退職検討理由(267件)
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
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- 退職検討理由(267件)
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- 経営者への提言(62件)
- 年収・給与(243件)
- 回答者 営業、ウェディングプランナー、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.8
- 給与と拘束時間。 まず給与に関しては、本...
- 回答者 ブライダル、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.8
- 休憩が取れないこと(取りにくい環境)や、...
- 回答者 営業、ウェディングプランナー、チーフ、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.9
- やはり勤務時間・拘束時間が非常に長いこと...
- 回答者 戦略、営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.3
- 企業風土や業界内でのポジション含め、環境...
- 回答者 ウエディングプランナー(営業)、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 2.8
- 業務量が多くシンプルに体調を崩し、退職を...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.0
- ライフワークバランス、給与と仕事内容が見...
- 回答者 西日本事業部、ウエディングプランナー、平社員、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.4
- 店舗によって人間関係の当たり外れがあり、...
- 回答者 営業、プランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 2.4
- 連日の早朝出勤、深夜残業が続き心身に不調...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 フラワーコーディネーター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.6
- 出張が多く交通費を建て替えるのが大変です...
- 回答者 ウエディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 3.4
- 良くも悪くも人を幸せにする仕事という考え...
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- 回答者 調理スタッフ、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.1
- 拘束時間が長く、ワーク・ライフ・バランス...
- 回答者 マーケティング、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 2.1
- 業界的に他業界に通じるキャリアが築きにく...
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- 回答者 営業 ウェディングプランナー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.8
- 営業であるウェディングプランナーは精神的...
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 10年以上前 2.8
- 体力の限界。営業で契約を取ればとるほど、...
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- 回答者 プランナー、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.5
- 仕事内容と給与の不釣り合い。労働時間も長...
- 回答者 フラワーコーディネーター、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.9
- 社歴の低いスタッフの給与改定があり、10...
- 回答者 フロント、ホテル、マネージャー、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 4.9
- 新しいキャリアコンパスの形成のため、転職...
- 回答者 衣装担当、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.3
- 部署にもよると思いますが、わたしの部署は...
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.9
- 結婚を機に退職をした。どうしても土日メイ...
- 回答者 営業、プランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 1.9
- 配属された月から残業は30時間超、1日数...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 2.8
- 人の一生に一度に関わる仕事なので責任は重...
- 回答者 フラワーコーディネーター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.9
- 他府県への移動1〜2年おきにある為、最初...
- 回答者 ウエディングプランナー、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 4.3
- コロナで延期のお客さんばかりの結婚式運営...
- 回答者 ウェディングプランナー、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 4.3
- 女性が長く働き続けるのは難しい。この仕事...
- 回答者 ウェディングプランナー、WPEVD、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テイクアンドギヴ・ニーズ 3.9
- 労働時間が長すぎてプライベートとのメリハ...
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