社員クチコミ（252件）
株式会社タムロン
- 組織体制・企業文化（39件）
- 入社理由と入社後ギャップ（32件）
- 働きがい・成長（38件）
- 女性の働きやすさ（37件）
- ワーク・ライフ・バランス（36件）
- 退職検討理由（21件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（35件）
- 経営者への提言（14件）
- 年収・給与（40件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タムロン 2.5
- 入社を決めた理由： それなりに大きな企業であり、福利厚生も充実しているように見えた。...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タムロン 2.5
- 事業部制であり、メーカーではよくある体制となっている。取扱製品カテゴリの異なる3つ事...
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タムロン 2.3
- 年功序列、古い体質、トップダウン。 事業部によって方針や文化が全く違い、特に新卒はど...
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タムロン 2.3
- 働きがい： 担当機種で１つのプロジェクトチームが組まれる。設計でも下流工程まで携われ...
- 回答者 開発、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タムロン 3.4
- 入社を決めた理由： 入社したころはデジタルカメラも右肩上がりで拡大していったこともあ...
- 回答者 管理、事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、タムロン 2.8
- 中小企業が売上を拡大し大きな企業に変容を遂げていくスピードに追いつくため、プロパー社...
- 回答者 設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 3.5
- 入社を決めた理由： リーマンショック後の採用が厳しい時だったが内定頂いたため入社をき...
- 回答者 製品設計、開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タムロン 2.9
- 強み： 交換レンズを作るための組織能力はすこぶる高いと思います。技術開発や生産技術開...
- 回答者 映事、生産技術、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 2.4
- 強み： 交換レンズと、大手メーカーのコンデジの光学ユニットの開発・・・生産でなんとか...
- 回答者 設計、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 10年以上前 3.4
- 会社の運営や開発方針には社長の意見が強く反映され、ある意味ワンマンだと言えますが、 ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 設計、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 10年以上前 3.4
- 入社を決めた理由：一流企業よりも、よく光る中堅企業を選ぼうと考えていました。 地味で...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、タムロン 10年以上前 2.4
- 社長方針である「鶏を殺すな」にある通り、人を大切にする企業と言える。能動的な人間にと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 生産技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 3.1
- 強み： 純正レンズにはない独自の焦点距離を持つズームレンズを多く展開している。年間発...
タムロンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、タムロン 2.8
- プライベートを犠牲に働いているため。あまりにも繁忙期が忙しいため、結婚やその後のこと...
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、タムロン 2.8
- 部署にもよりますが、設計部門や生産部門は繁忙期はプライベートはありません。繁忙期は当...
- 回答者 研究開発、開発、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 4.0
- 会社が運営する保育園が隣接されているいて、在宅勤務、産休など女性が働きやすい環境が整...
- 回答者 研究開発、開発、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 4.0
- 入社を決めた理由： 技術者が足りないので、募集は常にしている。 都会から少し離れた本...
- 回答者 研究開発、開発、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 4.0
- 強み： ミラーレスカメラ用交換レンズについては純正メーカーを肩を並べる品質・技術を持...
- 回答者 品質保証、技術職、一般社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、タムロン 3.6
- 働きがい： 世の中に出る製品の制作に携われるのは最大の喜びでした。 苦労した製品が店...
- 回答者 品質保証、技術職、一般社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、タムロン 3.6
- 産休育休はきちんと取れますが、女性の派閥意識が強く、うまくやらないと嫌な思いをするこ...
- 回答者 開発職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 3.4
- 働きがい： 自身が関わったカメラレンズが製品化されると喜びを感じる。 成長・キャリア...
- 回答者 開発職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 3.4
- 強み： 写真レンズの収益率が非常に高いため近年は安定して好業績を維持している。 弱み...
- 回答者 開発職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 3.4
- 入社を決めた理由： 光学を扱う大手のメーカーであったために入社を決めた。 「入社理由...
- 回答者 生産技術、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 3.0
- 強み： 組み立て調整など独自の技術は持っている。 弱み： 急速なデジタル化に対応でき...
- 回答者 生産技術、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、タムロン 3.0
- 働きがい： CADを使った設計は学生時代はほとんどやらなかったがこの会社で触って覚え...
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