ニップンの平均年収
回答者の平均年収: |
554万円 |
年収範囲 |
380万円〜1050万円 |
平均年齢 |
29歳 |
回答者数 |
正社員55人 |
正社員55人の社員クチコミから年収データを集計した結果、
ニップンの平均年収は554万円です。食品、飲料業界の平均年収533万円と比べて21万円高いです。
ニップンの年齢別の平均年収
ニップンの職種別の平均年収
職種 | 平均年収 |
---|
営業24人 | 530万円 (380万円〜700万円) |
開発5人 | 644万円 (500万円〜800万円) |
技術5人 | 521万円 (400万円〜750万円) |
ニップンの職種別平均年収で最も高いのは開発職で644万円でした。続いて、営業職の530万円、技術職の521万円の順となっています。
ニップンの年収内訳
年齢別の年収モデルケース
25歳 |
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30歳 |
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35歳 |
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[年収データに関する注意事項]
年収・給与制度(67件)
株式会社ニップン
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回答者
食品化学系、総合職、主務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ニップン
3.3
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給与制度: 年1回昇給 年間賞与6ヶ月分 家賃手当 通勤手当 評価制度: ほぼ年功序...
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回答者
食品営業部、営業、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、ニップン
2.9
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給与制度: 給与は他社と比較しても貰えている方だと思う。賞与が年2回合わせて約6ヶ月...
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回答者
開発、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.5
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給与制度: 基本的には年功序列で進んでいく。管理職になるまでは同期だと基本的に同列で...
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回答者
食品営業部門、営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、ニップン
2.8
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給与制度の特徴: 基本給(年齢給)+職能給で給与が決まる。上司の評価に基づき多少の変...
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回答者
冷食部、営業、一般、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.6
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大手企業であるため、比較的いい給料であると思うが若手のうちは昇給率が低い。年功序列が...
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回答者
管理系、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.8
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給与制度: 基本給は高くも低くもないという水準、食品業界では普通くらいではと思う。 ...
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回答者
研究、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
3.0
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給与制度: 基本的に年功序列制で安定しており、住宅補助が手厚く満足度は高いが、成果に...
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回答者
食品技術系、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.0
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給与制度: 給与制度は年功序列。長く働けば働く程、給料が上がるので、現場で全ての責任...
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回答者
技術職、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、ニップン
2.9
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給与制度の特徴: 給与制度: 年功序列で給与見められたため、良くても悪くても安定です...
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回答者
開発、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
3.4
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給与制度: 基本的に年功序列。やってもやらなくても昇給は変わらない。 評価制度: 評...
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回答者
営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.1
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給与制度の特徴: 給与制度: 基本給は非常に低いが、家賃補助等の手当は厚い。昇給は仕...
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回答者
食品開発部、開発職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.8
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給与制度の特徴: 給与制度: 管理職に上がるまでは、よっぽどのことがない限り誰でも昇...
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回答者
生産、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.9
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給与制度: 年功序列。 基本給と残業代で月30万強。 ボーナスが約6ヶ月分。6月と1...
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回答者
研究開発、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.5
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給与制度の特徴: 給与制度: 一般職の給与がかなり高く、逆に総合職の特に若手の給与は...
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回答者
製粉、営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.9
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給与制度: 年功序列で給与が上がっていく。 ボーナスは評価が影響するが大きく金額では...
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回答者
業務、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ニップン
4.0
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給与制度の特徴: 給与制度: 住宅補助、食費手当、持ち株制度、ボーナスなど手当は大手...
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回答者
食品化学、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
3.1
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給与制度の特徴: 給与制度: 完全な年功序列です。 役職がついてもあまり変わらないこ...
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回答者
営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
3.1
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給与制度の特徴: 給与制度: 食品メーカーにしてはもらえる方ではあるが、金融やゼネコ...
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回答者
生産管理、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
3.4
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給与制度: 住宅補助は手厚い、約7割補助。好きなところに住めるのも良い ただ、結婚し...
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回答者
食品部門、業務用営業職、営業職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
3.1
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給与制度: 基本給は役職(課長)以上にならない限りかなり安い。 昇給はほぼほぼ年功序...
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回答者
営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.5
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給与制度: 基本給の水準は高くないが、家賃補助や営業手当などが手厚く、それを考えると...
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回答者
研究開発職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.9
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給与制度: 基本給はそれほど高い訳ではないが、組合が強いこともあって種々の手当が多い...
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回答者
営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
2.6
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給与制度: みんな仲良く定期昇給です。家賃補助は手厚いですが、借り上げ社宅制度で引っ...
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回答者
市販食品、営業、一般社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ニップン
2.9
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給与制度: 大きくは給料は変わらないが安定している。 しっかりボーナスも出るし残業代...
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回答者
営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニップン
3.6
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給与制度: 賞与は基本的に勤続年数で決まる。評価が高くても低い人とそこまで差は開かな...
会社評価レポートを投稿した55人の年収データを集計すると、ニップンの平均年収は554万円です。
営業の平均年収は530万円、
開発の平均年収は644万円、
技術の平均年収は521万円です。
なお2023年度の有価証券報告書での平均年収は722万円です。
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。
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