社員クチコミ（21件）
田辺商事株式会社
- 組織体制・企業文化（4件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 現場作業員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、田辺商事 2.1
- 強み： 創業150年以上の老舗で地元横浜ではそれなりのネームバリューを持つ 大手企業...
- 回答者 現場作業員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、田辺商事 2.1
- 入社を決めた理由： 面接時残業は非常に少なく働きやすい環境であると説明されたため 「...
- 回答者 現場作業員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、田辺商事 2.1
- シフト制の拠点だと希望休は取りづらく却下されることもある。 数ヶ月前から申告していた...
- 回答者 ルートセールス、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、田辺商事 2.0
- 働きがい： 取引先に出入りする為、人のために役に立っているのを実感することができます...
田辺商事の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ルートセールス、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、田辺商事 2.0
- 社風が合わなくて退職しました。 何もわからないまま現場に入れられて配送に向かう事にな...
- 回答者 ルートセールス、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、田辺商事 2.0
- 入社を決めた理由： 以前にも営業職であった為入社しました。 「入社理由の妥当性」と「...
- 回答者 配送、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、田辺商事 2.1
- 新しい商品を販売していく事が楽しい。取り扱いアイテムが限定されないため、顧客から頼ら...
- 回答者 配送、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、田辺商事 2.1
- 強み： 盤石な仕入れ体制、豊富な資本。総合商社に必要なものは揃っていると思う。 弱み...
- 回答者 配送、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、田辺商事 2.1
- 入社を決めた理由： 給料も良く、取り扱う商品が幅広かったため、面白そうだと感じたから...
- 回答者 配送、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、田辺商事 2.1
- 150年続く老舗総合商社。取引先は販売先、仕入先ともに高い水準を維持しており、年3回...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、田辺商事 10年以上前 2.3
- 事務職であれば、働きやすい環境にある。勤務時間に対する意識が高く、ほぼ定時退社できる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
田辺商事の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、田辺商事 10年以上前 2.3
- 成果主義ではないため、結果を残しても給与やボーナスに反映されることがなかなかない。土...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、田辺商事 10年以上前 2.3
- 就業意欲は全体的に低いと感じる。人事評価が透明化されておらず、誰に評価をされていて、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 現場作業員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、田辺商事 2.1
- 働きがい： 休日出勤、早出、残業は多いが給与が高い チームワークが重視されるため仲間...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、田辺商事 10年以上前 2.3
- 入社を決めた 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：全国展開している企業で企...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、田辺商事 10年以上前 2.3
- 強み：ドライアイス業界では非常に知名度が高い 弱み：ドライアイス以外にはあまり魅力を...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、田辺商事 10年以上前 2.3
- 営業などは、繁忙期は残業時間も多いため難しいと感じるが、普段はライフワークバランスは...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 現場作業員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、田辺商事 2.1
- 非常に強いトップダウン体質...
- 回答者 ルートセールス、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、田辺商事 2.0
- 昔ながらのトップダウン経営です。...
田辺商事の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 配送、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、田辺商事 2.1
- 拘束時間が長く、休みの日数も少ない。タイムカードが存在しないため、残業代はほぼ支払わ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、田辺商事 10年以上前 2.3
- 現状維持の意識が強く、特に変化を求めないような会社体制。年功序列が強い...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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