働きがい・成長（594件）
旭化成株式会社（化学）
- 組織体制・企業文化（617件）
- 入社理由と入社後ギャップ（579件）
- 働きがい・成長（594件）
- 女性の働きやすさ（457件）
- ワーク・ライフ・バランス（628件）
- 退職検討理由（356件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（410件）
- 経営者への提言（167件）
- 年収・給与（673件）
- 回答者 研究、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 3.3
- 働きがい： 世界シェアが高い製品もあり、世の中にインパクトのある事業もある。ただし、...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 3.4
- 働きがい： ボトムアップの風潮が強く、やりたいと言えば基本やらせてもらえる。社内で完...
- 回答者 コーポレート、IT・DX、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、旭化成（化学） 3.1
- 働きがい： 安定した事業の中で働くことができます。また自分の意見やアイディアに対して...
- 回答者 製造、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 4.0
- 働きがい： 世界トップシェアの製品を製造・販売している事業部が多く、身近なものにも使...
- 回答者 開発職、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、旭化成（化学） 2.9
- 働きがい： 自らが開発したものが顧客に採用されたり、最終製品に組み込まれて世の中で活...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、旭化成（化学） 4.1
- 働きがい： 若いうちから積極的に前に出て、意見を述べたり行動することが評価につながる...
旭化成経験者のキャリア事例・年収推移を見る（8人）
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 3.8
- 働きがい： 技術開発では、製品にかかわる技術開発ができた際に、いろいろな部署の社員と...
- 回答者 研究開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、旭化成（化学） 4.4
- 働きがい： 働き甲斐はあり。属人的な部分があるため、働きたい人はどこまでも、いつまで...
- 回答者 品質保証部、品質保証、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 2.4
- 働きがい： 社員を大事にする社風都聞いていたが、大事にされた覚えがない。 事業譲渡の...
- 回答者 コンプライアンス統括、コンプライアンス、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 3.5
- 働きがい： どの事業も国内または海外でシェアNo.1かNo.2の製品群である。その結...
- 回答者 研究開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 3.9
- 働きがい： 職種問わず社員の人柄、組織風土が良いため、働きやすさの点では非常に良い。...
- 回答者 プラントオペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、旭化成（化学） 3.1
- 働きがい： 仕事に対する意識が高い人が多い印象です。 逆にあまり仕事したくない人には...
- 回答者 設備管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、旭化成（化学） 3.8
- 働きがい： 新卒1年目から広範囲の仕事を任せていただけたこと。 金額：具体的な額は言...
- 回答者 保全、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 3.5
- 働きがい： 自分のスキルや知識が成長し続けられる環境です。常に新しい挑戦や学びがあり...
- 回答者 設備保全、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 3.5
- 働きがい： 自分で考えて物事を進めることができるため、設備の導入や問題解決がうまくい...
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 4.4
- 働きがい： 入社年次の浅いうちから多くの仕事を任せてもらい、経験を深めることができる...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 4.1
- 働きがい： この会社に入社して働きぐいはとてもあります。 社員を大事に考えていたり、...
- 回答者 研究開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 4.3
- 働きがい： 自由にさせてくれることです。キッチリあれこれ指示されるのではなく、自分の...
- 回答者 製造、オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 3.1
- 働きがい： オペレーターとして4年勤務している。働きがいは正直なところ無い。日々同じ...
- 回答者 設備管理部、設備保全、D職階、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、旭化成（化学） 3.0
- 働きがい： 基本ボトムアップであり、自身の意見は聞いてくれるため、その点ではやりがい...
- 回答者 製造、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 4.3
- 働きがい： 自分のやりたいことをきちんと説明できれば、誰かが必ず見ていてくれ異動など...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 2.9
- 働きがい： 中間管理職が力不足で、組織目標の設定やブレイクダウンができないひとが多い...
- 回答者 設備管理、製造業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、旭化成（化学） 3.3
- 成長・キャリア開発： 資格取得を推奨している。 資格取得にかかる費用は会社が負担して...
- 回答者 ヘルスケア、経営企画、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 4.1
- 働きがい： 自分が所属する以外の事業も含めて、幅広い事業領域で多岐にわたる社会貢献を...
- 回答者 研究開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、旭化成（化学） 4.5
- 働きがい： ①主体的に仕事ができる。ゴールは上司が設定するが、改善提案やゴールへの到...
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