討しています。

    そこで、以下の4点質問がございます。

    ①現在運輸系統を志望しているのですが、もし採用していただいた場合に、施設系統や電気・システム系統などの、希望していない系統に配属となる可能性はあるのでしょうか？

    ②口コミを拝見していると、プロ職と総合職の待遇差に不満を持つ声が散見されるのですが、プロ職の給与はそこまで低いものなのでしょうか？
    私が目標としている給与水準が、30歳で600～700万、35で700～800万、40歳で900～1000万程度であり、もしそのくらい貰えるのであれば、給与面においての懸念事項が無くなるため、実際どのくらい貰えるのかということをお教えしたいただけると嬉しく思いま
    す。

    ③プロ職の採用には高専卒・高卒・短大卒・専門卒・学部卒・院卒などさまざまな学歴区分がありますが、給与や仕事の面で大きな違いはありますでしょうか？(例えば高卒・高専卒は現場職、学部卒・院卒は総合職のような扱いであるなど)

    ④家賃補助や交通費補助などの福利厚生はどの程度の水準でしょうか？

    上記の4点について回答していただけると就活の大きな助けとなります。良ければご回答よろしくお願いいたします。

    Answer 5人が回答
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