社員クチコミ（498件）
株式会社バックスグループ
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- 入社理由と入社後ギャップ（66件）
- 働きがい・成長（82件）
- 女性の働きやすさ（60件）
- ワーク・ライフ・バランス（80件）
- 退職検討理由（75件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（45件）
- 経営者への提言（23件）
- 年収・給与（71件）
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.6
- 業界は縮小の一途を辿っている。 登録人材自体も年々大幅に減少しているなかで、事業の存続自体も危うい状況。 それに対して、新たな...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 2.5
- 強み： 人を派遣するので、飛んだりクレームが起きる可能性が非常に高い業界である。そのため、クレーム処理能力や人を見極める力がつ...
- 回答者 西日本、営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 4.3
- 働きがい： 取り扱う商材の幅が広いので、やる気次第でどんなことにも挑戦できる。 家電や携帯など接客やコミュニケーションを取るこ...
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.8
- 自身のキャリアプランを考えた結果、新しい挑戦をできる環境に身を置きたいと考えたから。 現職場も人にも恵まれ、職場環境は良好。 ...
- 回答者 人材派遣事業、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、バックスグループ 2.8
- 入社して5年が経ちますが、給与面での不満と営業の業務過多が目立ち退職を検討してます。 また、営業手当4万円がつきますが見込みな...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、バックスグループ 2.9
- 部署にもよりますが、月の残業時間は最低20時間以上、繁忙期は45時間程のことも多々ありました。 休日にも業端用のスマホが鳴った...
- 回答者 マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バックスグループ 10年以上前 3.3
- キャンペーンイベントや販売補助等の業務が多いので、パート・アルバイトは圧倒的に女性が多い。 ただ『若い』女性。 学生さんのバイ...
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- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.6
- 入社を決めた理由：経営者が魅力的だったことと、経験を問わずチャレンジ精神を重視するところのフランクさが良いと感じた。 「入社理...
- 回答者 広域、営業、一般職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、バックスグループ 3.0
- 入社を決めた理由： 博報堂の子会社であり将来の安定性を感じた。広告という人の目に触れ、世界全体なら交換できるとおもった。社会保...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、バックスグループ 2.9
- 働きがい： 年度初めに自分と直属の上司とで目標を作成する。場所ごとに定められた評価基準と自分が作成した目標、場所の予算達成率等...
- 回答者 人材コーディネーター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.9
- 業務委託の特性上、指定された人数を入れないとならず、スタッフを見つけるために休日もスタッフに電話をかけまくっていました。 また...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 人材コーディネーター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.9
- 業務委託の特性上、必ず指定された人数を入れないとならず、深夜2時くらいまでかかり探すことはザラでした。 そして見つからなければ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 なし、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.6
- ベンチャー起業精神があるので、実力があれば上に上がっていける人事制度 が魅力。人材派遣会社のため総務・人事の一旦を学べるため、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、バックスグループ 2.1
- プライベートがないため退職。 新卒一年目から任される業務の幅は広い分、残業は多く休めない。投入予定のスタッフが勤務できなくなっ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.6
- 働きがい： 公務員と外資の中間、といったところ。 成長・キャリア開発： 常に視界良好、時間にも猶予があって、タスク処理に要する...
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- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、バックスグループ 10年以上前 3.4
- 携帯販売で家電量販店で働いています。バックスグループからのノルマと言われるものはありません。店舗のメンバー皆で頑張ろうといった...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 10年以上前 3.8
- 働きがい： 自分が募集・採用・教育したスタッフが1人前の販売員として実績を残せた時。また、その積み重ねでクライアントからの評価...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.3
- 働きがい： 多くの人に関わることができるので、人が好きな人には良い。普段の生活では関わることができない60代以上の方などとも関...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.3
- 自分が休みだろうが、夜だろうが、朝だろうが、携帯が鳴れば仕事をしなければならない。 プライベート時間の確保が困難であり、オンオ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.3
- 入社を決めた理由： 人材業界に興味があったため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： クライアントに合わせた勤務体...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、バックスグループ 2.4
- 働きがい： 社員数がどこの拠点もギリギリのイメージがあり、入社後すぐに仕事を任せられる風土がある。 働き甲斐があるとも言えるが...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.6
- 働きがい： 若い20代でもマネジメントを経験できると錯覚する。 派遣スタッフや自社雇用の契約スタッフを担当するだけで、実質的に...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 3.0
- もっと営業マンとして活躍したかったから。 もっと金額が大きく動く業界で自分の実力を試したいと思った。 人材業界はそこまでインセ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 3.0
- 働きがい： やりがいがある。営業職は初めてだったが丁寧に教育をしてくれた。 最大の魅力は頑張った分の成果が目にみえること。 顧...
- 回答者 専門職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、バックスグループ 2.0
- 強み： 法律を守った運営をするという点ではしっかりしていると思います。人件費削減のためというのも大きいとは思いますが、繁忙期以...
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