アクセンチュアの「年収・給与制度」 <社員のクチコミ情報>

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総合コンサルティング企業大手の外資系企業。 経営・業務・ITにおける支援を主な業務とし、業務委託事業も展開、IT技術者の多さで国内のコンサルティング業界トップクラス。

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アクセンチュアの平均年収

回答者の平均年収: 867万円
年収範囲 250万円〜8000万円
平均年齢 32歳
回答者数 正社員3173人

正社員3173人の社員クチコミから年収データを集計した結果、 アクセンチュアの平均年収は867万円です。

アクセンチュアの年齢別の平均年収

年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

アクセンチュアの年収を年齢別に見ると...

年齢別推定年収の推移のグラフ

アクセンチュアの職種別の平均年収

職種平均年収
コンサルタント1928人

941万円

(250万円8000万円

エンジニア・SE401人

643万円

(300万円1800万円

アナリスト130人

569万円

(400万円1500万円

テクノロジー72人

877万円

(450万円2500万円

マネージャー46人

1149万円

(600万円2100万円

ディレクター37人

663万円

(288万円4500万円

営業30人

625万円

(300万円1000万円

管理20人

879万円

(430万円1500万円

事務20人

539万円

(280万円1200万円

戦略7人

1067万円

(600万円1500万円

アクセンチュアの職種別平均年収で最も高いのはマネージャー職で1149万円でした。続いて、戦略職の1067万円、コンサルタント職の941万円、管理職の879万円、テクノロジー職の877万円、ディレクター職の663万円の順となっています。

また、最も高いマネージャー職と最も低い事務職の年収差は610万円で、職種によって大きな差があることが分かります。

アクセンチュアの職種別の年収推移

コンサルタント

コンサルタントの年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

エンジニア・SE

エンジニア・SEの年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

マネージャー

マネージャーの年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

アナリスト

アナリストの年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

テクノロジー

テクノロジーの年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

ディレクター

ディレクターの年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

アクセンチュアの年収を他社と比較

年収ランキング

年齢別ランキング

50歳:39位

55歳:18位

アクセンチュアの年収を他社と比較すると、年齢別のカテゴリでランキング上位に入りました。

アクセンチュアの年収内訳

年収内訳の円グラフ

アクセンチュアの年収の内訳は...

年齢別の年収モデルケース

年齢 年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
30歳 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
[年収データに関する注意事項]

年収・給与制度(4875件)

アクセンチュア株式会社

該当件数
4,875件

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ソリューションエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 3.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 直近、アナリスト、シニアアナリストの給与が引き上げられ、それ以上の職位は据え置き。スタッフレベルのプロモーションに...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 コンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、アクセンチュア 3.1
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
評価制度: 働いてみて、組織内で力を持った上司に可愛がってもらえるか、彼らがバックにいるかで昇進しやすさが大きく違うと感じる。...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ビジネスコンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 3.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: クラスごとに評価が決まっており、基本的に同じクラスだと同じ給料である。ストラテジーに関しては他の部署よりも給与テー...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 デジタルコンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 3.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 初任給から高額な報酬をいただける。 報酬に見合った仕事のため、当然負荷が高い場合もあるが、スタッフ層であればプロジ...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 3.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 私がアクセンチュアへの入社を決めた理由は、同syが世界トップクラスの総合コンサラウティング企業として、線t略から実...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 アナリスト、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 2.1
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 給与は高くもなく低くもない。ボーナスは全くもらえない。年に1回のタイミングだが、グローバルなタイミングで0になった...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 コンサルタント、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 4.0
給与制度の特徴: 給与制度: 特筆すべき成果や能力がある人には特別ボーナスが出た 評価制度: 今は知らないが、当時はアファーマ...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ソフトウェアエンジニア、シニア・マネジャー、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 3.8
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
評価制度: 例年は8-9月に管理職以上の評価会議で昇進かステイかを決定し対象者は12月昇進であったが、昨今は12月の昇進は原則...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 BPO、オペレーションズ、SV、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 3.3
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: R社員かRS社員かで大きく異なります。R社員の場合は、よく記載されている平均年収で間違いありません。RS社員の場合...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ストラテジー、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、アクセンチュア 3.4
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
評価制度: パフォーマンスに対する評価自体は公平性が高いと思う。上司に気に入られないといけないだったり変な社内政治はなく、仕事...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ソリューションエンジニア、シニアアナリスト、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 3.4
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 新卒は最近ベースアップがあり、480万+残業代+ボーナスとなった。 残業込みだと、600ほどになるのではないか 評...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

