電気機器メーカーである東京エレクトロンのグループ企業。 東京エレクトロンの事業である熱処理成膜装置・LCD（液晶ディスプレイ）等の表面加工技術を担う。
この企業の社員・元社員に質問してみませんか？
質問を投稿する品質保証からプロセスエンジニアに職種変更するような事例はありますか？ローテーション的に一定期間経験するなどの例でもよいです。
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平均年収が1000万を超えてると思いますが、大体何年目くらいに超えてきますか？
また、30歳で1000万は狙えますか？
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現在、江刺(岩手)に新工場を建設中で新規で採用する計画があるとの記事を見かけました。秋頃完成となると近々募集が始まるのでしょうか？
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営業・研究開発・生産管理・製造・品質保証・フィールドエンジニアなどの職種によって、給与に差はありますか？（総合職の話です。一般職・派遣社員などは除きます。）
もちろん活躍による差はあると思いますが、根本的にこの職種で高い給与はもらいづらいなどのご意見はありますか？
やはり品質保証などの間接部門は、出世できない・給与が低いなどの事情があるのでしょうか？
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山梨勤務で一人暮らしをすることが決まっているため、独身寮や社宅制度を利用するか、家賃補助をもらい自分で家を探すか迷っています。
ただ、自分で探している限り、駅の近くか会社の近くや風呂トイレ別、独立洗面台、できれば鉄筋の建物に住みたいというかなり高い望みのため、物件がほとんどないのが現状です。
全てを叶えるのは難しいとは思いますが、社宅や独身寮ではどれくらい叶えられるものでしょうか？
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キャリア採用もしくは社員紹介制度にて全くの半導体業界で仕事してこなかった40代が採用されたケースはありますでしょうか？
製造業一筋で仕事をしてきた為、製造エンジニア採用を検討しております。
ご回答いただけますと幸いです。
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私は現在転職活動中です。最終学歴は高卒なのですが、やはり高卒だと新卒でしか入社は難しいのでしょうか。
請負で働いていた期間もあるので、製造エンジニア(組立など)で入社したいと考えています。
生産や経理、調達での求人は見かけるのですが、製造の組立での求人は稀なのでしょうか。
回答いただけると幸いです。
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山梨工場や北上工場では夜勤はありますか？
また残業時間は月どのくらいが平均ですか？
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東京エレクトロンの山梨県韮崎市の工場に中途で入社したいと考えております。年齢は28歳で、生産技術を志望しております。
最初の配属地が山梨県であるとして、岩手県や愛知県への転勤の可能性はどれくらいありますか。
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転職活動中に東京エレクトロングループに興味を持ち、質問させていただきます。
東京エレクトロングループでは、年に一度の面談を通じて職種を変更できる機会があると伺いましたが、これは中途採用者にも適用されるのでしょうか？
また、適用される場合、事務職から技術職、または技術職から事務職への異動も可能かどうか、ご教示いただけますと幸いです。
どうぞよろしくお願いいたします。
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製造エンジニアのスケジュールと忙しさ、海外出張の多さにについて教えて欲しいです。
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現在、転職を検討しておりますが
府中の事業所と韮崎の事業所について
1,車通勤時の有料道路代も通勤手当として支給対象かどうか
2,リモートワークの実施率
について教えていただきますと幸いです。
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ここのところ採用を拡大しているように見受けられ、大手転職サイトなどにも業種、職種未経験OK、非理系大卒OK などと示された求人も見受けられます。
しかし、実際に社員の方の周りの範囲で、そのような経歴の方が入社してきている事実はありますでしょうか？
1人が回答
私は新卒として営業職での入社を希望しております。
社会人になる前に、いくつか気になっていることがあり、以下の6点について質問させていただきます。
1つ目は、初任地は主にどこになるのか、また他の地域への転勤が多いのかどうかについてです。
もし転勤がある場合、どの地域が多いのでしょうか？本社や大阪などになるのでしょうか？
また、大阪への転勤の頻度についても教えていただければと思います。
2つ目は、寮に関してです。寮がなくなったと聞いたのですが、住宅手当もないのでしょうか？
