社員クチコミ（1529件）
日本特殊陶業株式会社
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- 年収・給与（257件）
- 回答者 設計、技術、従業員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.6
- 強み： セラミックスの企業なので、専門的...
- 回答者 生産技術部、総合職、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.0
- 将来性がない。 内燃機関の部品が主力製品...
- 回答者 組み込みエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.8
- 働きがい： 若手のうちから提案をしていけ...
- 回答者 企画系、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本特殊陶業 2.9
- 本人の希望次第ですが、働きやすいと思いま...
- 回答者 研究開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.9
- どの領域でどのような存在価値を示していき...
- 回答者 海外営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.5
- スパークプラグ、センサで世界シェア1位で...
- 回答者 海外営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.5
- 入社を決めた理由： ニッチな業界で世界一...
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.5
- ワークライフバランスは取りやすいと思う。...
- 回答者 研究開発職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.0
- 強み： セラミックスの技術者が多いこと ...
- 回答者 プラグ、エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.3
- 先人が作ってきたプラグの独占市場におんぶ...
- 回答者 ビジネスオペレーション本部 IT部、システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.8
- 事業展望： 数年前は電気自動車の普及によ...
- 回答者 人事、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 3.8
- 強み： スパークプラグの売り上げがこれか...
- 回答者 社内SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.4
- 入社を決めた理由： 給料の良さ、新しい取...
- 回答者 新規事業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.1
- 入社を決めた理由： 世界的シェアを誇るス...
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.4
- 入社を決めた理由： 私はものづくりに興味...
- 回答者 IT、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.0
- IT部門に所属していたが、数年前に始まっ...
- 回答者 営業部、営業職、担当職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.0
- スパークプラグとセラミック部品の製造販売...
- 回答者 営業部、営業職、担当職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.0
- 働きがい： 社員一人ひとりが自分のアイデ...
- 回答者 システム管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本特殊陶業 4.8
- ワークライフバランスに配慮した職場環境だ...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本特殊陶業 3.3
- 働きがい： 入社当時の新入社員への教育制...
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本特殊陶業 2.0
- 強み： 製品の競合が少なく、熾烈な開発競...
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.5
- 調整しやすい部門が多い会社と思います。休...
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.5
- 働きがい： 上司の目が光っていない部署に...
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.5
- 上司の言うことに対して歯向かわず、受け入...
- 回答者 自動車関連、技術系、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本特殊陶業 2.5
- 入社を決めた理由： 自動車用プラグ・排ガ...
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