ワーク・ライフ・バランス（189件）
横浜ゴム株式会社
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- 働きがい・成長（208件）
- 女性の働きやすさ（149件）
- ワーク・ライフ・バランス（189件）
- 退職検討理由（142件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（126件）
- 経営者への提言（67件）
- 年収・給与（208件）
- 回答者 管理、事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、横浜ゴム 2.6
- 有給が新卒や中途だと10日程度しかもらえないが、そのうち2026年は9日も祝日や土曜...
- 回答者 生産技術、エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 2.5
- 基本的に部署、配属先によります。 いくつかの部署を経験しましたが、どこも同じです。 ...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 3.1
- 組合が強く次の残業は30時間を超える場合は申請が必要。あまりにも多くなりすぎると上司...
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 1.9
- 移動希望を申し出る仕組みがない。 次の異動の希望箇所を上司に伝えると、そこに異動させ...
- 回答者 タイヤ、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 3.8
- 仕組みとしての制度は充実している為、一見すると働きやすい環境に見えるが、部署によって...
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、横浜ゴム 2.8
- 将来は出世も視野に入れて働きたいという意欲の強い女性にとっては、ワークライフバランス...
- 回答者 商品設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 2.6
- 育児に関する制度はそれなりに整備されており、休暇やフレックスタイム、時短勤務などが活...
- 回答者 企画・管理、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 2.5
- 部署、上司、同僚によって様々です。水曜日と金曜日にノー残業デーは設けられているものの...
- 回答者 マーケティング、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 4.4
- ワークライフバランスは調整しやすい。在宅勤務や有給休暇の取得はしやすく、必要な休暇が...
- 回答者 事務系総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、横浜ゴム 2.0
- 通常は20時間程度の残業時間だが、予算の時期になると繁忙期のため40時間程度の残業が...
- 回答者 管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、横浜ゴム 2.1
- フレックスタイム制度や在宅勤務を活用すれば調整できると思うが、部署によりけり。使って...
- 回答者 製造、エンジニア、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、横浜ゴム 1.9
- 割り切ってプライベートを優先すれば良いが、よく言わない古い考え方が未だに存在します。...
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、横浜ゴム 2.5
- 仕事ができる人間にとにかく業務を任せる傾向であり、業務量の偏りを感じる。業務量が少な...
- 回答者 生産技術、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 3.5
- 技術部門しか知らないので何とも言えないが、現場に近くなればなるほど調整は難しい 現場...
- 回答者 海外企画、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、横浜ゴム 3.0
- QOLは非常に良いと思う。 ただし、本社・開発共に平塚になったため、都心や都会で余暇...
- 回答者 開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 2.5
- 度重なる労働基準監督署からの指摘でかなりホワイトならなりました。お陰で有給は比較的取...
- 回答者 研究、研究開発、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、横浜ゴム 3.0
- ワークライフバランスは悪い。開発系の部署は残業20時間でも少ないくらい。課長補佐程度...
- 回答者 設備保全、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、横浜ゴム 2.9
- 設備保全に関しては厳しいのかと思います 役職者は急な呼び出しもあり、一般の社員も連休...
- 回答者 事務職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 3.0
- 本社が新橋から平塚に移ったことで、都心在住だった人は在宅勤務メインが認められるが、部...
- 回答者 工場員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、横浜ゴム 2.0
- シフトで交代制なので、カレンダー通りのスケジュールが希望の人には向かないと思います。...
- 回答者 技術系、研究開発職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、横浜ゴム 2.9
- 研究系は残業が少なく、開発系は残業が多い。つまり相対先が社内なのか社外なのかで大きく...
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 3.0
- 有給休暇取得については、かなり取り易い雰囲気があり、プライベートとのバランスは調整し...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 2.4
- フレックス勤務や在宅勤務が認められており、 働きやすい環境である。 コロナ前までは消...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 2.0
- 部署による、自社のみで企画～量産化まで解決する部署の場合は業務の波こそあるが調整しや...
- 回答者 商品企画、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、横浜ゴム 2.4
- プライベートな時間は取りやすい部門が多い。 生産工場やモータースポーツチームに配属に...
残業時間・有給休暇消化率まとめ
横浜ゴム株式会社
横浜ゴムの残業時間（月間）：24.4時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 80時間以上 | 4人 | 1.5% |
| 60〜79時間 | 6人 | 2.3% |
| 40〜59時間 | 29人 | 11.2% |
| 20〜39時間 | 136人 | 52.3% |
| 0〜19時間 | 85人 | 32.7% |
横浜ゴムの有給休暇消化率：58.4%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 18人 | 7.0% |
| 20〜39% | 51人 | 19.8% |
| 40〜59% | 75人 | 29.2% |
| 60〜79% | 45人 | 17.5% |
| 80%以上 | 68人 | 26.5% |
横浜ゴムの月間平均残業時間は24.4時間で、自動車、自動車部品、輸送機器業界の月間平均残業時間24.7時間より0.3時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の52.3%を占めています。
また有休消化率は58.4%です。内訳を見ると、40%から59%と回答した人が最も多く、全体の29.2%を占めています。
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