働きがい・成長（510件）
東建コーポレーション株式会社
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- 年収・給与（507件）
- 回答者 営業開発部、不動産、主任、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東建コーポレーション 3.0
- 働きがい： 契約が取れた分だけ稼げる企業となっております。お客様との関係を1から築き...
- 回答者 建築部 建築施工課、技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東建コーポレーション 2.5
- 働きがい： フレックスタイム制により、自身の裁量で仕事ができるので、仕事ができれば、...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東建コーポレーション 4.5
- 働きがい： 自分は入社して1年目ですが働きがいは正直自分次第でとても変わると思います...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 2.9
- 働きがい： どのお客様にとっても最も大きな買い物である不動産を扱うことができるという...
- 回答者 営業部、営業、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東建コーポレーション 2.5
- 働きがい： 長い期間で成果を取るので根気強くないと働きがいを感じられません。また古い...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東建コーポレーション 2.0
- 働きがい： 契約を獲得した時。 成長・キャリア開発： 成長は、感じません。 意地と根...
- 回答者 営業部、営業、一般社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東建コーポレーション 3.5
- 働きがい： 土地を持つ地権者の方たちとお話し出来る機会が多々あるので地権者の方ならで...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 2.6
- 働きがい： 地道に土地所有者に対し、営業して契約が取れれば年収1000万円以上も夢で...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、東建コーポレーション 3.1
- 働きがい： 飛び込み訪問なので、ほとんどが断られたり門前払い、怒られる事も多かったが...
- 回答者 営業、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 3.3
- 働きがい： 地主さまご家族に受け入れてご契約を頂けた時は本当にありがたく嬉しいです。...
- 回答者 営業、係長、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、東建コーポレーション 2.5
- 働きがい： 契約時に「あなたが頑張ってくれたから契約したんだよ、ありがとう」というお...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、東建コーポレーション 3.4
- 働きがい： 営業職では、自分の頑張りが給与面でしっかりと反映されるのでやりがいが生ま...
- 回答者 営業開発、営業、主任、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 2.1
- 働きがい： ほぼ感じない。年に1件契約出来ればかなり優秀。取れた時はある程度は優遇さ...
- 回答者 事務系、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東建コーポレーション 2.6
- 働きがい： 基本的に社長対社員という構図なので、他部署の協力は得やすい。何とかして社...
- 回答者 営業、建築、課長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 3.5
- 働きがい： 結果をだせば、歩合や役職も徐々に上がっていく。具体的には契約を2本〜3本...
- 回答者 営業開発部、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、東建コーポレーション 1.9
- 働きがい： 働きがいはそこそこはあると思う。 自分の最良で動けるところもありつつ、 ...
- 回答者 賃貸管理、管理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 3.1
- 働きがい： やはりお金というところがモチベーションになっている人がほとんどなので報奨...
- 回答者 営業、営業開発部、係長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東建コーポレーション 4.3
- 働きがい： 新卒で入社しましたが、不動産業界建設協会に対しての一般的な知識を得ること...
- 回答者 営業開発部、不動産営業、課長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 2.5
- 働きがい： 成果に対してしっかり報酬が払われるのでお金を稼ぎたいという気持ちがとても...
- 回答者 営業開発部、建築営業、係長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、東建コーポレーション 3.1
- 働きがい： 厳しい環境だからこそ身につくものもある。あまっちょろい考え方が捨てれるか...
- 回答者 サービス業、土地開発、アシスタント、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 2.4
- 働きがい： 働きがいはあまりない。なんのために仕事をらしているのかがわからなくなり途...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 2.1
- 働きがい： 毎日ひたすら歩きつづけます。なのでサボらない人は一人もいません。それでも...
- 回答者 新規開拓営業部、営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 2.5
- 働きがい： 営業で契約をもらった時の報奨金の返りとしては非常に良い状態ではあるので、...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東建コーポレーション 3.4
- 働きがい： ひとつの契約を取ると、大きな額のインセンティブが得られるので、それを目標...
- 回答者 営業部、建築営業、営業課長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東建コーポレーション 3.0
- 働きがい： 契約を取れば取っただけの収入がある。また昇進も多く自分も営業部の管理責任...
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