社員クチコミ（213件）
Jトラストグローバル証券株式会社
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- 入社理由と入社後ギャップ（27件）
- 働きがい・成長（29件）
- 女性の働きやすさ（27件）
- ワーク・ライフ・バランス（33件）
- 退職検討理由（25件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（24件）
- 経営者への提言（15件）
- 年収・給与（32件）
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Jトラストグローバル証券 3.3
- 強み： 海外債券で他の証券会社が取り扱うことが無いような変わったものを取り扱いがあり...
- 回答者 個人営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 2.1
- 強み： 以前から海外投資に注力している。外国債券、米国株式に特に力を入れている。外国...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、Jトラストグローバル証券 3.6
- もともと山一証券系の協立証券をエイチアイエスの澤田秀雄氏が買収してエイチエス証券とし...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Jトラストグローバル証券 10年以上前 3.8
- 過去から比較するとかなりパブリック化してきたイメージ。証券会社らしい証券会社に変化し...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 10年以上前 3.9
- 中小証券の業界内での立ち位置はとても難しくなってきています。マーケットの中でいかに差...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 バックオフィス、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 10年以上前 3.8
- 入社を決めた理由： ２０代後半まで正社員で働いたことがなかったので、入れる会社ならど...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 2.5
- 今は知らないが、当時は有給を取ろうとしたら上司に嫌な顔をされてなぜ休みを取るかなど理...
- 回答者 営業、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 2.5
- 上司は基本自分のことしか考えていない人が多く目先の収益のことしか考えていない。 在籍...
- 回答者 営業、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 2.5
- 中途入社中心。社長が代わるたびに社長の部下か知り合い的な役員が入ってきては辞めるの繰...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 3.3
- 当時はワークライフバランスという言葉がなく、働き続けていた印象 どの企業でも当時は同...
- 回答者 個人営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 2.1
- この規模の証券会社が現在のビジネスモデルのまま生き残ることは不可能だと思う。長期的な...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、Jトラストグローバル証券 2.5
- 入社を決めた理由： 個人営業と法人上場支援を経験でき、国外の商品の扱いもあること 「...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、Jトラストグローバル証券 2.5
- 強み： 同業他社の証券会社では扱わないような投資適格を下回った債券や新興国通貨の債券...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Jトラストグローバル証券 3.0
- 産休育休の制度は整っており、復職率も高い。復職した社員は時短勤務で働いている。制度は...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Jトラストグローバル証券 3.0
- 働きがい： 若いうちから、経営者や富裕層の人と出会えるのは証券営業の醍醐味だと思う。...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Jトラストグローバル証券 3.0
- 年に一度、5日連続休暇となるリフレッシュ休暇が取得できる。7月から9月の間での取得を...
- 回答者 営業、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、Jトラストグローバル証券 4.0
- 強み： フットワークの軽さ 例えばコロナでのテレワークについてはやると決まったらすぐ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、Jトラストグローバル証券 3.3
- 強み： IPOの部門を持っているので案件の獲得次第で大きなビジネスチャンスがあると思...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、Jトラストグローバル証券 3.3
- 女性の育休は頻繁に利用されているようで、複数回育休を取る社員もいる。 結婚を機に退職...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 4.3
- 強み： 外国債券の取り扱いが多く、為替スプレッドにも優位性があるので顧客には提案しや...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 4.3
- 入社を決めた理由： 前の会社の投資信託の積み上げ目標に嫌気がさして。いろいろな経験が...
- 回答者 バックオフィス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、Jトラストグローバル証券 10年以上前 2.4
- 他社の状況はわかりませんが、給与とボーナスが低かったことと、バックオフィスでの長期的...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 バックオフィス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、Jトラストグローバル証券 10年以上前 2.4
- 今はわかりませんが、当時は財務体質が悪く、給与も低く、ボーナスも少ないことが当たり前...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 バックオフィス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、Jトラストグローバル証券 10年以上前 2.4
- 働きがい： どの会社もそうですが目の前の仕事に日々工夫を凝らすことに楽しみを見出せる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Jトラストグローバル証券 2.4
- 働きがい： 人事評価は人事評価制度はあるがブラックボックス状態でほぼ機能していない。...
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