組織体制・企業文化（1000件）
東京都
- 組織体制・企業文化（1000件）
- 入社理由と入社後ギャップ（924件）
- 働きがい・成長（1053件）
- 女性の働きやすさ（959件）
- ワーク・ライフ・バランス（1076件）
- 退職検討理由（723件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（515件）
- 経営者への提言（250件）
- 年収・給与（1101件）
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、東京都 3.1
- 法令遵守については、職場全体として取り組...続きを見る（全236文字）
- 回答者 事務、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 2.3
- 業務が細分化されており、縦割りです。数人...続きを見る（全329文字）
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 3.1
- 一言で言うと、「事なかれ主義」の組織であ...続きを見る（全298文字）
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京都 2.1
- 前例踏襲が基本。失敗を避ける事が優先され...続きを見る（全202文字）
- 回答者 建設局、事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都 2.8
- 職場の意識が、新卒社員は辞めることなく長...続きを見る（全323文字）
- 回答者 公営企業、知事部局両方経験、4大技術職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 3.0
- 直属の上司や管理職との相性が合わないと適...続きを見る（全306文字）
東京都経験者のキャリア事例・年収推移を見る（6人）
- 回答者 技術職、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 2.6
- 組織がとにかく大きいため、保守的であった...続きを見る（全294文字）
- 回答者 電気、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 2.9
- 優秀な人がひたすらこき使われる。そうでな...続きを見る（全519文字）
- 回答者 建築職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都 3.4
- ・所属部局により文化は大きく異なる。 ・...続きを見る（全265文字）
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 2.8
- 部署や職種などが非常に多岐に渡り、それぞ...続きを見る（全429文字）
- 回答者 事務職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都 3.5
- イメージとは異なり、基本的に実力により評...続きを見る（全274文字）
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 2.6
- 平時の日常業務については係内の職員間で仕...続きを見る（全220文字）
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 2.1
- 東京都庁は、日本の自治体において最も予算...続きを見る（全236文字）
- 回答者 教育庁、教育、課長代理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東京都 2.8
- 保守的な組織風土のため、基本的には上の人...続きを見る（全209文字）
- 回答者 事務、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 3.0
- どの部署も東京をより良くするために日々頑...続きを見る（全296文字）
- 回答者 事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 3.3
- ・ヤフー元社長の宮坂副知事が着任してから...続きを見る（全296文字）
- 回答者 事務、主任、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都 2.3
- 組織体制： 政策の立案実施を行う知事部局...続きを見る（全361文字）
- 回答者 建築職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京都 2.8
- おおよそ3〜5年程度で局異動があり、局に...続きを見る（全224文字）
- 回答者 土木、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 2.4
- やる気のある人の割合が低く、総じて士気が...続きを見る（全291文字）
- 回答者 総務局総務部、一般職、事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京都 2.6
- ・昇任試験は筆記試験・論文だが、試験の内...続きを見る（全226文字）
- 回答者 主税局、事務、課長代理、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 2.9
- 公務員の中では自由な社風として知られ、働...続きを見る（全236文字）
- 回答者 総務部門、事務、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 2.8
- トップダウンが強すぎて、ボトムから何か考...続きを見る（全244文字）
- 回答者 インフラ整備、建築職、課長代理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 2.8
- 土木とプラント設備が主体の職場、平成の採...続きを見る（全359文字）
- 回答者 教育、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 2.9
- 全体的に個人主義が多く、向上意欲が高くな...続きを見る（全405文字）
- 回答者 東京都下水道局、事務職、主任、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京都 3.1
- 育成方針はきちんとしたものが定められてお...続きを見る（全525文字）
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