合併・分社前のオープンストリームホールディングスへの回答

回答日

回答者 SE、在籍10~15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、アクセンチュア 3.0
給与制度の特徴: 給与制度: ボーナスが年一回かつ、額が少ないため、その辺を理由に退職される人が多い 昇給も実績をあげるよりは...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 SAPコンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 4.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: マネジメントレベルに応じたベース給+12月のみボーナス+残業代+家賃補助が年俸となる。基本給が500万円でも全てを...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 コンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 3.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 基本給に加えた業績連動型のボーナスや各種手当が整備されており、外資系らしく成果主義が色濃く反映されています。若手の...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 運用保守、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、アクセンチュア 3.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 新卒や中途でも経験があまりないと基本年収430万からスタートになります。半年ごとに昇給、昇格のチャンスがあり、入っ...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 4.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 基本的には、職位が上がるごとに大幅に給与が上がる仕組みとなっている。 ベースとしての基本給に加え、年次評価によるア...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 デジタルコンサルタント職、CL10、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 4.8
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 新卒で4.3Mもらえる そこからは昇進しなければ10パーくらいの昇給 昇進すると最初から1Mくらい上がる 家賃補助...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 S&C、コンサルタント、Manager、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 4.0
給与制度の特徴: 給与制度: ここ数年はプロモーションしないとベース給与は上がらないのが原則だが、あくまで原則。 プロモーショ...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ビジネスコンサルタント、シニアアナリスト、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 3.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 新卒目線だと、競合他社と比較して一見年収が低く見えるだろうが、実際はほぼ同じだと言える。弊社は基本給のみの表示であ...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ストラテジー&コンサルティング、マネジメントコンサルタント、コンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 2.6
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 11月後半に、今後1年間(12月〜翌11月)の給与•賞与が提示される。 賞与(12月支給)はマネージャー未満の場合...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 コンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 4.1
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 数年前は毎年昇給があったようですが、近年は昇進以外のタイミングでの昇給は少ないです。今後は、パフォーマンスが高い層...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 Technology、ITコンサルタント、Associate Manager、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクセンチュア 3.3
給与制度の特徴: 評価制度: SVとは異なるカウンセリー(People Lead)が評価会議で自身の代弁者となる制度自体は、様...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ITコンサルタント、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、女性、アクセンチュア 4.1
給与制度の特徴: 給与制度: 能力・貢献度に応じて賞与や新給与が決まります。よほど景気が悪くなければ多かれ少なかれ毎年昇給はあ...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 マネジメントコンサルタント、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、アクセンチュア 3.8
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: ベースの給与はBig4などと比べて少ないと思います。残業は、時代やプロジェクト次第なところもあるかと思いますが、2...

アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 テクノロジーコンサルティング本部、シニアアナリスト、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクセンチュア 4.1
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: シニアアナリストでは基本給が40万ほどで、プラス残業代と賞与。残業代は満額支給され、基本給を時給換算した値×残業時...

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会社評価レポートを投稿した3173人の年収データを集計すると、アクセンチュアの平均年収は867万円です。 コンサルタントの平均年収は941万円、 エンジニア・SEの平均年収は643万円、 アナリストの平均年収は569万円です。
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。 このクチコミの質問文 >>

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URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
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代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他