経営者への提言（12件）
森・濱田松本法律事務所
- 組織体制・企業文化（62件）
- 入社理由と入社後ギャップ（56件）
- 働きがい・成長（80件）
- 女性の働きやすさ（73件）
- ワーク・ライフ・バランス（71件）
- 退職検討理由（54件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（22件）
- 経営者への提言（12件）
- 年収・給与（71件）
- 回答者 秘書、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、森・濱田松本法律事務所 3.0
- スタッフの中に極めて優秀な方ややる気のある方もいると思うので そのような方たちを積極...
- 回答者 秘書、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、森・濱田松本法律事務所 1.9
- スタッフの気持ちになって、物事を考えてほしい。新しい制度の導入など、色々やろうとして...
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、森・濱田松本法律事務所 3.5
- 事務職員にとって非常に働きやすい反面、弁護士が過重労働になりがち。専門職なので仕方な...
- 回答者 渉外秘書、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、森・濱田松本法律事務所 2.5
- 人事制度改革でしょうか。人事コンサルタントがつくった制度のようですが、給与体系は保守...
- 回答者 弁護士、アソシエイト、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、森・濱田松本法律事務所 10年以上前 3.5
- 今後、テクノロジーが発展して、従来若手弁護士が手を動かすことでメーターを回していた部...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 弁護士、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、森・濱田松本法律事務所 4.0
- 若手アソシエイトに将来のビジョンを示すこと。頑張ってもいるものにはチャンスを与え、頑...
- 回答者 法律事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、森・濱田松本法律事務所 10年以上前 4.1
- 在職中はとても良い環境の中、色々なことを学ばせて頂きました。良くも悪くも事務の人員は...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、森・濱田松本法律事務所 10年以上前 4.4
- 法律事務所はどこもそうかもしれないが、弁護士が経営しているので企業に比べると素人的な...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、森・濱田松本法律事務所 3.3
- 弁護士の方々は向上意識が高く絶えず法律の勉強会やセミナー等で専門性を高めておられます...
- 回答者 秘書、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、森・濱田松本法律事務所 2.1
- しかたないが完全に弁護士重視の世界。スタッフについては、働き方がホワイトといういない...
- 回答者 秘書、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、森・濱田松本法律事務所 3.5
- 住宅補助制度を設立してほしいです。 人事評価制度の評価をいまより柔軟に対応してほしい...
- 回答者 秘書、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、森・濱田松本法律事務所 2.3
- 人事評価、給与体系を再考すべき。優秀な人は去ります。...
全12件中の1～12件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
森・濱田松本法律事務所の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、森・濱田松本法律事務所の「経営者への提言」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>