組織体制・企業文化（8件）
未来工業株式会社
- 組織体制・企業文化（8件）
- 入社理由と入社後ギャップ（8件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（8件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（8件）
- 回答者 営業部、営業、一般社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、未来工業 4.3
- 「常に考える」という言葉を会社の社是にし...続きを見る（全214文字）
- 回答者 営業部、営業、平社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、未来工業 2.8
- 常に考えるというがやはり組織上自ら考えた...続きを見る（全92文字）
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、未来工業 3.0
- 古臭い体質の会社である。安八にある田舎の...続きを見る（全144文字）
- 回答者 製造部、製造、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、未来工業 2.1
- 昔ながらの町工場がそのまま大きくなったよ...続きを見る（全94文字）
- 回答者 研究開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、未来工業 3.4
- 社員のワークライフバランスを重視していま...続きを見る（全187文字）
- 回答者 製造、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、未来工業 3.4
- いわゆる「超ホワイト企業」です。 世間一...続きを見る（全263文字）
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、未来工業 4.0
- 年功序列であり典型的なJTCという感じ。...続きを見る（全107文字）
- 回答者 製造、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、未来工業 3.8
- 年功序列。風通しは良く意見が通りやすい。...続きを見る（全20文字）
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