退職検討理由（37件）
三谷商事株式会社（SIer）
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- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 10年以上前 3.1
- 退職理由は、先に述べたように評価における自分とのミスマッチが理由です。人事の立場で考...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 2.9
- 退職を考える理由は人をじっくり成長させる気がないと感じるから。年間を通して異動が多く...
- 回答者 建材、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.0
- 20代は色々と任されてやりがいはあるが、年配の方にはかなり雑な扱いで将来は工場に出向...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.1
- 人を駒としか見ていない。また社員の悪口で盛り上がる会社。自分も出世するためには周りを...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.0
- ワンマン経営の色が濃く、社長の考えが所々で強く反映されており、その感覚が合わないと思...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、三谷商事（SIer） 2.8
- やはり地味な企業であるという事である。知名度は低くブランド力がないため、誇りをもって...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.0
- 人が少ない分、20代成長環境はたしかに間違いなく存在するが、中小向けのSI企業のため...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.6
- 不満は大きくなかったが、早い段階から大きな仕事や金額を任せられるため、一定の年数が経...
- 回答者 建材、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 1.9
- 正当な評価を受けづらい 年功序列の風習があるため、すぐに評価されない。 バランスを大...
- 回答者 情報システム事業部、システムエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 1.9
- 優秀な上司、成長意欲のある社員が周囲におらず、自分も徐々に感化されて成長意欲を失って...
- 回答者 エネルギー事業部、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、三谷商事（SIer） 3.8
- 現在特に退職は検討していない。退職した人たちを思い出すと、ワークライフバランスが取り...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、三谷商事（SIer） 10年以上前 2.8
- 30代以降は給与も伸びないので、職位が上がって責任者になれなければあまり意味はないと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 係長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.0
- 特にない。退職を考えたことはないし、周りの者も、志望度は高く、大いに盛り上がっている...
- 回答者 情報、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、三谷商事（SIer） 2.4
- 部長、課長クラスのレベルがそこまで高くないため、長期的な成長が見込めない。高い目標を...
- 回答者 情報システム、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 10年以上前 3.3
- 入社して数年間、周りの景色が変わらず、このままでは年齢が上がっていくだけで自分がステ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業部門、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 10年以上前 3.0
- 若くして出世しても次世代の幹部候補に厳しくされ、出世できなければ転勤や転籍することも...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 東京 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 10年以上前 3.0
- ある程度、年齢を重ねていくにつれて、年収は頭打ち。それでも、夜遅くまでの勤務は当たり...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 10年以上前 2.9
- よくもわるくも配属された先の上司により、大きく職場環境が左右される点。その状況が長く...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 コンピュータ、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、三谷商事（SIer） 2.0
- 仕事が出来る人が忙殺される社風．無能なほうが平和に生きてける．...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三谷商事（SIer） 3.6
- 契約社員は5年満期で更新無しのため、いずれは転職しなくてはならない。せっかく一通り身...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.0
- 人は辞めるがその分の増員がほぼ見込めないこと。それで残業が増えても早く帰れと言われる...
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.4
- 同族経営で社長の一言ですべてが覆ってしまう。ITの知識に乏しくIT業界のスピード感に...
- 回答者 情報システム部、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.5
- 給料が30代から伸び悩むことと、将来のキャリアパスの不透明さがあまり見通せなかったた...
- 回答者 建材事業部、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 3.8
- 若いうちは残業をすべきという考えがあり、7時ごろに帰ると上司や先輩から早いと言われる...
- 回答者 建材事業部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三谷商事（SIer） 2.3
- 飲み会が多く、プライベートの時間が取れなかったため。 積極的に自己研鑽したい方はこの...
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