組織体制・企業文化（597件）
株式会社村田製作所
- 組織体制・企業文化（597件）
- 入社理由と入社後ギャップ（530件）
- 働きがい・成長（567件）
- 女性の働きやすさ（480件）
- ワーク・ライフ・バランス（586件）
- 退職検討理由（319件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（380件）
- 経営者への提言（135件）
- 年収・給与（588件）
- 回答者 技術職、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、村田製作所 3.6
- 電子部品の会社ではあるが、素材の開発から製造設備の開発まで全ての領域をカバーしている...
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、村田製作所 3.5
- ・社員一人一人がものづくりのプロとして、目標達成するための努力を惜しまないような傾向...
- 回答者 MLCC、製造技術、総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、村田製作所 2.6
- 【組織体制】 ・事業部により傾向が異なりますが、MLCC事業の製造部は基本的にトップ...
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、村田製作所 3.4
- 基本的に優しい人が多い。受け入れ教育も充実している。いつでも質問できるような空気があ...
- 回答者 UXデザイン課、Webサイト企画、プロフェショナル、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、村田製作所 3.3
- 社是、中期経営計画を尊重する。それらを分解して部門方針、個人の半期のテーマに落とし込...
- 回答者 技術、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、村田製作所 2.8
- ＜組織体制＞ボトムアップで縦割り意識が強い。その時々の管理職の意向で組織運用が左右さ...
- 回答者 バックオフィス、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、村田製作所 2.0
- JTCの典型 京都企業であり、独特の雰囲気がある。暗黙の了解で物事が進むことも多い。...
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、村田製作所 3.8
- 根は昭和の町工場が電子機器の隆盛と共に急に大きくなった大企業。自社工場を持つため現場...
- 回答者 みなとみらいイノベーションセンター、研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、村田製作所 3.1
- 社是の唱和など、創業者の理念を重んじている、実直かつ真面目な企業。 スマートフォン時...
- 回答者 技術系、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、村田製作所 3.5
- 組織としては、かなり業務が細分化されているうえに、関係部署の所在が同じ場所に固まって...
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、村田製作所 2.6
- 日本の大企業メーカーのような会社。何かをやるにしても上司のチェックが入らないと前に進...
- 回答者 商品開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、村田製作所 4.9
- 強いこだわりを持った技術者にとっては仕事しやすい思う。とりあえず試してみようという雰...
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、村田製作所 3.8
- 安全や品質についてかなり重視している傾向にある。例えば品質トラブルが立て続けに起きた...
- 回答者 経営管理部門、シニアスペシャリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、村田製作所 3.8
- これまで出向等を含めて複数の企業での業務経験をしてきたが、製造業の中で風通しが良い企...
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、村田製作所 2.1
- 本社で採用した人材を出向させる。入社して本社の拠点に配属されれば出向しても戻る拠点が...
- 回答者 情報システム部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、村田製作所 4.0
- 真面目な人が多く、きっちり情報を揃えて分析し、それを基に確実に進めていく社風。 「ま...
- 回答者 エンジニア、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、村田製作所 3.4
- 世界シェア1位で高利益率の製品群を抱えていることもあり、非常に盤石な経営体制となって...
- 回答者 技術管理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、女性、村田製作所 3.4
- 基本的にまじめでどちらかと言えば堅めな社風です。総合職は自分で考えて行動しないといけ...
- 回答者 品質保証、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、村田製作所 3.4
- 半期毎に目標を設定し、そこで半期の業務量がおよそ決まる。いい点としては事前に業務調整...
- 回答者 製造技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、村田製作所 2.9
- 限られたリソースの中で膨大なテーマをこなしていくにはどうしたらいいか常に意識しないな...
- 回答者 人事、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、村田製作所 3.9
- 一言で言えば、「働きやすい会社であるが、働きがいがある会社ではない」。 良い会社であ...
- 回答者 情報システム、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、村田製作所 3.1
- 社歴の長い男性社員が風土を作っているのが現状だがここ数年は流行りもあって女性事務職の...
- 回答者 生産技術(設備設計、保全、工法開発)、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、村田製作所 3.8
- 話しやすい雰囲気の方が多く、仕事に関して助け合う体制が整っている。ボトムアップな意見...
- 回答者 開発、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、村田製作所 4.0
- 全社員的に誠実な人が多い印象がある。ポートフォリオ経営を進めるべく、3層に分けていろ...
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、村田製作所 4.1
- チームビルディング、CFT、自ら考え行動する、基本的に自走できる組織同士が有機的につ...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
村田製作所の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、村田製作所の「組織体制・企業文化」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>