茨城県に本社を置く、携帯電話ショップ運営企業。 各通信キャリアの専門ショップと法人営業所を運営、携帯電話の販売やコンサルティングを行う他、海外人材の就職支援サービスを展開。
人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス / AIによるクチコミ分析レポート
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| 株式会社アドバンスについて |
|---|
創業から30期連続黒字! ワーク・ライフ・バランスも、キャリアも、報酬も得られる会社 「あなたも、業界トップ企業のメンバーになりませんか？」 |
| トップメッセージ：代表取締役 CEO 佐藤 孝 |
アドバンスする 株式会社アドバンスは、1995年10月に設立してから多くの方々に支えられてきました。 |
| 事業紹介 |
全国トップクラスの実力派代理店です！ 当社は関東圏を中心に、ドコモ、ソフトバンク、au全てのキャリアショップを全44店舗運営する携帯電話販売代理店です。 |
| VALUEについて |
私たちが大切にしている８つのこと 01：正直・誠実であること |
| 働く環境を知る |
未経験からでも、業界トップクラスのスキルを獲得。市場価値が高められる環境です! 当社では、新卒入社者の100％が未経験からスタートし、中途入社者の9割も未経験からの転職組。ホテル、事務、アパレル、化粧品販売、飲食、SEなど、さまざまな業界からの経験者が活躍しています。 |
| 新卒採用者数・離職者数 |
（2023年9月時点） |
|---|---|
| 新卒採用者数の男女別人数 |
|
| 平均勤続年数 | 6.2年（2023年9月時点） |
| 平均年齢 | 31.4歳（2023年9月時点） |
| 研修 | あり：新人スタッフ研修・フォローアップ研修・パワーアップ研修・役割者研修 |
| 自己啓発支援 | あり：アドバンス塾（自社セミナー）、SMBCセミナー（外部セミナー、無料） |
| メンター制度 | あり：現場にて先輩スタッフがマンツーマンで育成を行います |
| キャリアコンサルティング制度 | なし |
| 社内検定等の制度 | あり：キャリア認定資格 |
| 月平均所定外労働時間 | 15.0時間（2023年度実績） |
| 有給休暇の平均取得日数 | 7.6日（2023年度実績） |
| 育児休業取得者数 |
（2023年度実績） |
| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年9月時点） |
※企業担当者にて入力した情報を表示
| 女性労働者の割合-女性(%) | 49.1% |
|---|---|
| 一月当たりの労働者の平均残業時間 | 14.7時間 |
| 有給休暇取得率 | 53.2% |
| 管理職の女性比率 | 8.3% |
※最終更新日：2024年12月25日
※出典： 女性の活躍推進企業データベース
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| 業界 | |
|---|---|
| URL | http://www.adovance.co.jp/ |
| 所在地 | 茨城県龍ケ崎市久保台二丁目2番地1 |
| 社員数 | 100〜499人 |
| 設立年 | 1995年 |
| 代表者 | 代表取締役 佐藤 孝 |
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