経営者への提言（38件）
株式会社島忠
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島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 資材、売り場スタッフ、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、島忠 3.0
- お世話になりました。 退職後も貴社の発展...続きを見る（全303文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ホームセンター、販売、部門社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、島忠 2.5
- これからを担う人材と期待して採用活動され...続きを見る（全249文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ホームセンター、販売職、次長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、島忠 2.5
- 若い人を育てたいというのは分かるが、人事...続きを見る（全47文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 店舗、販売、社員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、島忠 2.6
- 急速なニトリ化を行ったことで顧客と従業員...続きを見る（全130文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、島忠 3.4
- 創業メンバーを一掃し若返りしただけにその...続きを見る（全115文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、島忠 3.1
- ニトリグループに入り人の能力の差が感じら...続きを見る（全117文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ホームセンター、販売員、スタッフ、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、島忠 3.3
- 同業他社のTOBより結果は悪くない。たが...続きを見る（全104文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ホームセンター、小売、チーフ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、島忠 3.9
- 従業員ファーストを心がけてほしい。 現場...続きを見る（全178文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部署、小売業、正社員、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、島忠 3.3
- ボトムアップで会社を変えていく、というの...続きを見る（全143文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売員、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、島忠 10年以上前 2.5
- お客様の声ならぬ社員の声を取り入れて働く...続きを見る（全162文字）
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島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 店舗販売員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、島忠 10年以上前 2.3
- もっと社員の士気を高める工夫をして欲しい...続きを見る（全87文字）
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島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 日用品部門・販売職・主任、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、島忠 10年以上前 2.7
- ・社員を大切にしてください。 ・計画的な...続きを見る（全70文字）
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島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 店舗スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、島忠 4.3
- 店舗にいると本部職のイメージが湧かないの...続きを見る（全75文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、島忠 2.6
- 自社だけでなく他社の動向もしっかり取り入...続きを見る（全55文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 店舗、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、島忠 3.1
- プロパー社員を大事にし、プロパー社員が成...続きを見る（全53文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 店舗運営部、販売、部門担当、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、島忠 2.8
- 家具とホームファッションの現物とは違い、...続きを見る（全69文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、島忠 3.6
- 本来の形と違う買収になったので責任とって...続きを見る（全67文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売、部門担当者、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、島忠 2.4
- お金をかける点が意味不明過ぎる。 さらに...続きを見る（全69文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 家具、販売、店舗スタッフ、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、島忠 3.9
- これからも従業員のために経営努力してほし...続きを見る（全55文字）
島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 部門リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、島忠 10年以上前 3.0
- 連休がとれるようになったり、土日も休みや...続きを見る（全76文字）
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島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売 ホームセンター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、島忠 10年以上前 2.8
- 毎年定年退職者がでるくらい定着率をあげて...続きを見る（全87文字）
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島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、島忠 10年以上前 3.0
- サービス残業を少し改善したほうがモチベー...続きを見る（全32文字）
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島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 家具販売、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、島忠 10年以上前 2.3
- もっと現場の人たちの意見を取り入れるべき...続きを見る（全65文字）
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島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 店舗、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、島忠 10年以上前 3.3
- 社員が安心感をもって働けるようにしてほし...続きを見る（全58文字）
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島忠の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 経理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、島忠 10年以上前 3.0
- 取扱商品が多角化し過ぎていて、競合他社と...続きを見る（全67文字）
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