社員クチコミ（1733件）
株式会社ミスミグループ本社
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- 回答者 IT、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ミスミグループ本社 2.6
- 基本的にトップダウン。戦略性を重んじ、毎年数ヶ月かけてビジネスプランを作成する。 会...
- 回答者 IT、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ミスミグループ本社 2.6
- 事業会社なのでしょうがないのかもしれないが、内製化の重要性を理解されない。 とにかく...
- 回答者 営業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.5
- 働きがい： 情報や行動スピードはとにかく速い為、スキル向上可能。 日本の製造業にリー...
- 回答者 営業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.5
- 入社を決めた理由： 前評判通りの挑戦と成長を出来る市場と企業姿勢だった為。 「入社理...
- 回答者 IT、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ミスミグループ本社 3.0
- 部門や部署によりワークライフバランスの調整のしやすさは大きく異なる。自分の場合は情シ...
- 回答者 生産、製造、チーフディレクター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 4.0
- 強み： 戦略経営。高い給与での優秀人材登用。受注即生産即納のビジネスモデル。 弱み：...
- 回答者 生産、製造、チーフディレクター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 4.0
- 上層部の戦略性は素晴らしいと感じていますが、末端付近での実行にハードルが重く大きく時...
- 回答者 MD、メンバー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ミスミグループ本社 4.1
- 理論的に矛盾なく説明できれば自身の考えた施策が打て、成長意欲がある人には良い環境に感...
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.6
- 戦略性に重きを置く。組織を動かす意思決定の際には、現状を俯瞰した上での戦略観点がある...
- 回答者 事業部、企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.8
- 働きがい： 一気通貫で営業〜品質管理まで、商品を担当するため、１つの商品に対しての理...
- 回答者 IT、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ミスミグループ本社 3.0
- 新卒入社の給与の伸び率が悪い。 新卒入社の場合、入社1〜2年は残業代が全て出るが、入...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.4
- 働きがい： メンバーの意識が高い。助け合える環境があり、モチベーションを高く維持でき...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.9
- さまざまな職種が一つの会社に存在しているため、職種転換や、業務転換がしやすい。その環...
- 回答者 物流、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ミスミグループ本社 3.6
- 働きがい： 事業部に行くと担当の商品リストを渡され、自分の領域として対応することが求...
- 回答者 物流、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ミスミグループ本社 3.6
- 入社を決めた理由： 商社機能とメーカー機能が両方ある会社は珍しいと思ったため。 将来...
- 回答者 人事、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 5.0
- 働きがい： なんといっても仕事の面白さです。 うまく行ったことも失敗も、わかりやすく...
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.0
- とにかく自動化し、業務効率を最適化するなど、先進的な労働環境にある一方、叱責をして育...
- 回答者 事業開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ミスミグループ本社 3.8
- 組織体制 戦略に組織が従う方針のため、部署名やチーム名の変更が多い。名刺100枚が無...
- 回答者 商品開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ミスミグループ本社 3.8
- 入社を決めた理由： ■理由 細かい職域で仕事を分けるのでなく、製品の企画から販売まで...
- 回答者 人事、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 4.3
- メンバークラスが45時間以上残業することはほぼない環境。残業時間が一定時間を超えると...
- 回答者 DB、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.5
- 私の部署はほとんどがリモートワークなので仕事と家庭のバランスが取りやすいと感じます。...
- 回答者 人事、管理統括、チーフディレクター、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.8
- 自主性、自分から取りに行くことを非常に重視する。非常に日本的な保守的な文化と、ベンチ...
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.1
- 働きがい： 自身の活躍によって組織の売上に貢献できたときに働き甲斐を感じた。 ビジネ...
- 回答者 ITサービスプラットフォーム、IT、リーダー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 2.0
- 入社を決めた理由： 確実短納期に興味があり、それを支えているシステムに携わりたかった...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ミスミグループ本社 3.6
- 入社から3年ほどは新しい事業にも触れさせてもらい刺激を受け自身成長を感じたが、ここ数...
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