働きがい・成長（116件）
ユアサ商事株式会社
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- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユアサ商事 4.1
- 働きがい： 新規顧客開拓から納入・回収まで自分がメインとなり仕事の舵を取れる面白みが...
- 回答者 ルート販売、営業、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 2.3
- 働きがい： ルート営業の場合、個人の会社を相手にすることが多いため、御用聞き的な仕事...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.0
- 働きがい： 良くも悪くも自由度が高く、働き方次第ではやりがいを感じられることも多いか...
- 回答者 工業機械、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.4
- 働きがい： ありますが、、 商社という業態に限界を感じるのも事実です。 トレーディン...
- 回答者 管理部門（経営企画・営業企画・広報・IR）、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ユアサ商事 4.6
- 働きがい： 管理部門のため営業的なやりがいを感じる機会は無いですが、対外発表（適時開...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.6
- 働きがい： 殆どの人がそうだとおもうが、成功体験を作れたことがなによりの働きがいであ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.5
- 働きがい： 半月に一回のボーナス。 理由はボーナスの金額が多くそのときにこの会社でよ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.0
- 仕事のやりがいは、お客様と人間関係を構築し、競合他社から案件を勝ち取った時。 自分主...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.3
- 働きがい： 働きがいは部署やその人次第ではあるが、客先との付き合いや営業として数字を...
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ユアサ商事 3.3
- 働きがい： 納期を急ぐ発注や電話口での対応などで顧客の期待に応えることができるとメー...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 2.9
- 働きがい： 商社の営業にあるにも関わらず数字にそこまで厳しくなく、最低限の給料は保証...
- 回答者 管理部門、総合職、課長、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ユアサ商事 2.9
- 働きがい： 若い人が多く辞めている事から考えても、働きがいはあまり感じられないと思う...
- 回答者 製造業マーケット、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.4
- 働きがい： 仕入れ先も多く自由度が高い営業のため、やりたいことができる環境。自分の描...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ユアサ商事 2.8
- 働きがい： 歴史ある企業なので終身雇用に基づいた成長曲線でのキャリア設計が前提。その...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.3
- 働きがい： 自身の提案営業により、エンドユーザーまで情報が届き、案件を受注できた際は...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.3
- 成長・キャリア開発： 昨年の振り返り来年の目標設定はするが、5年後10年後のキャリア...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.1
- 働きがい： 1人で完結させる能力は磨かれる。 成長・キャリア開発： コミュニケーショ...
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ユアサ商事 2.3
- 働きがい： 働きがいとしてはあまりないように思える。前時代的な業務を継続して行うこと...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.6
- 働きがい： とにかく客先の多さから訪問回数も増えてくる為 、色々な人との接点や繋がり...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ユアサ商事 3.8
- 働きがい： 多くのメーカーを取り扱っている為、様々な商品知識がつく、わからないことは...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.5
- 働きがい： 一個人が関わる仕事の範囲が広いです。営業であれば、提案→販売→納入→請求...
- 回答者 経理、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ユアサ商事 2.9
- 働きがい： 給与水準が他の事務職よりも高水準であることを働きがいとするなら、長く働け...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 2.3
- 働きがい： 現状は特にないです。 サラリーマンという生き物の悲しさを日々感じます。 ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.0
- 働きがい： 顧客に最善の提案をできた時です。競合先と比べて新商材、提案の幅が広いため...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユアサ商事 3.0
- 働きがい： バックボーンを生かして大きい規模の商売ができる点は働きがいに繋がる。 成...
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