経営者への提言（8件）
NITTOKU株式会社
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- 回答者 制御設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NITTOKU 10年以上前 2.8
- 若手に優しい環境にすべきだと思います。 ...続きを見る（全274文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 機械設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NITTOKU 3.3
- 設備投資や会社の買収に注力するだけでなく...続きを見る（全112文字）
- 回答者 機械設計、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NITTOKU 2.3
- 企業のビジョンを決め、優先順位をつけて明...続きを見る（全197文字）
- 回答者 設計、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、NITTOKU 2.1
- 中途入社の社員をもっと活用するべき。 客...続きを見る（全133文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、NITTOKU 3.0
- 以前の社長は、強いリーダーシップを持って...続きを見る（全61文字）
- 回答者 製造、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、NITTOKU 10年以上前 3.3
- 自動化を進めるとともに新規事業の発掘を行...続きを見る（全35文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 設計、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NITTOKU 2.9
- 現在の社長は長くやっていて、会社を成長さ...続きを見る（全69文字）
- 回答者 総務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、NITTOKU 3.9
- ご高齢なので、そろそろ後任の選定が気にな...続きを見る（全24文字）
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