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- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、神奈川県 3.4
- 出先は特に定時で上がれることが多いので、...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、神奈川県 3.4
- 公務員なので企業文化としては非常に保守的...
神奈川県の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 行政職、主事、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 2.5
- 知事に比較的近い部署で、政策企画や、企画...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 3.5
- 入社を決めた理由： 実家から近かったとい...
- 回答者 政策、事務、主査、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 2.5
- 働きがい： 外と関われる仕事なら必要とさ...
- 回答者 行政、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、神奈川県 3.1
- 強み： 一応、異動希望の調査があるが、ほ...
- 回答者 建築、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 2.9
- 部署にもよりますが、県庁全体で働き方改革...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、神奈川県 3.6
- 働きがい： 部署によって業務内容が大きく...
- 回答者 事務、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、神奈川県 2.3
- 働きがい： 部署、上司ガチャな面が多い。...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、神奈川県 2.4
- 強み： 経験や、年数関係なく、一人前の職...
- 回答者 一般事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 3.3
- 私の配属先は、ワークライフバランスを調整...
神奈川県の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 一般事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 3.3
- 私が転職を考えたきっかけとしては、頑張ら...
- 回答者 行政職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、神奈川県 2.1
- 【風通しが悪く効率性に欠ける】 全ての職...
- 回答者 行政、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 2.9
- 働きがい： 出先機関だと県民との距離が近...
- 回答者 行政、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、神奈川県 2.9
- 年休は比較的取得しやすい。しかし、行政職...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、神奈川県 2.9
- 入社を決めた理由： 趣味と仕事の両立がで...
- 回答者 事務、主事、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 3.0
- 入社を決めた理由： 給与が安定しているこ...
- 回答者 県土整備局、土木、主査、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、神奈川県 3.6
- 土日祝日は休みですが、土木職は当番制で、...
- 回答者 行政、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 3.6
- ワークライフバランスはとりやすいが、部署...
- 回答者 技術職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 3.1
- 以下は理系の技術者の視点で記述する。 県...
- 回答者 水道業、電気、技師、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、神奈川県 3.4
- 新しいことにも積極的な企業、研修再度も希...
神奈川県の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 主事、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、神奈川県 3.3
- 癖のある人はいますが、人柄の良い人達もき...
- 回答者 行政職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、神奈川県 2.6
- 働きがい： 実際に自分が携わった事業が、...
- 回答者 行政、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、神奈川県 2.8
- マンパワーが不足しているので、残業が常態...
神奈川県の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 行政、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、神奈川県 1.9
- どう考えても県民生活に影響のないことに多...
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