静岡中央銀行の「組織体制・企業文化」 <社員のクチコミ情報>

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静岡県で事業を行う地方銀行。主に県内の個人や法人に向けて、預金、投資信託、各種保険やローンなどの金融サービスを提供。

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組織体制・企業文化(35件)

株式会社静岡中央銀行

該当件数
35件

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 2.1
旧習からの脱却が出来ない人材が多い。具体的には経営陣が特に脱却出来ない模様。本部機能...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、静岡中央銀行 10年以上前 2.6
第2地方銀行という性格からか、信用金庫ほどの地域密着による顧客からの信頼度もなく、メ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 2.4
銀行業界の中でも特に古い慣習が残っているように感じる。稟議を電子化しても、結局紙で出...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 一般、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡中央銀行 2.8
古い考えを持った人が多いが、近年退職者が多いため役職者研修が開かれたりと、改善しよう...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 窓口、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡中央銀行 2.6
全体的に古い文化があります。ペーパーレス化は進んでおらず、紙の使用がほとんどです。パ...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 店頭営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、静岡中央銀行 2.5
ここ数年は特に退職者が多く、若手は勿論、役職に就いている人も退職している状況で、圧倒...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 総合職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡中央銀行 2.3
一向に昭和から抜け出せない企業。全てが紙媒体で新規に営業というよりは昔からの取引先を...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、総合職、マネージャー、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 2.6
非上場の地方銀行 経営者は一線を退いた旧メガバンクの人間が役員の半分を占める。 50...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、静岡中央銀行 2.1
古くからの組織体制や慣習が残っており、よく言えば古風、悪く言えば古臭い。行員の離職が...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業店、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、静岡中央銀行 2.0
お客様中心主義を掲げているが、実態は否かといったところ。 まあ、目標も低く、やりたい...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 2.3
静岡の中央と名がつく銀行ですが、本社は沼津市であり、静岡県西部、中部に根付いていない...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、静岡中央銀行 10年以上前 1.9
年功序列。風通しはあまりよいとは言えない。ただ逆をいえば、一度入社すれば定年まで勤め...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 事務、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡中央銀行 3.0
(良い点) •職場の雰囲気が良い •上司との距離が近い •自身が主導となって仕事を組...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業部門、営業、一般、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 3.3
基本的に古い体質だと思う。他の銀行にくらべ、IT関係は遅れていると思う。あたらしいこ...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 2.5
良くも悪くも年功序列。若手は給与がかなり低いため、モチベーションも低く退職が目立つ。...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 店頭営業G、総合職、一般行員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡中央銀行 3.1
近年はファイル提出などに移行してきたが、数年前まで報告資料をFAX提出していた。 ア...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、融資、係長、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、静岡中央銀行 2.5
静岡、スルガと比較して資金量が見劣りしている。 人材面に関する処遇は良いとは言えない...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 店頭営業グループ、総合職、一般、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、静岡中央銀行 2.0
融資や営業は女性が少なく、店頭営業グループはほぼ女性である。ボトムアップではなく、ト...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 融資、営業、融資、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 2.8
静岡では他にも地銀が多くあり神奈川に進出して売り上げを上げる方向。その為基本的に神奈...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 10年以上前 3.0
良くも悪くも田舎体質。 本部には三和銀行出身者が多く、プロパー行員との意識差がある。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、総合職、一般、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 2.9
60年近い行暦を元に第二地方銀行として、中小企業の顧客中心に地道な営業活動が主体。...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 10年以上前 2.1
良くも悪くも旧三和銀行の天下り銀行。上位役職者のために若い行員が給与を稼いでいる状態...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 マネージャー、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 3.0
完全なトップダウンの会社。また、元大手銀行からの天下り先でもあり最重要ポストはプロパ...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 3.0
組織体制・企業文化は、堅実な経営がモットー。しかし、業種柄、古くさいところがある。完...

静岡中央銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、静岡中央銀行 10年以上前 2.5
古い体質であり、上に気に入られる人が出世していく。仕事が出来ることと、出世の早さは必...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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