WAmazingの採用　「就職・転職リサーチ」　＜社員のクチコミ情報・評判＞

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人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス / AIによるクチコミ分析レポート

社員による会社評価スコア

WAmazing株式会社

3.14

上位17%

回答者：7人

残業時間（月間）
16.2 ｈ
有給休暇消化率
77.0 ％
職種などで絞込む評価分布
  • 待遇面の満足度
    2.8
  • 社員の士気
    3.3
  • 風通しの良さ
    3.3
  • 社員の相互尊重
    3.2
  • 20代成長環境
    3.0
  • 人材の長期育成
    2.8
  • 法令順守意識
    3.3
  • 人事評価の適正感
    3.0
注目ポイント
  • 残業時間20h以下

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回答者別の社員クチコミ（7件）

WAmazing株式会社

営業 在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性

2.4

業務職 在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性

2.3

開発部、エンジニア、社員 在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性

4.0

事務職 在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性

3.1

エンジニア 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

4.1

回答者一覧を見る（7件） >>

Pick up 社員クチコミ

WAmazing株式会社

WAmazingの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 開発部、エンジニア、社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、WAmazing 4.0
給与制度： 給与制度は年俸制で基本給は一年通して固定されています。しかしながら、給与水準は長期にわたってほとんど変動がなく、昇給の機会も極めて限られているのが現状です。また、賞与...
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WAmazingの「年収・給与制度を見る（4件） >>

WAmazingの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、WAmazing 3.1
入社を決めた理由： これまでのスキルが活かせると思ったこと。地域づくりや地方創生に興味があったこと。 また、フルリモートという働き方に惹かれたため。 「入社理由の妥当性」と「認識...
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ログインはこちら >>

WAmazingの「入社理由と入社後ギャップを見る（3件） >>

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職場情報

WAmazing株式会社

平均勤続年数 男性: 1.8年・女性: 1.9年
一月当たりの労働者の平均残業時間 23.8時間

※最終更新日：2024年02月13日

※出典： 女性の活躍推進企業データベース

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社員数
設立年月日
年 月 日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
年 月 日
その他