もしある場合は、何年間・いくらくらい支給されるのか教えていただきたいです。
3つ目は、海外駐在の機会についてです。将来的に海外で駐在するチャンスはありますか？
もしある場合でも、それはごく一部の社員に限られるのでしょうか？
4つ目は、海外出張についてです。営業職でも海外出張の機会はありますか？
ある場合、どの程度の頻度で行われるのか知りたいです。
5つ目は、面接の際、面接官に少し違和感を感じたのですが、
実際の雰囲気や職場の人間関係などについて、どのような特徴があるのでしょうか？
6つ目は、給与についてです。新卒の給与で一般的な生活を送ることができるのか、金銭的に不安がないのかについても気になっています。
満足のいく生活ができるレベルなのか教えていただきたいです。
質問が多くなってしまい申し訳ありません。
社会人として働き始める前に、しっかりと理解しておきたく、このように書かせていただきました。
どうぞよろしくお願いいたします。
3人が回答
業務イメージをより具体的に持ちたく、以下の点についてご教示いただけますと幸いです。
① **営業職における評価制度およびインセンティブについて**
・営業職における評価基準の内訳（成果、行動、チーム貢献などの割合や重視ポイント）
・インセンティブ制度についてのご意見をお聞かせください （達成率の平均的な傾向や、支給されやすい目標設定かどうか、目標設定への納得度合い）
② **営業活動におけるKPIの目安について**
・1日または1週間あたりの訪問件数、商談件数、見積提出件数など、目安となる活動量がございましたら、参考までにご教示いただけますと幸いです。
③ **ワークライフバランス及び離職率について**
・担当地域やシーズンによって差異はあると思いますが、平均的な残業時間はどの程度でしょうか？そもそも直行直帰スタイルの為残業の概念はありますか？
・土日に次週のスケジュールを提出する必要があると数件口コミが見受けられますが時間外のサービス業務があるという認識でしょうか？
・求人票には離職率が低いと記載がありますが口コミは両極端です。実際長期就業には向いている会社でしょうか？
多くの質問事項で恐縮ではございますが、お答えいただける範囲で構いませんのでよろしくお願いいたします。
2人が回答
26卒の就活生で現在設計・開発職でマッチング面談の受諾を検討しています。
検討する中でお聞きしたいことが2つございます。
1つ目は入寮条件についてです。入寮条件は家から勤務地までの通勤時間が1時間30以上だとお聞きしています。私は愛知県外に住んでおり、最も近い勤務地まで公共交通機関と徒歩の時間を合わせてGoole Mapで約1時間40分なのですが、ダイヤのタイミングがかみ合うと1時間29分で行けます。このような場合は寮に入ることができるのでしょうか。
2つ目は初期配属についてです。私が受諾を検討している一番の要因が初期配属です。勤務地は可能な限り名古屋や地元に行きやすい場所がいいため、東知多や碧南工場は勘弁です。そのため、東知多や碧南工場のエンジン事業部に配属される割合を教えていただきたいです。また、比較的希望が通りやすい事業部(穴場)がありましたら教えていただきたいです。
3人が回答
36歳です。貴社の生産技術職のキャリア採用に応募し、面接の結果、ss係長の待遇で内定を貰いました。
正直なところ、係長職の経験が初めて(これまではプレイヤーでやって来た人間)なので、
今後自分が組織から求められる役割に応えられるのかとても不安です。
プレイングマネージャーの側面もあると思いますが、実際どの程度のマネジメント力が求められるのでしょうか？
数人のチームの意見をある程度取りまとめて、室長や課長に報告したり、他部署との折衝をそのグループの代表として実施したりとかでしょうか？
また、係長未経験の人が、中途入社してすぐ係長をすることに対して、どのような期待を抱かれますか？
(かなり期待値を高く見られるのか、出来なくてもある程度許容する文化があるのか)
ネガティブな質問で申し訳ありません。
皆さんの率直な意見をお聞かせ願いたく。
4人が回答
現在シフト制勤務のため、基本土日休みの貴社に転職したいと考えてあるのですが部署によって時間外、休日出勤が多く休みがほとんどないという口コミを拝見したのですが今もそのような感じなのでしょうか？
仮に転職したとして通勤距離が片道40キロを越えるのですがしっかり支給されるのでしょうか？
現在30代で2交代勤務に勤めてて手取りで時間外なし手当や通勤費全て合わせて23万程度なのですが日勤勤務で時間外なし、手当込みで20万円は下回ってしまいますでしょうか？？
中途採用だと昇給率や退職金の倍率が低いなど待遇面で問題はありますでしょうか？
地元の大手企業で魅力的だなと感じたのですが、過去の口コミですと内情は思ったより良くないとの事で現役や直近まで務められてた方のアドバンス頂けると嬉しいです。
2人が回答
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.tel.co.jp/about/locations/tyl.html |
| 所在地 | 山梨県韮崎市藤井町北下条2381-1 |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 1983年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 佐々木 貞夫 |
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