クイック(人材)の「すべての社員クチコミ」 <社員のクチコミ情報>

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人材紹介の総合企業。 「関わった人全てをハッピーに」を経営理念とし、人材紹介・人材派遣事業を展開する他、求人広告の取扱・教育研修、人事労務関連の情報サイト「日本の人事部」運営等も行う。

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社員クチコミ(1929件)

株式会社クイック(人材)

該当件数
1,929件

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 リクルーティング事業部、営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイック(人材) 3.9
非常に風通しはいいが、 ウェットな関係で苦手な人はかなり苦手だと思う。 下の名前で呼...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイック(人材) 4.0
強み: 人がいい、辞めるとなってもここがネックポイントとなる。 弱み: 代理店という...

クイック(人材)の年収・給与制度

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クイック(人材)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、クイック(人材) 3.9
働きがい: 業務上必要な裁量は基本的に全て貰える。 チャレンジした結果だけでなく、そ...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイック(人材) 4.5
①ワークライフバランスの改善 1人あたりの担当企業、担当求職者数は平均20〜30に渡...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 法人営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、クイック(人材) 3.8
入社を決めた理由: ・「関わった人全てをハッピーに」の企業理念に共感した。実際に新卒...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 Web事業企画開発室、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、クイック(人材) 3.9
中抜けや早退、有給休暇取得などは配慮されるため、ほぼ自由に設定可能。 中抜けや早退は...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイック(人材) 4.3
結婚〜出産をしてコンサルタントを続けている方はほぼゼロに近しいです。それほど働き方は...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、クイック(人材) 3.9
平均年齢は全社的に見ても30前半に留まるな肌感。 若手ほど裁量権や活躍の場はあるが、...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、クイック(人材) 3.4
働きがい: 採用成功しお客様に喜んでいただけたときはやりがいを感じます。 成長・キャ...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、クイック(人材) 3.4
下の名前で呼び合ったり、相談等もしやすかったため、コミュニケーションのストレスはなか...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイック(人材) 3.5
経営理念とやっていることがあっていなさすぎる。 また、目標の決め方がかなりあやふやで...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 人材紹介事業部、営業、主任、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、クイック(人材) 4.1
働きがい: 働きがいはある方だと思います。 人材業界ではあるので、ホスピタリティさは...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 マーケティング、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、クイック(人材) 3.8
チーム意識が強く、チームで成果を出すという意識を社員に根付かせようとしている。同時に...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 コンサルタント、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、クイック(人材) 3.3
「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: ・担当領域によっては休日に当番出勤が...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、主任、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、クイック(人材) 3.4
入社を決めた理由: 面接回数が3回で他企業よりも多く、お互いの理解が深められたのが決...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、クイック(人材) 4.3
オープンでフランクな社風とよく謳っているが、こちらは本当にそう。基本的に多くの人が仕...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 Web事業企画開発室、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、クイック(人材) 3.9
強み: 人材紹介事業については業界特化型の転職サイトを複数保有しており、それぞれの質...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 WEB本部、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、クイック(人材) 3.5
休みはとりやすい。ただ、夏休みや年末は公休ではなく、有給休暇を強制的に取らせるように...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 WEB本部、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、クイック(人材) 3.5
働きがい: チームで仕事をしている感は強い。成功は褒めあうので達成感がある。 ユーザ...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイック(人材) 4.3
ワークライフバランスは担保できる人は担保できます。体力がある体育会系出身の方であれば...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 リクルーティング事業部、営業、主任、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、クイック(人材) 4.0
働きがい: 個人法人関係なく営業をし、対社長商談なども多く経験できることから、経営者...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 人材紹介、営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、クイック(人材) 4.9
働きがい: 人のため、人のハッピーのために本当に全社員が考えて仕事をしているため、ク...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、クイック(人材) 3.6
入社を決めた理由: 初任給の高さ、休日日数を魅力に感じていました。また、アクセスも非...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 コンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイック(人材) 4.3
業務量が多く、長時間労働となる。 そもそもの対応量が多く細かい、終わりのない仕事であ...

クイック(人材)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 コンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、クイック(人材) 4.3
入社を決めた理由: 一気通貫性に惹かれたから。 人をお金として見るような紹介ではなく...

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