ワーク・ライフ・バランス（43件）
住友精密工業株式会社
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- 回答者 検査、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、住友精密工業 2.9
- 年々改善されており、男性の育児休暇も段々取りやすくなっている様、有給休暇も部署や納期...
- 回答者 品質、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、住友精密工業 3.1
- 祝日は出勤の日が多かった。代わりに夏休みが7月と8月に回取れ、片方は9連休ほど、もう...
- 回答者 品質保証、生産技術、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、住友精密工業 2.9
- 有給の取得に理由は要らず、かなり取りやすい雰囲気になっていると感じる。有給とは別に特...
- 回答者 製造、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 3.3
- 一定日数以上の有給休暇の取得がマストとなっており、有給休暇取得がしやすい環境が整って...
- 回答者 製造業、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 2.8
- 人による。頑張らない、定時で帰ると割り切ればプライベートの時間は確保できる。ただし、...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、住友精密工業 3.3
- 部署による。業務量は基本的に多いが有休をとりにくいという雰囲気は無い。当時は水曜日が...
- 回答者 営業部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 2.3
- 社員および管理職とも長時間労働が横行しておりワークライフバランスの釣り合いは非常に取...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、住友精密工業 2.3
- ワークライフバランスは充実している。残業しないと仕事は片付かないが残業しなくても文句...
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 3.4
- 休みを申請すれば休みは取れる。特に理由は聞かれない。 有給取得率向上のため、有給最低...
- 回答者 航空宇宙機器事業、製造、一般作業員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 2.6
- 土日は休みですが祝日休みではないので休みたい場合は有給を使用していました。又ゴールデ...
- 回答者 熱交換器営業部、営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、住友精密工業 2.4
- 営業職は特にプライベートのバランスを調整しにくい環境にある。休みをとるとき、理由をし...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、住友精密工業 10年以上前 2.9
- 基本は定時帰宅できます。出張や訪問の場合、早めに帰れれます。もちろん、遅くなったら、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 2.8
- 部署にもよるかと思いますが、これまでにいた部署では、有休は気兼ねなくとれます。 ただ...
- 回答者 管理間接部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 3.0
- 個人で選べる職場も存在する。ただ、多くの職場ではスタッフの人員不足と属人的な仕事の進...
- 回答者 製造、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 3.1
- 部署にもよるが余程生産が忙しくなければ休日出勤することはまずないし残業も多くて月20...
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 10年以上前 2.3
- うまくやれば残業も少なく、プライベートも確保できる。 部署によるが、残業や、早出を強...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術系総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 10年以上前 4.2
- 一部のスタッフは裁量労働制です。サービス残業の隠れ蓑とも言われる制度ですが、うまく使...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、住友精密工業 2.0
- 私の部署は残業少なめ、有休も比較的取りやすい。 仕事は早くに終えてプライベートを重視...
- 回答者 生産部、製造、平社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、住友精密工業 3.3
- 最近は有給も取りやすくなりました。さらに時間有給も取れるようになり、子育て世帯にはプ...
- 回答者 生産技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、住友精密工業 3.0
- ジムや部活があったりでリクリエーションは充実している。 残業もそこまでなく、自由な時...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、住友精密工業 10年以上前 3.0
- とくに残業もたくさんなかったですし、休みも取れていたので調整しやすいようにおもってい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 航空、営業、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 3.0
- WLBは実現しやすい会社だと思う。業務は無限に湧いてくるので、業務量のコントロールは...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、住友精密工業 2.8
- たまに業務がたくさんある時に忙しくなりますが、全体的にワーク・ライス・バランスが取れ...
- 回答者 労務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友精密工業 2.8
- 有給は取りやすい会社ですが、上司から「査定に響く」と言われ取りづらい...
- 回答者 営業、事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、住友精密工業 3.3
- 部署間で本当に差が大きいと感じた。定期的に有給を取ったり、定時で帰ることが出来る部署...
残業時間・有給休暇消化率まとめ
住友精密工業株式会社
住友精密工業の残業時間（月間）：25.9時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 80時間以上 | 1人 | 1.8% |
| 60〜79時間 | 3人 | 5.3% |
| 40〜59時間 | 14人 | 24.6% |
| 20〜39時間 | 24人 | 42.1% |
| 0〜19時間 | 15人 | 26.3% |
住友精密工業の有給休暇消化率：54.0%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 6人 | 10.7% |
| 20〜39% | 7人 | 12.5% |
| 40〜59% | 20人 | 35.7% |
| 60〜79% | 12人 | 21.4% |
| 80%以上 | 11人 | 19.6% |
住友精密工業の月間平均残業時間は25.9時間で、重電、産業用電気機器、プラント関連業界の月間平均残業時間27.9時間より2.0時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の42.1%を占めています。
また有休消化率は54.0%です。内訳を見ると、40%から59%と回答した人が最も多く、全体の35.7%を占めています。
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