働きがい・成長（185件）
株式会社ジャステック（SIer）
- 組織体制・企業文化（138件）
- 入社理由と入社後ギャップ（153件）
- 働きがい・成長（185件）
- 女性の働きやすさ（139件）
- ワーク・ライフ・バランス（162件）
- 退職検討理由（153件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（86件）
- 経営者への提言（49件）
- 年収・給与（189件）
- 回答者 システムエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.6
- 働きがい： 大企業が顧客であるので、大企...
- 回答者 製造部、SE、メンバー、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ジャステック（SIer） 2.3
- 働きがい： 技術者としての働き甲斐は低い...
- 回答者 システムエンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.3
- 働きがい： 開発業務が好きだったので、要...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャステック（SIer） 2.0
- 働きがい： 確かに、関わるシステム自体は...
- 回答者 製造1課、製造本部、システムエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャステック（SIer） 3.0
- 働きがい： どのような事にやりがいを感じ...
- 回答者 製造部、エンジニア、PM、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.9
- 働きがい： 一次受けが多いので、開発+保...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ジャステック（SIer） 3.6
- 働きがい： 感じる場面はほぼなかった。い...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ジャステック（SIer） 3.0
- 働きがい： 良くも悪くも実力主義な会社で...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.0
- 働きがい： 要件定義から運用保守まで全て...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 3.3
- 成長・キャリア開発： 特に20代でやる気...
- 回答者 システム開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.3
- 働きがい： 配属先により状況・・忙しさや...
- 回答者 製造部（保険システム）、ITエンジニア、サブリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 3.4
- 働きがい： プログラミングをはじめとする...
- 回答者 システムエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャステック（SIer） 2.3
- 働きがい： 一次請けとして責任とやりがい...
- 回答者 システムエンジニア、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.9
- 働きがい： slerとして一次受けも多い...
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ジャステック（SIer） 2.9
- 働きがい：評価制度は良かったと思う。4半...
- 回答者 設計、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 3.5
- 成長・キャリア開発： 組織的な個人のキャ...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.9
- 働きがい： 残業代は働いた分申請でき、申...
- 回答者 製造、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.8
- 働きがい： プログラマーからシステムエン...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 3.3
- キャリアに関しての考え方は比較的普通の独...
- 回答者 製造本部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 3.5
- チーム全員で一人一人を評価するという形式...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 10年以上前 3.1
- 働きがい： 自己評価に過大な期待はしない...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.8
- 評価制度は、宣言で一年の予定をたて、年4...
- 回答者 メンバー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.5
- 社内の風通しがよく、自分からやりたいと手...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 2.5
- 風通しの良い評価制度とうたっており、実際...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ジャステック（SIer） 10年以上前 3.5
- 働きがい： 手を上げればやらせてもらえる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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