伊藤忠テクノソリューションズの平均年収
| 回答者の平均年収： |
742万円 |
| 年収範囲 |
300万円〜1579万円 |
| 平均年齢 |
33歳 |
| 回答者数 |
正社員459人 |
正社員459人の社員クチコミから年収データを集計した結果、
伊藤忠テクノソリューションズの平均年収は742万円です。SIer、ソフト開発、システム運用業界の平均年収581万円より161万円高く、高い水準であることが分かります。
伊藤忠テクノソリューションズの年齢別の平均年収
伊藤忠テクノソリューションズの年収を年齢別に見ると...
伊藤忠テクノソリューションズの職種別の平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|
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エンジニア・SE272人 | 737万円 （348万円〜1500万円） |
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営業150人 | 742万円 （300万円〜1579万円） |
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職能8人 | 1010万円 （588万円〜1450万円） |
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技術5人 | 740万円 （550万円〜1000万円） |
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プロジェクトマネージャー5人 | 880万円 （700万円〜1000万円） |
伊藤忠テクノソリューションズの職種別平均年収で最も高いのは職能職で1010万円でした。続いて、プロジェクトマネージャー職の880万円、営業職の742万円、技術職の740万円、エンジニア・SE職の737万円の順となっています。
また、最も高い職能職と最も低いエンジニア・SE職の年収差は273万円で、職種によって大きな差があることが分かります。
伊藤忠テクノソリューションズの職種別の年収推移
伊藤忠テクノソリューションズの年収内訳
年齢別の年収モデルケース
| 30歳 |
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| 40歳 |
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| 50歳 |
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[年収データに関する注意事項]
年収・給与制度（785件）
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
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回答者
SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.5
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| 年収イメージ |
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給与制度： ステージが上がると裁量労働となり残業代が支給されず、代わりに手当がもらえ...
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回答者
インフラSE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.8
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給与制度： 元々、基本給水準はそこそこでボーナス偏重型の企業でしたが、数年前に給与制...
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回答者
DXコンサルティング本部、エンジニア、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.4
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給与制度： 物価高や賃上げが叫ばれる時代でも特にその流れには乗らず、基本給の増加は評...
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回答者
SE、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.9
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給与制度： 給与は高いほうだと思う。 普通の評価を受けていれば年に１，２万くらい上が...
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回答者
SE、一般、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
2.9
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給与制度： 全業種を考慮すると格段にいい。コロナ禍でも業績が上がり、ボーナスが8カ月...
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回答者
SE、主任、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
4.0
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給与制度： 年功序列の色が強い。 一度上がった給料や職位が下がることはまれ。管理職の...
伊藤忠テクノソリューションズ経験者のキャリア事例・年収推移を見る（7人）
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回答者
開発、SE、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.8
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給与制度： 給与テーブルが管理職含め社内で公開されているため、未来の年収を想像しやす...
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回答者
エンタープライズ、システムエンジニア、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
4.6
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給与制度： 入社後はA1にランク付けされ、その後A2、A3までが一般社員。 大体30...
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回答者
営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.8
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給与制度の特徴： 給与制度： 業界でも高水準の給料を受け取っている印象。 家賃補助と...
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回答者
SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.1
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給与制度： 給与水準が高く、基本給とボーナスの金額は大きいものの、家賃補助等をはじめ...
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回答者
SE、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
2.9
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給与制度： 基本給は普通だが、ボーナスが多い。そのため、景気がいい時は問題ないが、そ...
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回答者
社会インフラ、SE、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
4.0
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給与制度： 未経験SEにしては他企業と比較して給与が高い。23年度入社から給与テーブ...
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回答者
会社員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.8
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給与制度： 業界ないでも所得は高い方。 私が在籍していたころは基本給が低く、賞与が高...
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回答者
SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.5
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給与制度： 昨年度に給与制度の変更があり、基本給が大幅に上がってボーナスが下がった。...
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回答者
エンジニア、A2、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
4.3
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給与制度： 日系企業だと、わりと上位クラスの給与をもらえておりあまり不満はない。 と...
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回答者
製造業、営業、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
4.8
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給与制度の特徴： 給与制度： 給与＝よい。2023年より給与制度が変更され、基本給が...
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回答者
エンタープライズ営業、営業、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.6
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給与制度： プロフィットシェアをかかげており、近年の好決算によりボーナスも増え続け、...
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回答者
SE、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、伊藤忠テクノソリューションズ
4.1
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給与制度： 給与制度が変わり基本給の割合上がりボーナスの割合が減りました。個人的には...
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回答者
SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.4
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給与制度の特徴： 給与制度： 大手の日系企業、伊藤忠グループであることを考えると福利...
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回答者
エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
4.0
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| 年収イメージ |
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給与制度： 賞与は年2回、業績連動とMBO評価で金額算出される。 昇給は年一回。本年...
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回答者
エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、伊藤忠テクノソリューションズ
2.8
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年収イメージ |
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給与制度： ボーナスは業績連動型になっており 良い年だと8-9ヶ月分支給されることも...
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回答者
SE・解析エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.1
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給与制度： 基本給小+賞与大+残業代という形で、賞与の占める割合が大きい。（今後変わ...
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回答者
流通系、SE、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
4.0
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給与制度： 平均8年目〜10年目前後で裁量労働扱いとなる。 手当額は一般(S3):9...
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回答者
エンタープライズ本部、営業、営業担当、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
2.8
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給与制度： 昇給は毎度評価に応じて月1万円前後の上昇。 一定グレード以上は見込残業の...
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回答者
技術部、SE、課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、伊藤忠テクノソリューションズ
3.8
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給与制度： 給与テーブルは全職種共通。一定のステージからマネージメント職とプロフェッ...
会社評価レポートを投稿した459人の年収データを集計すると、伊藤忠テクノソリューションズの平均年収は742万円です。
エンジニア・SEの平均年収は737万円、
営業の平均年収は742万円、
職能の平均年収は1010万円です。
なお2022年度の有価証券報告書での平均年収は1028万円です。
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。
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