ワーク・ライフ・バランス（62件）
株式会社FJネクスト
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- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 3.0
- 土日休みとされていますが、部の雰囲気また課の雰囲気で土曜日は休めなくなります。 正直...
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、FJネクスト 2.1
- 年末年始やゴールデンウィーク、お盆は長期休暇制度がある。月1度の土曜出社日あり。振替...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、FJネクスト 10年以上前 3.9
- 配属される部と課の方針によってかなり差があると思います。女性営業は社内にいるときは基...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、FJネクスト 2.5
- 一言で調整しづらいです。 アポイント取る際は自分で予定を決めれるが、2回目以降は上司...
- 回答者 第一、営業、係長補佐、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、FJネクスト 10年以上前 2.6
- 営業職の定めではあるが、ノルマ達成の成否が自身の生活全てを左右することになる。 売れ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、FJネクスト 3.4
- 売れば売るほどプライベートな時間は無くなるが、長期休暇は長いので、豪華な休暇は取れる...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 3.3
- プライベートはないようなものと言ってもいいかもしれません。売れてる、売りたいと思って...
- 回答者 営業職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 3.4
- 当然アポイントが優先されるので、土日しかアポイント取れない場合は休みを削ります。 振...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 2.6
- 土曜出勤が多々ある。長期休暇は長め。自分次第で忙しくもできる。アポが取れなければ暇。...
- 回答者 営業部、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 4.0
- 残業はほとんどなく、定時でしっかり帰れる会社です。商談等が入っていなければ休日出社す...
- 回答者 不動産、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、FJネクスト 3.0
- 稼ぎたいので、あればプライベートは犠牲にするべきという考えの上司が多い気はする。 プ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 3.1
- 数年前に比べ劇的に改善されている。 会社として休日を増やしたり、業務時間の削減に力を...
- 回答者 営業、不動産、社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 3.3
- 土日休みだが、チーム、売れていないと休日出勤は当たり前ため、ほとんど休みがない月もあ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、FJネクスト 2.0
- こうそくじかんながい。 家庭も大事にしたいひとは、むいてない。 過去売れなければ、何...
- 回答者 営業部、営業、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 2.6
- 自分の時間はほとんどない。 休日出勤や残業もある。 一日中9時間程の勤務時間に加えて...
- 回答者 総務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、FJネクスト 2.8
- 休みはしっかり取れる。年末年始やゴールデンウィーク、お盆は謎の長期休暇制度があり、旅...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、FJネクスト 3.5
- 有給は取りづらいです。また代休制度も整っていないように感じていました。 土曜出勤、退...
- 回答者 管理、事務、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、FJネクスト 2.1
- 営業と事務でかなり差がある 営業は長期休暇が長く取れるが、その分週6出勤が当たり前の...
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、FJネクスト 3.1
- 売れる人は見た目の休みは多く取れると思うけれど実際は普通の人よりも拘束時間は長いと思...
- 回答者 営業、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、FJネクスト 2.0
- 月の後半2週間は土曜日も出勤であるため、月の休日は6日。残業はほとんどないため退社後...
- 回答者 事務系、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 2.4
- 部署ごとあるいは所属長により、かなり色濃く別れてしまう。 良い部署は非常にバランスが...
- 回答者 新規開拓、営業、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 2.9
- この会社、特に営業に関してはワークライフバランスというものはないに等しい。 仕事をし...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、FJネクスト 10年以上前 3.5
- 調整しやすいと思います。土曜出勤が月に2.3回ありましたがその分、GW、お盆、年末年...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 個人営業テレアポ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、FJネクスト 10年以上前 2.6
- 新人は休日出勤を強制させられることはないが先輩達は日曜のみ休みの週の日曜日も休日出勤...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、FJネクスト 2.1
- ワークライフバランスという概念はないと思います。管理部の方は普通の会社みたいなのです...
残業時間・有給休暇消化率まとめ
株式会社FJネクスト
FJネクストの残業時間（月間）：19.7時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 80時間以上 | 9人 | 10.6% |
| 60〜79時間 | 4人 | 4.7% |
| 40〜59時間 | 13人 | 15.3% |
| 20〜39時間 | 30人 | 35.3% |
| 0〜19時間 | 29人 | 34.1% |
FJネクストの有給休暇消化率：52.7%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 34人 | 40.0% |
| 20〜39% | 9人 | 10.6% |
| 40〜59% | 22人 | 25.9% |
| 60〜79% | 4人 | 4.7% |
| 80%以上 | 16人 | 18.8% |
FJネクストの月間平均残業時間は19.7時間で、不動産関連、住宅業界の月間平均残業時間30.0時間より10.3時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の35.3%を占めています。
また有休消化率は52.7%です。内訳を見ると、0%から19%と回答した人が最も多く、全体の40.0%を占めています。
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