社員クチコミ（6件）
株式会社自由が丘フラワーズ
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（0件）
- 退職検討理由（0件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 通販事業部、仕入れ、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、自由が丘フラワーズ 3.3
- 強み：ダイバーシティ 競合が少ない 弱み：社内制度の拙さ。待遇面での弱さ。長時間労働の常態化。 事業展望：今後10倍、100倍の事業にしていくことを、少なくとも役員は描いている。...
- 回答者 通販事業部、仕入れ、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、自由が丘フラワーズ 3.3
- 働きがい：通販事業は、客と生産者、メーカー等をつなぐ仕事。生産者サイド、顧客サイドともに密接な関係を築くことが肝要で、また、そこが醍醐味と言える。 成長・キャリア開発：OJTメイ...
- 回答者 通販事業部、仕入れ、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、自由が丘フラワーズ 3.3
- パート、社員含め女性メインの職場、小さなお子さんがいる人や、場合によってはベビーベッドをデスクの横において仕事をしていた人も、過去にはいました。 一人ひとりが自分で考えて行動する...
- 回答者 通販事業部、仕入れ、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、自由が丘フラワーズ 3.3
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：生花仲卸業から通販事業が突出して伸びた企業。 「1に健康、2に家族」を社内モットーとしており、社員が困ったときはお互いが助け合う精神...
- 回答者 通販事業部、仕入れ、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、自由が丘フラワーズ 3.3
- 人が資産と、いうのは簡単だが経営者もときには血を流す思いでことに当たって欲しい。そう...
- 回答者 通販事業部、仕入れ、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、自由が丘フラワーズ 3.3
- ダイバーシティが豊か。パート含め意識が高く、様々な経歴の人間が働いている。...
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