退職検討理由（31件）
宮野医療器株式会社
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- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、宮野医療器 2.6
- 常に会社用携帯電話を気にしており、休みの日も肌身離さず持っていました。 営業所によっ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、宮野医療器 1.9
- 残業がとても多いです。おそらく一般的な会社員の数倍は残業します。 また、あまり残業代...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、宮野医療器 2.1
- 女性がずっと続けられるような仕事内容だとは思わないからです。残業が当たり前ですし、夜...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、宮野医療器 2.4
- 年間の昇給額には毎年驚かされる。数千円しか昇給しないのでこのままこの会社に居続けたら...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、宮野医療器 2.5
- 労働時間が長い割に給料が安い。 医薬品卸にも言えることかもしれないが、卸売業界の利益...
- 回答者 管理、事務、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、宮野医療器 2.1
- 評価基準が曖昧。目標をきめるが最終的に上層部のさじ加減がはいる。 給料が上がらない。...
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、宮野医療器 2.3
- 社内システムの使用がほとんどで、社内でしか通用しないスキルばかりが身につくように何時...
- 回答者 営業三部、営業職、上級主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、宮野医療器 2.4
- 手術機械の搬入や商品の搬入等仕事内容は運送業に近くなおかつ見積もり作成や伝票の処理と...
- 回答者 関西、ルート営業、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、宮野医療器 2.5
- 昨今の残業抑制のやり方が、ただ単に抑え込み(無理やり時間になったら帰らす) 何故残業...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、宮野医療器 1.9
- 評価精度が崩壊しているから。 ノルマ達成が不可能な割り振りをされている。仕事もノルマ...
- 回答者 内勤、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、宮野医療器 2.8
- やはり、給料が低く昇給もあまり見込めませんでした。家族を養うことを考えれば営業はとも...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、宮野医療器 1.9
- 年功序列、社内営業、残業が多い社員を昇進させることで、低賃金の役職のある社員を増やす...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、宮野医療器 2.9
- 給与面が低いことが一番大きい。肩書きを得ない限りは営業数字が良くても同世代から見ると...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、宮野医療器 3.5
- 給料の問題と勤務時間の問題。業務量が異常に多いので、まず仕事が時間内に終わることがな...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、宮野医療器 1.9
- 給料が仕事量と比較して明らかに安い気がしました。 他の社員も、できる人はメーカーに行...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、宮野医療器 2.9
- 年功序列が強すぎて中途入社の給与UPが非常に厳しい。 現在、見直しを行っているみたい...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、宮野医療器 2.5
- 納品業務で重たいものを持つため、体力的にしんどい。また残業も多いため、平日は寝るだけ...
- 回答者 営業、係長、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、宮野医療器 1.9
- 頑張って目標達成しても、給料が上がらない。 上の人たちが、怒られないために仕事してる...
- 回答者 ルート営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、宮野医療器 2.4
- 給料が低く、先輩社員の話を聞いてもこの先あまり上がる見込みもなかったからです。...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、宮野医療器 3.5
- 給料が安い。売上高目標を達成しても給料に反映しない。日々業務をこなすだけで営業の面白...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、宮野医療器 2.1
- これからのキャリアに対して漠然とした不安が生まれたため。入社してから大きなギャップが...
- 回答者 営業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、宮野医療器 3.4
- 土日と深夜の対応を365日求められる。手当は発生するがこれが今後も続くと思うと考える...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、宮野医療器 2.8
- 価格交渉が激しくなってきており、業界の将来性に不安を感じたため。...
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、宮野医療器 2.5
- 配属先によっては、若手を放置したり、将来を悲観させるところもあるようです。...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、宮野医療器 2.3
- この先このままで良いのかと考え始めたから。今までとは違う挑戦できる環境に身をおいて自...
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