社員による会社評価スコア
東京パワーテクノロジー株式会社
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- 待遇面の満足度
- 2.7
-
- 社員の士気
- 2.7
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- 風通しの良さ
- 2.8
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- 社員の相互尊重
- 3.1
-
- 20代成長環境
- 2.5
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- 人材の長期育成
- 2.6
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- 法令順守意識
- 4.6
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- 人事評価の適正感
- 2.7
カテゴリ別の社員クチコミ(200件)
東京パワーテクノロジー株式会社
年収データ(正社員29人)
回答者の平均年収: |
499万円 |
年収範囲 |
300万円〜900万円 |
平均年齢 |
30歳 |
回答者数 |
正社員29人 |
社員・元社員への質問(0件)
東京パワーテクノロジー株式会社
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回答者別の社員クチコミ(45件)
東京パワーテクノロジー株式会社
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Pick up 社員クチコミ
東京パワーテクノロジー株式会社
東京パワーテクノロジーの就職・転職リサーチ
組織体制・企業文化
回答日
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回答者
放完、技術、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東京パワーテクノロジー
3.0
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とにかく組織が古く、年功序列が強く残っている。若いうちは残業や現場手当がないと自由に...
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回答者
施工管理、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、東京パワーテクノロジー
4.6
-
入社を決めた理由: 大きなプラントの運転や保守に興味があったので、発電所メンテをして...
東京パワーテクノロジーの就職・転職リサーチ
働きがい・成長
回答日
-
回答者
施工管理、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、東京パワーテクノロジー
3.8
-
働きがい: 資格支援が充実していることや、仕事の仕方に自由度があることから、自ら目標...
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回答者
放完、技術、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東京パワーテクノロジー
3.0
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繁忙期である年末年始以外は残業がほぼない。そのためプライベートを充実させやすいものの...
東京パワーテクノロジーの就職・転職リサーチ
退職検討理由
回答日
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回答者
設備保全部、施工管理、正社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東京パワーテクノロジー
2.9
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メリット 年収は設備保全部の中ではある方、東電グループなので福利厚生は充実してると感...
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回答者
技術系社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、東京パワーテクノロジー
3.6
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強み: 東電グループという強み 1F(福島第一原発)での事故により、特殊で貴重な仕事...
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東京パワーテクノロジーの求人
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年収 576万〜766万円
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神奈川県、他3つのエリア
その他(営業)
自然環境調査(動物、植物)/海洋調査及び環境アセスメント
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11.9%
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男性: 20年・女性: 17年
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男性: 50%・女性: ー
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男性: 58%・女性: 300%
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17.3時間
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73%
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2.4%
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※最終更新日:2024年05月28日
※出典: 女性の活躍推進企業データベース