働きがい・成長（90件）
株式会社ティーネットジャパン
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- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ティーネットジャパン 2.1
- 成長・キャリア開発： あくまで個人的にはキャリア設計をするのは難しいと感じました。 ...
- 回答者 SS、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ティーネットジャパン 2.8
- 働きがい： 派遣で客先常駐しているため、責任範囲は小さく、基本的に言われたことを言わ...
- 回答者 機械、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ティーネットジャパン 2.3
- 働きがい： 多くの事業を行なっているが、むやみやたらに広げ過ぎて、目指している方向が...
- 回答者 機械設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ティーネットジャパン 2.6
- 働きがい： 将来エンジニアとして働き続けたい人は向いている。 基本的には大手メーカー...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ティーネットジャパン 3.9
- 働きがい： プロフェッショナルを目指して実際にそうしている人と、マネジメント職を目指...
- 回答者 システムサービスエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ティーネットジャパン 3.3
- 目標設定と貢献度評価の際に上司と対面し記入シートをベースに評価が行われる。 公正な制...
- 回答者 ITエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ティーネットジャパン 2.8
- MBOによる人事評価が採用されていたが、MBOの主旨等を理解していないと思われる上司...
- 回答者 レストラン部、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ティーネットジャパン 4.1
- 働きがい： 大きい会社で働かせてもらえている感が幸福へと感じる内容。 大きい分会議等...
- 回答者 SS事業部・非管理職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ティーネットジャパン 3.0
- 働きがい： 仕事としては客先での常駐スタイルでSESが主なのですが、多くは大規模案件...
- 回答者 システムソリューション事業部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ティーネットジャパン 10年以上前 2.6
- 働きがい： 業務をこなしていく中で、やはり分らない事、うまくできないこと等は常にあり...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 CS事業本部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ティーネットジャパン 2.5
- 働きがい： 発注者の役に立って感謝されるのは嬉しい。 成長・キャリア開発： 成長でき...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ティーネットジャパン 1.8
- 働きがい： ない。毎日上司の顔色を伺いながら、機嫌を損ねないようにするのが働きがい。...
- 回答者 ITエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ティーネットジャパン 3.0
- 働きがい： 未経験での入社であったため、配属後は自己研鑽での多くの知識取得が必要で、...
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ティーネットジャパン 3.3
- 成長・キャリア開発： 研修制度がしっかりとしているため、未経験でも困ることはあまりな...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ティーネットジャパン 3.4
- 働きがい： 出社している社員はかなり距離が近いです。普段リモートメインの人でも定期的...
- 回答者 インフラ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ティーネットジャパン 2.8
- 働きがい： 真面目に働いている人とそうでない人が極端に分かれているように思う。 成長...
- 回答者 システムエンジニア(SES)、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ティーネットジャパン 1.9
- 働きがい： プロジェクト先でいい評価を頂いても給料は上がらず、年2千円程度の昇給では...
- 回答者 エンジニア、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ティーネットジャパン 2.5
- 働きがい： 配属された案件やSES先に寄ってまちまち。 当たりの客先を引くと、その業...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ティーネットジャパン 2.6
- 働きがい： 人によると思われる。 SES案件が多く、案件によっては面白そうなものもあ...
- 回答者 設計部、設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ティーネットジャパン 2.4
- 働きがい： 良くも悪くも客先次第なので、どこに自分の仕事の生きがいを見つけられるかだ...
- 回答者 SS事業部、SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ティーネットジャパン 3.0
- 働きがい： 目標設定で中々設定することが難しい人でも上長と一緒に考えることができ、案...
- 回答者 システム開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ティーネットジャパン 3.1
- 成長・キャリア開発： ここ１～２年で人材育成への投資に本格的に力を入れ始めている。グ...
- 回答者 土木事業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ティーネットジャパン 2.0
- 働きがい： 特になかったです。発注者の無茶ぶりを処理するために残業も多く、業務も落札...
- 回答者 システムエンジニア、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、ティーネットジャパン 2.4
- 働きがい： 自社業務であれば何とでも探せると思うが、社外、客先業務であれば敢えて見つ...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ティーネットジャパン 3.5
- 成長・キャリア開発： 全社的に人材教育に力を入れていてキャリアについても人事に相談窓...
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