ドコモCS中国の採用 「就職・転職リサーチ」 <社員のクチコミ情報・評判>

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中国エリアにおけるドコモのフロント業務を包括的に担う企業。 「つなぎつづける」をミッションに掲げ、ネットワークの建設・保守・品質改善、ドコモショップスタッフ育成・支援などの事業を展開。

ドコモCS中国のロゴ

社員による会社評価スコア

株式会社ドコモCS中国

3.58

上位3%

回答者:14

残業時間(月間)
12.6
有給休暇消化率
98.5
職種などで絞込む評価分布
  • 待遇面の満足度
    3.6
  • 社員の士気
    2.8
  • 風通しの良さ
    3.4
  • 社員の相互尊重
    3.4
  • 20代成長環境
    3.1
  • 人材の長期育成
    3.8
  • 法令順守意識
    4.4
  • 人事評価の適正感
    3.3
注目ポイント
  • 人材の長期育成ランキング 業界7位
  • 有休消化率90%以上

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回答者別の社員クチコミ(14件)

株式会社ドコモCS中国

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Pick up 社員クチコミ

株式会社ドコモCS中国

ドコモCS中国の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 研修、販売、社員、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ドコモCS中国 3.1
コンプライアンスなどの教育体制はしっかりしているため、働きやすい環境ではある。 社内...

ドコモCS中国の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 研修、販売、社員、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ドコモCS中国 3.1
給与制度: 給与は決して安いわけではない。部署にもよるだろうが、管理職がネットサーフ...

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職場情報

株式会社ドコモCS中国

平均勤続年数 男性: 16年・女性: 15年
一月当たりの労働者の平均残業時間 13.3時間
管理職の女性比率 11.1%

※最終更新日:2023年08月08日

※出典: 女性の活躍推進企業データベース

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