ワーク・ライフ・バランス（12件）
NTT DOCOMO USA, Inc.
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- 回答者 NW、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc. 3.5
- 有休消化率についてはほぼ全員が１００％であり、ワークライフバランスは非常に取りやすい...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc. 2.9
- 時期と担当分野にもよるが、基本的には悪くはないと思われる。ただ、忙しい人はとても忙し...
- 回答者 associate、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、NTT DOCOMO USA, Inc. 10年以上前 2.5
- 残業はないので、ライフバランスとしては完璧です。みなさん、朝９時から１７時半で帰宅さ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、NTT DOCOMO USA, Inc. 3.9
- 育休を取得されている方が多い。その後の復職や、フレックス、テレワーク、時短などの制度...
- 回答者 マネジメント、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc. 3.4
- 家族の事情を考慮した配置や業務の割り当てをやってくれていたように思う...
- 回答者 コーポレート、Senior Management、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc. 3.5
- 在宅やフレックスなど本社に準ずる形ではあるが、導入が進んでおり、働きやすい環境だと思...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc. 3.4
- とても良い。自分が出社する必要のない業務に関しては在宅勤務も認められているし、上司か...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、NTT DOCOMO USA, Inc. 3.1
- 残業が少なめなので、ライフを重視したい人にとってはいい環境かなとおもいます。子供はい...
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc. 4.0
- 良い。 休みは本当に取りやすい。 この点に関しては最高である。 プライベートの予定を...
- 回答者 企画部、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、NTT DOCOMO USA, Inc. 10年以上前 2.0
- プライベートは充実出来ました。海外旅行、家族との時間は大切に出来ました。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 サービス企画、社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NTT DOCOMO USA, Inc. 3.5
- ワークライフバランスは部署による。 忙しい部署は、際限なく仕事があるため調整が難しい...
- 回答者 法人営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT DOCOMO USA, Inc. 3.3
- 法人営業のため平日休みも電話があることがあるが、休みは取りやすく、フレックス活用もし...
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