東京都中央区に本社を置く、人材サービス企業。 リクルート専属代理店として、リクルートが展開する求人媒体を活用した、採用に関する総合コンサルティングサービスを提供。
人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス / AIによるクチコミ分析レポート
回答日
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| 年収 | 基本給（月） | 残業代（月） | 賞与（年） | その他（年） |
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就職・転職のための「アクシアエージェンシー」の社員クチコミ情報。採用企業「アクシアエージェンシー」の評判、企業分析チャート、年収・給与制度、求人情報を掲載。就職・転職での採用企業リサーチが行えます。［クチコミに関する注意事項］
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| 企業理念に込めた想い |
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【理念】 |
| 私たちの仕事 |
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お客様の採用課題・事業課題・経営課題の解決に向け、 |
| 社内ビジョン |
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私たちは、理念の実現に向け、2030年までのあるべき姿・ビジョンを掲げています。 |
| 挑戦を応援する文化と制度 |
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社員がイキイキと働くための社内環境や制度をご紹介します。 |
| 新卒採用者数・離職者数 |
（2024年12月時点） |
|---|---|
| 新卒採用者数の男女別人数 |
|
| 平均勤続年数 | 7.0年（2024年7月時点） |
| 平均年齢 | 35.2歳（2024年7月時点） |
| 研修 | あり：入社後は、ビジネスマナーなどの「社会人としての基本」を学ぶ研修からスタート。その後、配属先では新入社員1人につき先輩社員1人がバディとなり、あなたの成長を徹底的にサポートします！同じチーム内には入社2～3年の社員もいるため、いつでも・誰にでも相談しやすい環境です。また、当社はチームで売上目標を追いかけるスタイル。受注した際や目標を達成した際はチャット・メールで報告してお互いを称え合ったり、社内で表彰された際はみんなでお祝いしたりして、喜びを分かち合っています。1人きりではなく、先輩・同期と同じ目標に向かって一緒に取り組むからこそ、達成感も格別！入社1年目からやりがいを得られます。 |
| 自己啓発支援 | あり：ビジネス関連の資格取得や研修・セミナー参加に対して、会社から費用の一部を支援します。 |
| メンター制度 | なし |
| キャリアコンサルティング制度 |
あり：社員一人ひとりのキャリアアップを応援するため、上司・先輩の手厚い支援だけでなく、制度の面でもしっかりサポートします。 Will-Can-Mustをなどを取り入れた目標設定と、キャリア面談の実施があります。 |
| 社内検定等の制度 | なし |
| 月平均所定外労働時間 | 20.0時間（2023年度実績） |
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.3日（2023年度実績） |
| 育児休業取得者数 |
（2024年度実績） |
| 役員・管理職の女性比率 |
（2024年7月時点） |
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| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.axia-ag.co.jp/ |
| 所在地 | 東京都中央区日本橋蛎殻町1-16-8 水天宮平和ビル3F |
| 社員数 | 100〜499人 |
| 設立年 | 1970年 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 代表者 | 代表取締役 新藤 俊彰 |
| 決算月 | 3月 |
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