人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス / AIによるクチコミ分析レポート
新着クチコミの通知メールを受け取りませんか？
法人営業
| 企業が成長できる社会へ。「挑む企業に、新しい保証を。」 |
|---|
本業を助ける金融でありたい 株式会社日商保は、"企業が成長できる社会"を目指し、【本業を助ける金融でありたい】という企業理念のもと、「敷金減額保証サービス」を提供しています。 |
| 敷金減額保証サービス「敷金半額くん」「敷金返還くん」 |
挑む企業に、新しい保証を。 〇敷金減額保証サービス「敷金半額くん」「敷金返還くん」 |
| オフィス・組織について |
フラットな関係性が、意思決定の速さを生む。 ○本社はオフィス街である虎の門・新橋エリアにあり、通勤やアポイント、ランチにおいても好立地な環境です。 |
| 新卒採用者数・離職者数 |
（2026年5月時点） |
|---|---|
| 新卒採用者数の男女別人数 |
|
| 平均勤続年数 | 2.5年（2025年12月時点） |
| 平均年齢 | 31.8歳（2026年3月時点） |
| 研修 | あり：4月はまず他社の新卒の方と一緒に集合研修を1ヶ月間行い、社会人としての姿勢やマナーを習得いただきます。5月からは本社での研修＆課題への取り組みなどを通して、様々な部署で会社について知っていただきます。7月以降を目途に現場に配属し、先輩に同行し学んでいただきます。業務は簡単なところからお任せしていくので少しずつ成長実感を得ていただきます。 |
| 自己啓発支援 | なし |
| メンター制度 | なし |
| キャリアコンサルティング制度 | なし |
| 社内検定等の制度 | なし |
| 月平均所定外労働時間 | 16.8時間（2024年度実績） |
| 有給休暇の平均取得日数 | 12.0日（2024年度実績） |
| 育児休業取得者数 |
（2025年度実績） |
| 役員・管理職の女性比率 |
（2025年12月時点） |
※企業担当者にて入力した情報を表示
OpenWorkでは、新卒採用と中途採用それぞれの求人掲載が可能です。
採用したいユーザーを検索しスカウトすることでダイレクトにアプローチできます。
URLがクリップボードにコピーされました。
