女性の働きやすさ（67件）
MS&AD事務サービス株式会社
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- 回答者 業務一部、一般事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 4.0
- 女性が多いので、職場の理解があり、生理休暇もありますが、診断書を貰ってこないと行けな...
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、MS&AD事務サービス 5.0
- 産休や育休が取りやすいので、子育てをする社員にとってはとても恵まれた環境です。保育園...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、MS&AD事務サービス 3.8
- 9割以上が女性社員で構成されているという特徴から、子育てや女性ならではの不調に理解あ...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 3.1
- 女性の従業員が多い企業のため、出産休暇や育児休業取得には積極的であると推察いたします...
- 回答者 一般事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 3.1
- 管理職を除いて女性社員しか在籍していないため、周りを見ると育休や産休はしっかり取得し...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 2.6
- 女性が多い職場であるため、働きやすい環境ではあるものの、業務内容や評価制度において特...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 2.5
- 管理職を除いて女性しかいないため、リーダー職に就けることでやりがいを持って働けるので...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 2.5
- 女性が大半の職場ということもあり、産休育休制度に関してはきっちり取得できているように...
- 回答者 損害サポート事務、一般事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 3.3
- 自分の部署は社員・パート含め女性が9割超えのため、急な休みは「お互い様」という感じで...
- 回答者 保険、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 2.5
- 女性ばかりなので休暇は取りやすいと思う。ただし毎日のように誰かしら休むので、自分が休...
- 回答者 MSA生命事務部、生命保険、リーダー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、MS&AD事務サービス 2.5
- 女性活躍推進と言うものの子育てしながらの社員に対して同じく子育てしてきた上司からの理...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 2.5
- 女の人しかいないので、働くお母さんには優しかったかと思います。 育休、産休、時短は当...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 2.3
- 毎年、夏季休暇やリフレッシュ休暇がそれぞれ5日付与され、どちらかは連続して取得しなけ...
- 回答者 一般事務、地域社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 4.0
- 女性がほとんどの職場。急なお休みにも対応してくださり、ワークライフバランスが取れる会...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 2.9
- 子どもがいる方には凄くいいと思う。急な通院やお迎えで早退があっても特に嫌な雰囲気はな...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 3.0
- 女性しか居ませんので、女性が働きやすいのは確実です。育休、産休制度は整っていますし、...
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 2.9
- 子どもを持つ・持っている方は働き続けやすい会社なのではないかと思う。残業が多い部署で...
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、MS&AD事務サービス 2.8
- 産休、育休を取って復帰する率が高く、子供をもつ人は働きやすいと思う。が、子供のいない...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 3.6
- 90%以上が女性社員であり、パートさんも女性で占められている。体調不良への理解度は高...
- 回答者 一般事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 4.1
- 社員・パート含め99%が女性。女性の管理職も存在する。産休、育休を取得できる。 お子...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 10年以上前 2.5
- 社員は繁忙期に有給を取得するのは控えるようにと言われる。有給を100%取得する事は無...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 3.3
- 休暇も取得しやすく、時短勤務もできるため、女性にとっては働きやすい環境。産休に入る場...
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 2.1
- やりがいは、日々の事務作業をコツコツとこなしていくことで喜びを感じられるタイプであれ...
- 回答者 一般事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 3.4
- 女性ばかりの会社ではありますが、私の部署はみなさん穏やかな方ばかりなのでギスギスとい...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、MS&AD事務サービス 3.3
- 女性はとにかく多い。50人にひとりおじさんがいる感じ。産休やマタニティハラスメントは...
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