社員クチコミ（168件）
東北アルフレッサ株式会社
- 組織体制・企業文化（17件）
- 入社理由と入社後ギャップ（19件）
- 働きがい・成長（23件）
- 女性の働きやすさ（20件）
- ワーク・ライフ・バランス（30件）
- 退職検討理由（29件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（18件）
- 経営者への提言（12件）
- 年収・給与（27件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.4
- 退職理由として3つありました。 一つ目は給与が何年いても中々上がっていかないことに加...
- 回答者 物流、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 3.0
- 早帰りや、業務の効率化を進めており年々、有給取得率も増えてきていました。 また、残業...
- 回答者 物流、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 3.0
- 女性の新卒社員も増えており、昨年度は半数以上が女性でした。 産休、育休もしっかり取れ...
- 回答者 物流、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 3.0
- 弱み： 業界全体に言える事かもしれませんが、薄利多売になりがちではありますし、得意先...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 3.4
- 入社を決めた理由： もともと出身が東北で、そのまま地元で働けるということ、またある程...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.3
- 強み： 物流センターが他社に比べると多く、商品手配の効率化が図られている。エリアによ...
- 回答者 MS、営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.8
- 入社を決めた理由： 医療業界の安定性に惹かれました。医療者と接するので社会人のマナー...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 4.0
- 入社を決めた理由： 医薬品を通じて、多くの人に健康をお届けしたい、地域医療に貢献した...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 4.0
- 新しい取り組みや評価体系を行ってもフィードバックや反省を踏まえてどうするのかといった...
- 回答者 営業（MS）、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 1.9
- 強み： 幅広いメーカー、製品の取り扱い。東北に二つの物流センター。MSの若さ、人数 ...
- 回答者 営業（MS）、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 1.9
- 現場へ指示する際は見本を見せる、提案資料を発信する等しないと若いMSはどう動いていい...
- 回答者 営業（MS）、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 1.9
- 入社を決めた理由： 幅広い製品、メーカー取扱がありさまざまな提案営業ができると思った...
- 回答者 営業（MS）、マネージャー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 1.9
- 後発品製品不足による対応により営業時間不足。人員不足により配達業務に取られる時間が多...
- 回答者 物流部、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.5
- 女性活躍の場を推進する動きはあり、昔に比べると管理職も増えてきたように思います。 た...
- 回答者 物流部、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.5
- 医薬品卸業界の未来が不安すぎたこと。 それに伴うような業績の悪化。 給与面と待遇が今...
- 回答者 物流部、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.5
- 働きがい： 薬を届ける使命はあるが、現状はノルマや目先の業務に追われる日々。毎月同じ...
- 回答者 医薬営業事業部、一般社員、平社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 3.1
- とにかく古い会社体制です。相手がお医者様や薬剤師を相手するので目上の方への接し方、話...
- 回答者 医薬営業事業部、一般社員、平社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 3.1
- 仲良くなると土日のイベントごとや平日の夜も潰れたりはあります。頑張る人はここまで頑張...
- 回答者 医薬営業事業部、一般社員、平社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 3.1
- 働きがい： 働きがいはありません。 患者様に役に立つ方ばかりではないからです。 成長...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.4
- ここ数年のコンプライアンスが向上し、帰社時間が厳しく統制されワークライフバランスは取...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.4
- 競合他社に勝とうとする気持ちやトップシェアを獲得する重要性は非常に良くできますが、も...
- 回答者 営業部、営業、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.3
- 業界での知名度はあり、一見すると安定性の高い会社ではあるが、薬価の毎年改定、メーカー...
- 回答者 営業部、営業、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.3
- 支店によるが有休取得は言い出しにくさがある。また得意先接待、土日出勤、持ち帰りのサー...
- 回答者 営業部、営業、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 2.3
- 働きがい： 得意先ドクターや病院事務長などと関係性を構築し、大きな商品、サービスを採...
- 回答者 営業、MS、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東北アルフレッサ 3.1
- 医療業界全体が厳しい現状もあり、競合他社との価格競争が激化している。 その上で営業と...
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