働きがい・成長（33件）
芦森工業株式会社
- 組織体制・企業文化（30件）
- 入社理由と入社後ギャップ（26件）
- 働きがい・成長（33件）
- 女性の働きやすさ（29件）
- ワーク・ライフ・バランス（34件）
- 退職検討理由（25件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（24件）
- 経営者への提言（7件）
- 年収・給与（34件）
- 回答者 土木、化学系、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、芦森工業 2.3
- 働きがい： できる人間に仕事が全て行くシステムになっている。できない人間はなぜか評価...
- 回答者 工事、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業 2.5
- 働きがい： 社会に安全、安心を提供する商品を扱っており、仕事を通じて社会、地域住民に...
- 回答者 製造業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、芦森工業 1.8
- 働きがい： ジムに通わずとも身体はムキムキになれます。 身体が仕事についてくるイメー...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、芦森工業 3.0
- 働きがい： チームでのプロジェクト達成やこきゃくからのかんしゃんことばをいただいたと...
- 回答者 技術職、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、芦森工業 3.6
- 働きがい： 仕事が出来る人には仕事がまわってきやすく、職位レベル以上の仕事を任せられ...
- 回答者 自動車安全部品事業部、設計、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業 2.3
- 働きがい： 自動車部品で人の命を守る製品を作ると言う事にやりがいは感じるが、優秀な人...
- 回答者 自動車部品、設計開発、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業 2.5
- 働きがい： 裁量が大きいので、自分でいろいろしたいと思うのなら、なんでもやらせてもら...
- 回答者 管理、管理部門、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業 3.1
- 働きがい： どんどん挑戦させてくれるが、経営陣の一言で一気にひっくりかえることがある...
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 2.4
- 成長・キャリア開発： 社内の教育制度はまったくととのっていない様に感じる。なのでキャ...
- 回答者 購買、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、芦森工業 3.3
- 働きがい： 自分なりに何か探せば、一つや二つは出てくると思います。何も考えないでいる...
- 回答者 購買、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業 2.0
- 働きがい： 自分の仕事に関しては主体性を持って働ける職場環境。ただ、大きな問題が起き...
- 回答者 自動車安全部品、設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 1.9
- 働きがい： 幅広い業務をすることができる。 他部署を巻き込んでいく必要があり、プロジ...
- 回答者 産業資材、製造、総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 2.0
- 働きがい： 自分の担当する部門では、部品の手配から製造、品質検査、納品まで行う。これ...
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 2.0
- 働きがい： 働きがいはない様に思う。仕事ができる人に仕事が集中する。 成長・キャリア...
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業 1.9
- 働きがい： 幅広い経験を積めることは、強みになるとは思います。その分やること多くなる...
- 回答者 開発設計、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、芦森工業 3.0
- 働きがい： 当初働きがいがありそうな感じがしたが 然程感じない 成長・キャリア開発：...
- 回答者 開発、技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 2.0
- 働きがい： 忙しい部署とそうでない部署の差がとても激しい。忙しい部署であっても賞与は...
- 回答者 設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 3.0
- 働きがい： 典型的な年功序列制度。事業ごとの成績によって賞与の金額が変動するため、個...
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 2.4
- 働きがい： 新しい車の開発に関わりますので、世の中に出る前に車を見れるのはモチベーシ...
- 回答者 設計部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 1.8
- 働きがい： 新しいものをつくりあげるときの「考えている時間」にやりがいを感じます。 ...
- 回答者 設計部、総合職、部員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 1.9
- 働きがい： あまりない。 成長・キャリア開発： 皆無である。自分で何でもできる人なら...
- 回答者 自動車安全部品、設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 3.0
- 働きがい： 普通、技術面としてごく一般的な仕事をしていると感じる。 成長・キャリア開...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、芦森工業 2.5
- 働きがい： 社員にも契約社員にも同様の仕事が割り振られるが、待遇に差があるため不満が...
- 回答者 調達、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、芦森工業 10年以上前 2.6
- 個人商店のようでありながら、チームワーク感があるが、横通しはいい方ではないかもしれな...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 設計部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、芦森工業 3.3
- 自動車関連部品の設計を担当しておりましたが、自分の担当した製品が車に搭載されているの...
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