社員クチコミ（18件）
株式会社オリズン
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 プログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、オリズン 2.1
- 強み： 公共事業に携わっている。フットワークが軽く、顧客ニーズに対するレスポンスは早...
- 回答者 プログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、オリズン 2.1
- 働きがい： 人によるが、自分はあまり感じなかった。 成長・キャリア開発： 一通りの既...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、オリズン 10年以上前 3.1
- 大口の取引先があり、そこからの受注は安定して入るものの、その他の顧客の開拓が進んでい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、オリズン 10年以上前 3.1
- この業界はどこでも同じかもしれませんが、女性が子育てをしながら働くのは厳しいように思...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、オリズン 10年以上前 3.1
- 働きがい： 成果を残せば賞与に反映されますが、昇給には反映がありません。 というより...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、オリズン 10年以上前 3.1
- プロジェクトによっては定時で帰れる人もいますが、残業はそれなりにあります。有休休暇の...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 プログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、オリズン 2.1
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 研修や資格取得支援制度はないうえに、...
- 回答者 プログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、オリズン 2.1
- 良くも悪くもこじんまりしている。業務は社内全体で人員を割り振り取り組むといったことが...
オリズンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 プログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、オリズン 2.1
- 上司との人間関係がうまく行かず、遠回しに退職を勧められたため。...
- 回答者 プログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、オリズン 2.1
- 業務上の差はないと思うが、産休育休を取った人は過去にいない（すべて退職）。繁忙期の業...
- 回答者 プログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、オリズン 2.1
- お気に入りの人間とそうでない人間に態度や評価の差をつけないようにするべきである...
- 回答者 プログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、オリズン 2.1
- 有給休暇が取りにくい雰囲気で、半分以上は未消化...
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