組織体制・企業文化(121件)
株式会社KPMG FAS
- 組織体制・企業文化(121件)
- 入社理由と入社後ギャップ(104件)
- 働きがい・成長(128件)
- 女性の働きやすさ(107件)
- ワーク・ライフ・バランス(122件)
- 退職検討理由(74件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](78件)
- 経営者への提言(38件)
- 年収・給与(130件)
- 回答者 戦略、コンサルタント、シニアアソシエイト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 3.1
- オープンかつフラット。若手が挑戦できる環境が揃っている。が、育成はつくマネジャー・シ...
- 回答者 ストラテジー、戦略コンサルタント、アソシエイト、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 2.4
- 他のBIG4にも当てはまるが、BIG4は全てフランチャイズであるため、マッキンゼーな...
- 回答者 トランザクションサービス、シニアアソシエイト、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 5.0
- サービスライン毎に縦割りの組織体制のため中途入社の場合、自分に合う部署に入ることが肝...
- 回答者 ディールアドバイザリー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 3.1
- KPMGグループの一員のため、グループ全体でのコミュニティやコミュニケーションの場は...
- 回答者 Corporate Finance、Practice、Associate、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 4.1
- プロフェッショナルとしての高い意識を持っている人が多く、それぞれの専門性を活かして活...
- 回答者 CF、総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 4.4
- 組織体制としては、部門ごとに割と独立採算であったものを、業界などのマーケットを意識し...
- 回答者 コンサルタント、非管理職(マネージャー未満)、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 4.5
- その他BIG4と異なり、売上拡大のために安易に組織を巨大化しない方針が徹底されている...
- 回答者 アソシエイト、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 4.1
- 個人の裁量に委ねられる側面がかなり強く、自由にやりたいという人にとってはかなり働きや...
- 回答者 FAS、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前 4.1
- 組織は、旧センチュリー監査法人のチーム、旧朝日監査法人のチーム、旧KPMGコーポレー...
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- 回答者 バックオフィス、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、KPMG FAS 10年以上前 2.9
- 縦割り。会計士重視で評価の明確な基準はない。バックオフィスはかなり下に見られており、...
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- 回答者 シニアアソシエイト、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前 3.9
- 精神的ストレスが少ない会社である。罵声などが飛び交うことはなく、冷静にチームの成果と...
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- 回答者 シニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前 4.0
- コンサルティングファームの中でも会計色が強いため、いわゆるコンサルタントっぽい会社と...
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- 回答者 コーポレートファイナンス、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 10年以上前 2.5
- 過去に複数の会社が合併を繰り返した結果、現在の規模に至る。株式会社であるものの、監査...
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- 回答者 コーポレートファイナンス、コンサルタント、シニアアソシエイト、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 3.4
- 自由でフラットな組織である。上司や先輩の多くは話をしやすく人柄や性格の良い方が多い。...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 3.8
- スタッフ内は仲が良い。上下間についても非常に風通しがよい印象。 コンサルタント一般に...
- 回答者 I&S、アソシエイト、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、KPMG FAS 3.9
- 各組織のトップの権力が非常に強い。一方で、リードのスタッフ層への歩み寄りが積極的な印...
- 回答者 Finance、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、KPMG FAS 2.9
- 発展途中の中小企業という感じ。優秀な方も多いが、企業としての土壌が整備、統制されてい...
- 回答者 Strategy & Integration、コンサルタント、Staff、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、KPMG FAS 3.4
- クライアントへの真摯な向き合い、アウトプットの妥協を許さない姿勢は、たとえ体調、人間...
- 回答者 Professional、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、KPMG FAS 3.8
- 部や会社で一致団結というよりは、個人事業主の集合体のような雰囲気・カルチャーがある。...
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 4.1
- 風通しのいい環境で、他コンサルによくいる圧の強い人が少なく、いい人が多い。変なマネー...
- 回答者 ストラテジー&インテグレーション、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 2.4
- 【ストラテジー&インテグレーション】 まず前提として、KPMG FASの中でも部署に...
- 回答者 アドバイザリー、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 3.6
- 仕事や自己成長に対して積極的であり、評価も比較的外資寄りである。また、ワークライフバ...
- 回答者 秘書、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KPMG FAS 3.9
- 上司との距離が近いと思います。また外資系企業なだけあってか、風通しは良いです。社内の...
- 回答者 transaction service、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 2.6
- big4ではあるが、資本関係はなく日系企業の文化と等しい。個が集まり仕事を進めるとい...
- 回答者 ストラテジー、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、KPMG FAS 3.9
- 在籍していた頃は中途採用のみのプロフェッショナルファーム。パートナー等が人づてに採用...
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